解決済み
回答終了
欄が シフト制/有給休暇 ※シフトは1ヶ月ごとに作成 しか書いておらず月何日お休みか 年間休日は何日なのかわかりません。 逆質問の時に聞くのはやはりダメでしょうか?福利厚生はあまり聞かない方がいいと言われてるので…… しかし聞かないでいざ採用され休み少なっ!てなるのもな……と思い悩んでます。 ※一応勤務時間は10:30~20:30の間で実働8時間(休憩1時間)のシフト制と書いてありました。 販売業(接客業)で、定休日なしの販売(カフェ)の求人です。
る範囲で結構ですので、本日面接をして頂いた中で私に対して抱いた印象をお聞かせ願いたいのですが」という質問をしてしまいまし た… 調べてみるとこれは悪印象を与えると知り、今ものすごく後悔してます。 この質問はNGとしている企業さんが多いのでしょうか? 因みにその答えはアドバイスのようなものもありましたが悪いものではありませんでした。
いでしょうか?」と聞き、御社への思いを言おうと思うのですが、だめですか?
下さい的なニュアンスの事を言われたのですが、逆質問は聞かれませんでした。面接で逆質問聞かれないこととかあるんでしょうか?
8個思いつきました。 多すぎですか?(゜ω゜;A) また、早く就職する為数社受ける予定なので、メモを取らせてもらおうと思っています。 「メモを取らせていただいてもよろしいでしょうか?」 と、聞いても問題ないですかね? ご教示よろしくお願いします。 希望職種:法律、税理士事務所の事務職 内容や聞く順番などもアドバイスいただけると嬉しいです。 逆質問↓ ①採用していただけるとしたら最初はどのような仕事をさせていただけるでしょうか ②一日の仕事の流れを教えていただけますか ③御社で仕事をする上で気をつけるポイントや心得ておくべきことなどはありますか ④社員に求めることや、今後こうなってほしいというイメージがあれば教えてください ⑤御社が中途採用に期待する点はありますか ⑥御社のみなさまと協力して仕事に取り組んで行きたいと考えています。 そのためにも仕事をする上で大切にしていることがあれば教えてください。 ⑦どのようなの働き方が好まれるのか知りたいのですが、マニュアルなどはありますか? 主体性で動くことの方が求められますか? ⑧今まで経験された業務の中で、一番心に残っていることを教えてください。 最後に、 ありがとうございます。ぜひ御社にご縁をいただきたいと思います。 よろしくお願い申し上げます。
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