ート・アルバイトのどれになりますか? 日本郵便株式会社支社曰く、パート・アルバイトらしいですが。 ②パート・アルバイトを長年している男性は結婚と、就職、どちらをまず考えるべき? 結婚にしたら共働き必至? 就職にしたら、アルバイト先の会社の一択?一次試験は受かった公務員、1人しか採らない県庁外郭団体、いずれも所属会社が変わります。 アルバイト先の会社の求人は、中途採用で200人近く採る営業職 。受かると部署だけが変わります。
解決済み
間の平均値 8.70時間 日給 1万410円 1時間あたりの時給の平均値 1196円 6か月で勤務日数は116.71日で収入(賞与を除く)は121万円です 別途、うつ病で休んだから健康保険組合から10万3000円ほど傷病手当金をもらっています あと賞与が7万2000円 これらを考慮すると、6か月で139万円ほどの収入、1日あたり1万1500円という計算になります。
漫な性格はこの仕事にむいていない →覚えても追いつかないほどの業務量、四半期に一度は改正で覚えたこと はすべて覚えなおし。教えてもらったとおりにやっても別の人から違うと注意され、やり直し。几帳面すぎる先輩から些細な失敗を日々責められ、あげく丸一日シカトされるようになり「向いてない」としかか思えません。 ②あまりにも低い給料 →高卒入社4年目で手取り月/14万にも満たない。今冬のボーナスは基本給の1.5倍が支給。このご時世でボーナスと給料が出るだけありがたいことですが、あまりにも低い。金融機関である以上ある程度の金額を給料としてもらうことが横領などの犯罪の抑止力になるのではないのか?「横領は犯罪です」を繰り返すだけで副業は禁止、ボーナスは年々下がる一方では、目の前に数千万から億単位のお金がある職場で横領する人(わたしは絶対しませんが)の気持ちもわかります。 ③成績至上主義の会社の体質 →民営分社化され、一般企業と同様に成績がいい事が偉く、「地域に密着している金融機関という点が利点なのに成績を優先するあまり、お客様への対応がおざなり。高額預入のお客様には媚びへつらう先輩方。年々数が減る年賀状を「前年比○○%しか売れていない。もっと売れ」との指示。正直うんざりです。「自分が偉い地位になり会社の体質を変えたい」という気持ちもありますが会社の体質を自ら変えて勤め続けるより早々に転職した方が得策のような気がします。 勤め続けた場合のメリット。 ①結婚、出産に対しての休暇制度等 →出産&育児休暇に関してはかなりいい条件(2年の休暇+休暇中また出産すればそこからさらに2年取得可。休暇前と同じ待遇で復帰可能)。しかし育児休暇を多くとれることが働く女性にとって幸せかと言えばそうとも言えず、休暇がとれるかどうかも所属先の状況によるため実際は確約されていないのが現状。 ②元公務員の体質が残る休暇制度や年金 →定年まで勤めれば共済年金が支給。休暇もしっかりとれます。しかし40年先の年金のために我慢するより転職して自分で貯蓄した方がよいのでは?休暇に関してもやはり所属先によるため確約されていません。 会社破綻の心配が少ないことは大きいですが将来明るいとも思えません。転職するべきでしょうか?甘えんな、と思われるかもしれませんが真剣に悩んでいます。
nshu.jp/unyu/japanpost.html 30代でボーナスあわせると約600万円... たくさん局員いるのに、本当に皆さんこんなにもらっ ているのでしょうか? 地域限定ではなく、全国転勤クラスなのでしょうが本当でしょうか?本当なら既卒ですが、受けてみたいと思ったのですが...。 郵便局で働いてる方30代~教えてください!
しました。受験の理由は「手に職が欲しい」から。しかし、いざ現実に看護師を考えると実習や激務におののいています。 郵便局は給料は安いし辞めたら「ただの人」だし。看護師なら職には困らないだろうし給料も高いし一回挑戦してみようと思い受験しました。受かってしまいました。でも、郵便局は業務自体は嫌いじゃないし有休ちゃんと取れるしボーナス出るし基本リストラ無いし手続き間違っても人様の命はなくなりません。中途半端な気持ちで受験した自分がいけないんですが、入学手続きの期限まで一週間。悩んでいます。私の合格のせいで本気で心の底から看護師になりたい方が補欠や不合格になっているかと思うと申し訳ないです。一方では、せっかくのチャンスを振るのはもったいないかも、と。ただ、入学してから、安定した仕事や失敗がある程度許される仕事(命に影響がないという意味で)を手放したことを後悔するのでは?とも思っています。同じ勉強なら金融関係の資格や流行の医療事務などでも「資格=ただの人にはならない」かなとも思い始めてます。本当に安易に受験した自分が情けないです。叱咤だけでもいいので何かあったら言ってください。八方塞がりです。ちなみに合格したことはまだ誰にも言ってません。
仕事やめよと思うのですが!いまやめてもボーナスって出るのですか?次の仕事を探す資金にしたいので。
元へのUターン転職に郵便局の保険渉外員の募集かあり応募したところ、書類審査通過→ネットでの試験通過→もうすぐ面接まで来ま した。 現在は食品の営業で休みは月に5日、給与は手取り20万、ボーナスは年40万と、他社を知らない私には良いのか悪いのかは良くわかりません。 しかし、実家には母1人、お互い同居は嫌じゃないし、今の会社の労務過多を考えたら実家から通える範囲ならという気持ちで応募したところ、郵便局の保険渉外員の給与・仕事内容の不満に関してはネットで調べてビックリしました(>_<) 休みや福利厚生は整っていると書き込みは本当なのか…?(今は食品を扱っているので休み関係なく携帯は鳴るのは正直、嫌気が差している…) 給与を含めたら今、間違った選択をしているのか不安になります^^; 現職者、退職者、一般の方の意見を聞きたい気持ちです。宜しくお願い致します。
イツなどと同じで八百長の相撲協会も顔負けの5流以下のブラック企業っていう噂をよく耳にしますが、事実なのですか? あと、毎年「ブラック企業大賞」で有名なワタミが2位に大差をつけてブッチギリの圧勝ですが、郵便局はワタミに比べるとまだマシですか?それとも、ワタミの上を、行く超ブラック企業ですか? 経営陣の出した赤字を、超勤カットやボーナスカット、リストラで対応しているという噂もあります。
便局の金融部に勤務しており、去年の4月12日に子供を産み、育休取得しています。 復帰の時期に関して部 長から連絡があり、『4月1日から復帰してもらえる?』と言われました。 育休は子供の誕生日の前日までではなかったでしょうか?人員不足での復帰なら仕方ないと思うのですが、そのことを部長に聞いたら『おれ、全然わかんないわー!いつから育休とかわかんない!』といわれて電話がそれで終了しました… 1日復帰はかまわないのですが、昔先輩に計画年休は1日に復帰しないと全部支給されないと言われました。この場合、例えば11日に復帰した場合は計画年休は付与されないのでしょうか?また、夏のボーナスなどに影響はあるのでしょうか? どうぞアドバイスお願いいたします。
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