保険の手続きをすれば頂けるのでしょうか? 雇用保険には加入しています。会社から辞めてくれと言われないと失業保険はもらえないなんて話しも聞いて…詳しい方がいらっしゃったらお願いします_(._.)_
解決済み
の予定です。その間、現在、傷病手当金を受給中の夫の社会保険の扶養にはいれますか?
回答終了
保険は絶対に貰う事はできないのでしょうか? たとえ扶養に入っていても、貰える金額が少なければ失業保険適応されると聞いた事があるのですが・・・。 私の友達は、妊娠して会社を退社し、失業保険の手続きを済ましてから、扶養に入り、現在も手当てを貰っている のですが・・・。 無知の為、教えて下さい。
おすすめ求人
パート・アルバイト
広告:エンゲージ
退職します。 理由は今月入籍を控えており、地元を離れるからです。 (新居はまだ見つかってません) 新居を探すのもだし、新しい仕事も探さなきゃだし・・・ということで 失業保険の申請をだそうと考えています。 すべてのことがこれからで、すぐにでも引越しというわけにいかないので 自己都合退社ということになり、3ヶ月ほど待機期間があって支給されるとのことですが この失業保険を申請、待機、支給されている期間は 退社・入籍と同時に旦那の扶養に入ることはできないのでしょうか?
活動(面接)をして、認定日にハローワークへ行っても、 受給資格は剥奪されるのでしょうか?
延長手続きをしてましたが、 働ける状況になったので受給期間延長解除を申請し失業給付を受けながら求職活動をしようと思っています。 離職日:H21.9/20 失業保険の受給期間延長出来る期間:H23.3/19迄 と書類にあります。 現在夫の扶養に入ってますが、失業保険を受給するには扶養を外すよう会社から聞いてます。 失業給付を受ける為に明日ハローワークで延長解除・求職の申し込みをしたいのですが ①夫の扶養から外れ、国保・国民年金に加入となる日にちは明日になってしまいますか?(役所へ明日は行きませんが遡って明日付けになる?明日夫の会社の健保組合で受けられる検診予定な為、手続きする明日扶養からはずれてしまってると後でマズイかもしれないと心配です。) ②退職理由が自己都合の場合、通常待機期間七日の後給付制限が三ヶ月ありますが、受給期間延長後の場合は給付制限三ヶ月はナシで待機期間七日のみで受給できると思っていますが勘違いですか? ずっと仕事が決まらなかった場合、明日手続きすると1/31~3/19までの48日間分は失業給付をいただけると思っているのも間違いですか?(12月に手続きしていれば90日MAXもらえていたんですよね…) ③受給期間を過ぎても仕事が決まらなかったらまた夫の扶養に入りたいのですが、夫の会社に断られる場合がありますでしょうか?(失業給付金は計算してみると日額4000円強でMAX受給できても20万弱だと思うので、もし扶養に入れないまま国民年金を払い続けることになるなら意味がないかと…) ハローワークと夫の会社に電話して確認するつもりですが、受給期間が少ないので一日でも早く手続きしたく予定を決めたいので、知識をお持ちの方がいらっしゃれば教えて下さい!
正社員
広告:doda
7月20日付で退職します。 配偶者がいるため、7月度より「年金・健康保険を被扶養」を 速やかに手続きしたいと考えています。 離職票の発行後には、失業保険の手続きもする予定です。 配偶者の人事課(健康組合に加入)に確認したところ、 (1)失業保険の受給待機中は、扶養に入れない (2)失業保険を考えるのであれば、扶養に入れない →手続きには「離職票」が必要であり、返却しない (前回、配偶者が問い合わせた際「社会保険喪失書」が必要と言われましたが、 今回は「離職票」と断言されました) 【失業保険の手続きをするまで、扶養になることは不可能でしょうか?】 ※8月中旬~下旬には、ハローワークで手続きする予定のため、 7月度・8月度の扶養になると思われます。 7月度からの扶養手続きのために、「離職票」を提出すると ハローワークでの失業保険手続きができません。 この場合、私が考えられるのは以下3つです。 (1)離職票を再発行してもらう (2)扶養から外れる手続き完了後、返却してもらう → 人事課には返却できないと言われていますが、実際はどうでしょうか? 返却可能な場合、時間はどの程度かかるのでしょうか? (3)年金のみ扶養手続き、健康保険を国保にする → この方法は可能でしょうか? 実際はどのようにするのがベストか判断できず、困っております。 配偶者の人事課に質問したいのですが、 半端な知識だと明確な答えも頂けません。 皆様よりご教授いただけると幸いです。 どうぞ宜しくお願い致します。
? 現在働いてる会社を一身上の都合でやめるつもりです。 やめたと同時に旦那の扶養へ入ります。 です が専業主婦になるつもりはなく、また他で働くつもりです。 健康保険とかいろいろあるので扶養に入るのですが、その場合も失業保険はでますか?
広告:保育士バンク
失業保険をもらったら扶養から一旦抜けて国民健康保険・年金に切り替えるのですが 失業保険をもらう前にパートの仕事に就くことになりました。 そこは1日5時間・週4日勤務 時給1000円です。 雇用保険には入れます。 月の収入は85000円位ですが扶養内で働けますか? 入社予定の会社は従業員90名 私の失業保険の基本手当日額は5969円 このまま夫の扶養内でいられるかご教授願います。 必要情報補足しますのでよろしくお願いいたします。
正社員で自己都合退職です。 給付制限期間中にパートの仕事に就きたいと思っています。 夫の扶養内(私が社会保険に加入しない範囲)で就職したいと思っていますが その場合でも再就職手当はもらえますか? 再就職手当はもらいたいです。 就職先は今後ハローワークで探します。 再就職が時短のパートでも再就職手当がもらえるのか不安です。 よろしくお願いいたします。
231~240件 / 4,959件中
この条件の求人をもっと見る
1
続きを見る
2
3
扶養内で働ける金額を解説。社会保険の適用拡大による影響は?
法律とお金
パート勤務を検討している人の中には、配偶者の扶養内で働きたい、税金や社会保険料を安く抑えたいという人も多...続きを見る
2023-04-12
失業保険の申請方法とは?必要なものや流れ、疑問点まで徹底解説!
働き方を考える
転職活動中の生活資金として、失業保険の受給を検討している人もいるでしょう。失業保険の申請方法から受給額の...続きを見る
2022-06-13
年収が103万円を超えると扶養から外れる?扶養内で収める方法とは
家族の扶養に入りながらアルバイトで働いている場合は、年収103万円の壁に注意する必要があります。年収が1...続きを見る
2023-04-26
バイトの収入を扶養内で収めるには?扶養内で働くメリットも紹介
バイトをしていると家族から「扶養内で働いてほしい」といわれるケースがあります。扶養とは何かぼんやりとした...続きを見る
2023-05-23
扶養範囲内で働く場合は交通費の扱いに注意。扶養控除の基礎知識も
扶養控除内で働く場合、税制上の扶養範囲に当てはまる103万円、会社の規模や勤務時間によって社会保険加入義...続きを見る
2023-05-26
失業保険は仕事が決まったらもらえない?再就職で受給できる手当とは
失業保険の受給や再就職が決まった際の手続きについて、よく分からない人も多いかもしれません。仕事が決まった...続きを見る
失業保険をもらいながら週20時間以内で働くことは可能?
失業保険をもらいながら週20時間以内で働けば、失業手当の他に収入を得ることが可能です。ただし、働き方によ...続きを見る
2023-04-22
扶養控除の年収制限は?配偶者控除との違いや働き損しないコツも解説
家庭内に子どもや親などの扶養親族がいる場合、税法上の扶養控除が受けられます。納税者や扶養親族に、年収制限...続きを見る
2023-04-03
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です