たらどう思いますか？ 実際ミスが多いです。
解決済み
で入社し、1年目の私は現在従業員15名程度の地方事業所で勤務中 ・お給料は役職/入社順なので社内最安 辞めたい一番の理由 ・決められた仕事を早く終わらせてしまい、退勤までの残りの時間を座ったままじっとしていなければならない ————————————————————— その他辞めたい理由の一部 ・本社からDXを推進されているため、空いた時間に順次書類をまとめて社内システムへ移行管理をするも、デジタル化した社内システムの使用に対抗がある上司に叱責を受ける(アナログ書類等が使い慣れているため。) ・暇な時間を使って自発的に仕事をすると嫌味を言われる(詳しく上司の話を聞くと前例のないことはしないでほしいということでした。) ・毎日3時間程度退社まで余ってしまいます。ネットサーフィンも禁止ではないですが、本社で全て閲覧できるため喜ばれません。私物のスマホ使用は企業秘密漏えい防止の為禁止です。 ・職場規定で副業可能なため、仕事を終わらせて早く帰宅したいと希望すると、本社からはOKが出るが上司にはNOと言われる(基本的には事業所責任者の命令が優先。) 上記の情報だけだと人間関係劣悪に見えますが、職務外では友好的に接して下さり、世間話や笑顔も多いです。上司や先輩達にとても頼りにされて私も嬉しいのですが、とにかく決められた仕事を終えた後の時間が苦痛です。 本社と事業所の格差は理解しているため、すべて本社の意向に寄り添うのも現場の人たちを苦しめるため、なるべく周りが今まで通り仕事できるように目立ったことはしないようにしています。DX推進の件もその一つですが、そういった点も板挟みで苦痛です。 辞められない理由 ・人材不足で嘆いているため ・いつも気にかけてくださる先輩への罪悪感 ・私が暇そうにボーッとしている時に話しかけてくれる隣のデスクの先輩への罪悪感 ・採用される際社長に「事業所に新しい風を」と頼みこまれたため、それを諦めることへの後ろめたさ 以上になります。 私の辞めたいという欲求は贅沢でしょうか？ また辞めずに続ける選択をする場合、今の職場にやり甲斐を見出すにはどうすればいいでしょうか？何か意見や案がありますと嬉しいです。 厳しい言葉でも結構です。 どうぞよろしくお願い致します。
辞めたかったのですが最近もう限界が来てます。 嫌な箇所は細かすぎて言い切れないのですが、帰りの挨拶を無視されたり、雪の日に少し遅刻したら、今日の雪大したことなかったですよね～と聞こえるように言われたり(お局に)、誰か車好きで優秀な受付探してきて～～！！と言われたり、仕事にある程度担当があるのですが、お局は最終のまとめのような仕事をしており、それが私と同期はできません。 お局が休みの時に工場長にまたできるように聞いといてと言われたので、休み明けに聞いたら、まだそのレベルに到達してないから無理、あんたらできるん？私がぜんぶやってることできるんならやってみ？みたいなことを言われました。 そしておしえてくれませんwwww それを工場長に怒られます。 そういうことが結構ありました。 綿が今日もう限界かもって思ったのが、整備士に渡す作業指示書に一つ入力してなかったことがあったみたいで、(これ入れといてなどは一切言われてません)それを作業指示書になかったからという理由で整備士が作業してませんで知った。それを本気で15回くらい、○○さん(私)が指示書に書いてなかったら二度手間になった～と工場長に言われました。 私は整備士でもなんでもありません。 整備士が気づいてするのが仕事ではないのでしょうか？ 悔しすぎて何も言えませんでした。 クソうざかったです。 でもこれってどこの会社でも同じなんでしょうか？ 辞めたいけど転職してまたこうだったらどうしようと悩んでしまいます。 また辞める際も工場長と私含め4人しかいないので正直な理由を言うのはかなり気まずいです。 夫はいつやめてもいいと言ってくれていますが、子供もいないので次は派遣とかでもいいから働けるうちに働きたいと思っています。 なにかアドバイスいただけたら嬉しいです。
回答終了
ど前、 異動で大店に転勤になり、法人営業をする事になりました。 法人営業を１年ほどしての異動でしたが、小規模店にいた事でレベルがあまりにも違いすぎた事、異動して1週間ほどで○○とれた？早くとってきてねとノルマに対し厳しい上司だった事もあり、とてもじゃないけどついていけない、続けていたら精神的に病んでしまうと思い転職を決意し、転職活動していました。 しかしその後、上司が変わったこと、その私のレベル感を理解し帯同など指導していただけるようになっとことで精神的な負担が減り、頑張ってみたいという思いも出てきました。 業務の複雑さ、半年毎のノルマ、残業‥続けていくには相当な努力が必要だと感じています。また、話すことが得意でないので営業も向いていない気がします。 水面下で転職活動していたので今日、経理の面接を受けます。もし、受かればどちらにするか本当に迷っています。絶対に経理の仕事の方が向いているし、精神的な負担が少ないのは分かっているのですが‥ 人間関係にも慣れてきて（みなさん素敵な方ばかりなので馴染めるようにして下さり）大変なことが沢山あってもチャレンジしたい、中途半端に逃げたくないという思いと、 多少給与面を下げても心の安定を取れる仕事を長く続ける選択をしたいという思いで揺れています。 また、シングルなので両親の協力があり仕事をしていますが、両親が年齢的に弱ってきた時今の仕事を続けられるのか、今の仕事をここから10年頑張ってやはり厳しいと思うようになった時、銀行員では潰しが効かないのではないかと悩んでいます。 人生の先輩に何でも良いので、アドバイスあれば 教えて頂きたいです
は80とか90時間くらい残業しました。残業代はしっかり出るのでそこはいいですが、7時に出勤して帰りが21時22時はかなりしんどいです。 休憩時間も1時間なんて取れるわけなくて10分くらい軽く休んで戻ってます。取れない日もあります。 1時間ちゃんと休んでいいよって言われるけど、休んだら終わらないんです。休憩なしで21時とかに終わるのに1時間も休んでたら帰れなくなるし早く終わらせないといけない仕事もあるので落ち着いて休めないからもういいやってなっちゃいます。 定時で帰るなんてまず有り得ません。ないです。繁忙期ということもありますがそれにしてもきついです。 あと、こんなこというのもなんか変ですが倉庫勤務っていうのがちょっと嫌だなって思っちゃうんです。私は女なので女で倉庫？って思われそうだなとか考えちゃいます。 この仕事選んだ理由も高校の求人にきてて給料がほかより良かっただけの理由なので胸を張ってこの仕事してます！って言えないのが嫌なんです。 これだけの理由で1年ちょっとで仕事辞めるのってどう思いますか？本気で迷ってます。もうちょっと頑張ってみた方がいいですか？
先が決まりました。 上司に報告しようと思いますが、人手不足なこともありとても言い出しづらいです。 人手不足なだけで引き継ぎするようなことは一切ないです。 そんな時でも1か月前に退職を伝えるのは遅い方でしょうか？
本音は嫌いになってます。正直に答えていいのでしょうか…
て２年半、ずっと仕事を辞めたいです。 辞めたい理由は人間関係です。仕事は好きです。 仕事が嫌で毎日寝れないので0〜3時間睡眠で動悸と過呼吸が止まらなくなります。仕事を始めてから２年半、夜や休みの日、泣かなかった日はないです。 仕事に行ってる時以外は何もやる気が出なくて、洗濯物や掃除、食事もやらないです。 仕事も月に2〜３回は欠勤してしまいます。 仕事を辞めれば全て解放されることはわかってるのに、仕事を辞めたら今後一生働かない気がして怖いです。他にやりたいことが無いので新しい仕事を見つけてるのも難しいです。 新しい仕事に行くのは怖いので、なら続けようという気持ちで２年半働きました。 まともな生活も送ることが出来ないので病気なのかな、病院に行けば動悸や過呼吸はなくなるのかなと思ったりしますが、病院に行ってまで仕事を続けるのはおかしいと思ってます。 でも仕事を辞める勇気もないし、病院に行く勇気もありません。 どうしたら解放されますか。教えてください。
員で8名です。 理由はいくつかありますが、1番は定時で帰れないことです。毎日、早くて定時から30分〜1時間は超えますし、終電で帰ることもたまにあります。 社員は全員、残業(終電帰宅)が当たり前なので、私が早く帰りたがってる人扱いをされます。 無言の圧というか、自分が気にしすぎなのかもしれませんが、それも本当に嫌です。 こんなに早く辞めるのは非常識でしょうか？ 社長に、辞めると言ったら社員の人たちになんと言われるか不安です。 一瞬で広まる会社なので、辞める宣言した後に出社したくないです。 とにかく今本当に嫌で、夢とかもうどうでもいいです。 辞めたいです。 電話やメールで辞めるって言うのでもいいのでしょうか、夏休みの間に退職届を郵送するとかでもいいのですか？とにかく辞めると宣言した後に、誰とも顔を合わせたくないです。 LINEグループも何も言わずに抜けていいですか？ 退職代行とかにお願いするのが良いのでしょうか。助けてください。髪の毛が抜けて、電車では泣いています。 もしくは、円満かつ、それは仕方ないね、と言われる理由はありませんでしょうか。
ているのですが、会社に辞める理由として親戚が会社経営をしているから、そこに行くためって変ですか？(実際に親戚は会社経営しています。)また、もしその理由で辞めれたとしても、あとから現在の職場から親戚の会社に連絡いくような事があったりするのでしょうか？
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