みなし残業だろうと36協定で月45時間と決まっていると聞きました。 60時間を超える物に関しては50%の割増率になるとも聞いたのですが本当でしょうか? その場合例えば月80時間残業したら59時間?60時間?までは25%の割増で、それ以降には50%の割増賃金が支払われなければならないという認識で大丈夫でしょうか? 私の場合基本給が19万、残業代が6万で、その他に時間外手当みたいなので少しあるのですが、残業代は60〜62時間ついてるので、みなし残業が60時間だとすると、本来その内の15時間は50%の割増でないといけないということになると思います。 残業代の他の時間外手当でみなし残業を超えた分は支払ってはくれているので、特別ヤバいとは思っていなかったのですが、25%と50%ではだいぶ違いますし、恐らく違法ですよね? みなし残業が60時間で6万円なので、45時間として、残り15時間を時間外手当として、月80時間残業した場合いくらが適正な金額かお分かりになるでしょうか? 分かりづらい説明で申し訳ありません… 基本給 19万 みなし残業(固定残業)60時間 6万 時間外労働(残業) 80時間 お力をお貸しください!!
解決済み
は無駄だと思いませんか? 私は1人で4時間の残業だけで仕事をこなしてるのにその時間を無くす為にもう1人配置されるのは納得できません。 残業時間を1日5時間まで認める事は出来ないのですか?
求人が多くあります。 月平均残業時間30h みなし残業45hと記載がありました。 あくまでも平均なので、月30h以上残業の可能もありますよね? 現職は、定時退社でき月残業時間30分もないくらいなのでギャップがありそうで怖いです。 今の会社より上記のような会社の方が年収が高く、50万くらいあがるので、それが普通だと思うんですけどど、みなさんどう思いますか?
と却下されました。 やめるしかないでしょうか? 人事に言えば良いでしょうか?
れがもう、5年以上続いてます。給料も人並み以下。 心も体もボロボロです。 辞めたいけど結婚もしてるし、年齢的にも無理だと思う。 どうなんでしょうか?
精神的に苦痛を感じている状態です。 何故そうなったのかの理由については、 労働環境の悪さ •毎月残業80時間以上 •休日出勤当たり前の振替休日が取れない状況 •現場仕事で夏は暑い冬は寒い体力的にもしんどい上に、書類関係等の事務仕事に追われている。 •パワハラを受けており、ほぼ毎日怒鳴られる。(業者や社内の上司から)(気に入られてる人や女性社員は融通が利く) •休みを取りにくい、取ろうとすると嫌味や文句を言われる。 •残業、休日出勤している人は神様みたいに思われてる。(残業時間等を自慢げに話すような人間しかいない、飲み会とかでの話題も過去の過酷なエピソードばかり) •転勤や移動が多く、生活環境が安定しない。 •失敗や都合の悪いことがあると、他人のせいにしてくる上司しかほぼいない。 •休日も社内LINEグループでブンブン通知が鳴り、上司があーでもないこーでもないと他の社員にメッセージを送っており、電話も頻繁にくるため休めない。 •そもそも休むために毎回引き継ぎを書かなければいけないため、帰るの遅くなるし、引き継ぎ書だけでは伝わらないこともある。 働き方の不向き •無理な工期で業務をしているため、業者に無理な指示をする上、当然キレられて、なかなか説得するのが難しい。 •毎月の勘定査定での、業者からの請求額の無理な値引き交渉等、精神的にしんどい。 •そもそも自分は人に無理をさせることが苦手であるため、仕事上での人との関わり方があっていない。 •各社員が自分の担当の仕事さえ進めば良いという考えであり、助け合いがなく、潰し合いになっている。(俺の仕事じゃないから知らない、みたいなスタンスであり、私もそのような人間になってしまい、他人の仕事など知らん聞くなってスタンスでやっている。) 現状、鬱病や適応障害診断等をやってみましたが、 診断項目が、 会社に行く気が起きないとか、憂鬱であるかとか、 睡眠障害の有無とかありますが、基本的にほとんどの社会人が抱えている当たり前の苦痛であるんでは?と私は思います。 その結果、自分が甘えているだけ、周りはしっかり働いていてすごいなぁと他人と比較、たまに休日もらうと罪悪感があり余計次の日仕事行きたくなくなります。 たまにの連休や日曜で転職活動をしようと自己分析や業界研究をしましたが、なかなか続けられなく、そんな自分がまた嫌で仕方ない。なんで嫌なのに転職活動に集中できないんだろうと思い、連休末に自分に萎えます。 転職は計画持った上で行いたいので、とりあえず辞めよう精神ではありません。 でも転職活動サボってしまう、負のルーティーンから抜け出したいなぁとか思いながら、惰性で仕事してここまで来てしまいました。 同じ経験をされた方いたら、どのように環境を変えていったのがお聞きしたいです。
1日1時間の残業が20日間だと20時間ですよね? 私の会社はホワイト企業ってこと?
回答終了
業してます。 1ヶ月に、2ヶ月分の労働時間をする事もありました。もちろん、月の残業上限80時間は、超過してます。 この分は、どのように貰えば良いと思いますか?
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