でハローワークに行っています。 今度マイナビ、パドが主催する転職フェアに参加しますが、それは求職活動実績になりますか。 どちらも出展企業の個別ブースがあり相談ができ、セミナー講演があるフェアです。 実際参加したことの証明はもらえないので、認定日には例えばネットからの事前申し込み完了のメールの控えや、フェアのパンフレットなどを提出すればいいのでしょうか。 ちなみに大阪ハローワークです。 ご存知の方がいましたらご教示ください。
回答終了
てませんでした。 3連休でもうハローワークがやっている間、行くことができません。 なにか救済処置は あるのでしょうか(泣)
解決済み
その回の受給は諦めるしかないのでしょうか 活動実績を作るために 面接に応募するわけにもいかないし だけど2か月間 支給してもらえず生活は困るし‥‥‥
移行支援に通っているだけでは失業保険の求職活動の実績にならないのでしょうか?周りの人は実績になっているみたいなのですが、相談員の方がハローワークに聞いたら私の住んでる市町村はならないと言われたらしいのですが、そんなことあるのでしょうか?
に応募したことも実績にカウントされると見たのですが、ハローワークに問い合わせると、応募だけではカウントされず、面接までいけば実績とみなす。と言われました。変わったのですか?
日が最終認定日になります。 求職活動実績は何回必要ですか? 残り給付日数が6日だけでも通常通り、求職活動実績は2回必要ですか? 宜しくお願い致します。
れないのですが、 ハローワーク経由ではないリクナビやエンジャパンなどのネット応募だけの2回でもカウントされるの でしょうか?会社倒産で退職なのですが、延長給付を受けるにあたって積極的活動要件というのを聞き、ハローワークに 相談などしていない場合は受けられなくなってしまうかが分かりません。 又、例えばハローワーク経由で求人を応募し面接を受け採用された場合も実際、面接をうけて自分で想像と違ったなどの理由で採用を辞退した場合はそこで失業給付は支給停止となってしまうのでしょうか?面接で上手く表現できず、ハローワークの紹介状の不採用理由に能力や活気がない、転勤要件について折り合いが合わないなどと記載されて、それにより支給停止要件などにならないかなど色々失業保険が現在の生活の糧の中心なので停止要件が不安です。受給判断をする場合は、失業者がどこの会社に面接に行ったか、不採用理由を読んでなどあり得るのでしょうか? 就職活動実績等の判断において、自分はネットで応募が中心なのですがハローワークは応募先の企業に電話で確認などをしてくれるものなのでしょうか? 色々倒産で気持ちが未だに整理できておらず、乱雑稚拙な文章で申し訳ございませんがご回答頂けましたら幸いです。
マイナビ転職)からとある企業にWeb履歴書を応募しました。これは求職活動実績に含まれますか?回答よろしくお願いします。
11月にあります。 求職活動実績について、次回2回必要ですが 窓口の方に「初回講習の実績を保留としたので次回また1回とカウントできますよ」と教えていただきました。 そうなんだーとその時は納得して帰ってきたのですが、初回講習時に貰った参加証明の書類は今日ハローワークへ提出して手元にありません。 この状況でも、次回の認定日で初回講習を1回分として認めて頂けるのですか? 次回分の失業認定申告書には、この初回講習の実績をまた書いていいのでしょうか。 ご存じの方いましたら教えてください。
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