の誘いもしつこく、食事と送迎は何度か付き合いました。 いい加減しつこく、気も使うので嫌ですし、何度も断りましたが相手は折れず言いくるめられ… 習い事などを理由に最近は断れていましたが それでも誘われ上司に相談したところ毅然と断るのが大事！クビにはならない（セクハラの前科がある役員なのですが、断った社員は全員在籍・昇進しています）とアドバイスをいただき、 「既婚者と二人きりになるのは正直気を使う」とズバッと言うと逆上され「そんなやましいつもりではない」「既婚なんて男女の関係のつもりはさらさらない、娘と同い年だからかわいがっていただけなのに失礼極まりない、憤慨だ」「今から家に行くから話そう」と言われ、家にきました。 その時たまたま家にいなかった事と、怖かったので無視しました。 役員とは会社での関わりは皆無ですが急に呼び出される可能性もあります こわいしめんどうだし正直、もう会社にも行きたくないです‥ ①これはセクハラを理由に即日退社はできますかね？ または訴えたりとか‥ ②あと、私の言い方は間違えてましたか？？ 今後の参考とし②の質問もお答えいただきたいです。
回答終了
いけるが、 週5だときつくないですか？ 責めて5時～6時じゃないですか？
解決済み
して週に一度習っています。 最初は全然出来なかったことも出来るようになってきました。 迷っているのが小学生になっても （別の教室になりますが）体操を続けるかどうかです。 水泳も習いたいと申しております。 小学生になっても体操を続けられている方、 やはり体操教室は続けてよかったと思いますか？ 体育の授業、その他どんなときに役に立ったとかありますか？
でいます。先生が免許を返納しました。今は私が先生の送迎をしています。それは負担ではありません。 困っているのは送迎の他に隣町に連れて行ってほしいとか頼まれることです。行けない時はかなりはっきりと断っています。それでも車に乗せて！と何度もいってきます。 先日生徒同士でランチに行くことになりました。先生も誘おうということになって連絡をとると帰りに隣町に寄りたいと…。楽しみな食事会が一気に嫌になりました。イベントで知り合いと会っておしゃべりをする予定らしかったです。いらいらして短時間なら行けると言うと何事か察したようでした。 去年までこんなに図々しい人だとは思っていませんでした。教室でもうっかりしたことは言えません。会話に乗ってきて直ぐにどこかに行こうと誘ってきます。もちろん私の車でです。 趣味仲間がいるので教室は続けたいです。先生とはうまく距離をとりたいです。もう誘えないと思わせる効果的な態度や言葉はありませんか？ それともやめるべきでしょうかね。
結婚して子供を産んで二児の母、現在３３歳です。 もっとしっかりしなくちゃと思っているのですが、 なかなか治りません。。 むしろ子供を産んで酷くなったような気がします。 7年ぶりに1年前から仕事を始めたのですが そこでも失敗ばかりで本当嫌になってしまいます。 FAXを送ってと言われたら自社にFAXしてしまったり、従業員を様付けで呼んでしまったり、 ハンコをカバーのまま押してしまったり.... 数えきれないくらいあります。 そんな私なので、お金の処理をしたりする時は何重にもチェックしたり、忘れものや事前準備しなくては心配なので、いつも時間の15分前くらいには完璧に用意をします。 なのでまだ大きな失敗はしていません。 ただやっぱりそれ以外のイレギュラーなことになると ダメなんです。 道もよく迷ってしまい、習い事の送り迎えも一つのルートしか行けない為、(自転車です)ちょっとでも信号待ってる間こっちのが早いかなとか機転きかせたら もう迷います。 子供にもママ落ち着いてとか言われる始末。。。 幸い私は人にもにすごく恵まれているので、 それで自分が嫌な思いをしたことはありません。 でも皆んな本心は呆れているはずだし、 それがすごく申し訳なくてどうにかしたいと思うのです。 臨機応変に対応する時に抜け目ない人は何を気をつけているのでしょうか。 おっちょこちょいでは済まない年齢なのはわかっています。 仕事は楽しいのですが、 今回の仕事は全く未経験の仕事なので まだまだわからないことがたくさんあるので 早く覚えて任されるようになりたいです。 イレギュラーに対応するコツや、抜けてるところを治す方法あればアドバイスお願いします！
送り迎えあり（働いているので学童保育にいる間連れて行ってもらってました）、月5000のところで娘を習わせていました。 昨日ピアノの日だったのですが、すっかり道具を持たせていなく後で振替はないか聞いたところ、忘れたのはそちらだからできないというような言い方でした。振替してもらえないということよりも言い方が嫌でした。 月に3回の月がよくあり、少なく感じていたので再度電話をしてやめることを伝えると、昨日のことが原因なのかなどと言われました。 それは関係ない、先生の話し方がおかしい、回数が少ないと理由をのべると、乱暴な口調で、送り迎えありで5000円でやってる、献身的にやっていた、子供に何回もトイレを貸した、習わせてもらってて感謝がないのか、他に行けばいいだろうと、話しにならずでした。 50歳くらいの女の先生です。普通こんな事言いますか？ 回数については、年間40回だから仕方ないらしいです。
月給制(月22万)で働いています。手当ては交通費のみです。 今度から、子供の習い事の送迎で毎週水曜日だけ9～16時までにしてもらう予定です。 有給はとっておきたいので、早退扱いでしたいと考えています。 給料の計算はどの様にするのでしょうか？ 月給22万÷月平均出勤日数22日＝日給1万 日給一万÷7時間＝時給約1420円 この1420円を水曜日の回数だけ引けば良いでしょうか？無知ですみません。 間違っていれば教えて下さい。
会社には不妊治療と言ってあり通院の為の遅刻はOKが出ています。 会社にお子さんの習い事の送り迎えで決まった曜日に午後から出勤される人（Aさん）がいます。 入社の面接でその曜日は午後からOKという契約だったそうです。 最近、会社も忙しいし前もって分る用事はお休みにしてほしい。 派遣社員や他のパートさんに半日ではなく丸１日入ってもらうからと言われたようです。 OOさん（ココに質問している私）は通院とはいえ不妊という個人的な用事で午後から出勤できるのに私は出来ないの？？と 思っているようです。 習い事の送迎と不妊治療は遅刻早退する理由として同じ重さ・・・でしょうか？ 不妊治療＝あんたの我がままでしょと以前いた会社の上司（女）に言われたので 会社に迷惑かけてるのは分っています。
っているのですが、修了証を持っていたら就職は有利になるのでしょうか？会社で女性が本当に運転を任せてもらえるのでしょうか？ 私は２９歳になる専業主婦です。主人と小１、小４の子供がいます。子供が小学校に上がったことを機に、今までの内職から外の世界に踏み出そうかと考えています。子供の習い事の送迎や、まだ学校になれていない事を考え、時間の融通の利く派遣会社に登録し、工場内での勤務に就こうと考え、フォークリフトの講習を受けようと申し込んでおります・・・が、本当に女性が修了証を持っていたからといって仕事上で運転させてもらえるのでしょうか？女性がフォークリフトの運転が出来て、仕事上で有利になるのでしょうか？意見を聞かせてください。（運転技術としては自動車の運転免許、中型自動２輪免許を持ってます。先日、初めて主人の会社内でリーチリフトの運転をさせてもらったところ、「上出来！」と誉めてもらえました。）
す。 主人は単身赴任で、 軽く単発のパートをしています。 平日週2くらい、一日3時間くらいです。 以前別のパートをして、平日毎日くらい、 一日5時間くらい働いたら 自分の時間はないし、ストレス溜まって 主人が高収入でお金には困ってないので 自分にはほどほどのパートが良いな、と思い直しました。 習い事にはあまり興味がなく 転勤族で今の土地にあまり友達が居ないので 友達づきあいもあまりありません。 暇を持て余しており、 自分のやりがいがあることなどを求めており 子供好きなので ファミリーサポートの援助会員に登録しようかと思っています。 申し込みをして、講習を受けるところまで来たのですが、 今になって、他人の子供を預かる責任を考えたり 大丈夫かな...と思ったりします。 家は社宅で一軒家ではありません。 暇なのは平日昼間で、 夕方は自分の子供の習い事送迎等、結構あります。 子供にはかなりなつかれる質で、 やさしく見えるようです。 よその子を叱るのが苦手なので 預かった友達の子にべったり甘えられて わが子以上に甘えられていやになることが多いです... 経験者の方、何かご意見聞かせてください。
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