日中に理由くださいと言われたのですが普通ですか?嫌われていますか? 理由はなんでいえば良いですか?
回答終了
解決済み
日出勤したら平日の何倍も忙しくてしんどかったんで土日どっちか休みにして平日増やしたいんですけど、 面接と違うって怒られたりクビにされたりしますか? 社員さんとコミュニケーション取れないし入ったばっかりでこんなの言いづらいんで、一般論で大丈夫なのでこちらでの回答お待ちしています。
こと、何も書いてないとこがあるのですが、何も書いてないところはその通り時給アップしないという事なのでしょうか?
。 掛け持ちで平日は派遣で事務職、土日は接客業のバイトをしています。 派遣の仕事でなかなか1年以上継続して勤務するところがなく、どうしても無職期間ができてしまうため、収入減を補うために週末のバイトを始めて1年。 シフト制かと思いきや、(面接で説明なし)人が少ない・求人を出しても入らないため繁忙期には朝から夜まで動き回り、(繁忙期ではなくても9~5時・6時位は当たり前) その疲れが取れないまま平日の仕事が始まり、また土日… しんどいので辞めたいです、と伝えても「代わりになる人2~3人連れてきたらね!」で一蹴されてしまいます。 平日の仕事にも支障をきたしているので、せめて週1日は休みたい。時給も激安ですし… 下らない質問ですが、何か良い手立てはないでしょうか? 「そんな不安定な仕事してないで正社員でしっかり働けばいいじゃん」というのはナシでお願いします。
結構居ますか?
いるとかそういう意味ではなく、男性恐怖症をもっており過剰に反応してしまうところがあり、些細なことで傷ついて、かってに疲れてしまっています。 一緒に働いている男性方には本当に申し訳ないと思いつつも、あまり積極的に仕事ができず、なんて言われるか怖くておどおどして足手まといになってしまっています。。。 土日のバイト先は本当に男性しかおらず、女子は私一人だけです。 それにまだ入ったばかりのぺーぺーで、みんなよりあまり動けず立ったままが多いため激しい劣等感があります。 着替えの部屋も同室(カーテン付きなので見えないようにはなっているが)なので土日は同じ部屋に男子が四人はいることが多く、その部屋も四人入ればもういっぱいくらいに狭い部屋なので、もう男性恐怖症の私としては耐えられないくらい辛いです。 すみません、少し話が脱線しましたが質問としては、土日どっちもシフトを入れない、というのは可能なんでしょうか…? 私は今週4で働いてはいますが、別件で店長と話し週2にしてもらうことにしました。 なので次のシフトを提出するときは週2にするんですが、それに加えて土日も休むというのはおこがましいですか? だとしたら平日に働ける時間を増やすつもりですが、それでおさまるのでしょうか。 長文ですが、回答よろしくお願いします。
「面接で土日でるって言ったでしょ?」て言われましたが「でも用事ある時はいいと言われて数ヶ月に一度くらいならいいと言われたんですが」て その面接官は辞めてるんだし無効だ と言われました。どうしたらいいでしょうか? ちなみに他のバイトは土日に平気で休んでます。 そしたら「あの人は子供いるんだから仕方ないでしょ。貴方は子供いかいから」と言われました。 私を嫌がらせで辞めさせたいんでしょうか?
いたんですけれども、だんだん落ち着いてきて土日のみだけじゃなく平日も入るようになって週4日4時間30はたらくようになりました。シフトを変更した後に有給を3日分もらえるよと教えていただきました。その有給が1日8時間ということで3日分だけだと教えてもらいました。有給の紙の上にも8時間と書いてありました。ですが、私は今8時間ではなく4時間30で働いています。有給を取ったのですが、その日の勤務が4時間30でもその休んだ日は8時間分のお給料がもらえるのでしょうか?よく分からなくて聞かせていただきました。
つくてしかありません 土曜日6時間でまだいいのですが日曜日は10時間(一時間休憩)働くことになっています 時給は1000円でかなりいいのですが店がかなりの人気店で常行列ができていてまったく休む暇がありません 来週から専門学校に通うことになるので土日バイトが入ったら全く休日がなくなってしまいます そこで月に二日バイトを休めるようにしたいのですが面接のときに土日祝日ともに全て出るといってしまっているので 後から変更してもらえるように頼むのはやっぱりまずいのでしょうか?またたのむとしたらどういう風に言ったら良いでしょうか 教えてください
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