のご相談です。 現在、教育機関２箇所で非常勤講師をしている者です。 両社とも時間給で、場所はそれぞれの教育機関にて講師をしています。 また月給は数万程度と少額で、勤務日数も週１〜２日程度です。 そこでご相談です。 旦那の会社へ、年に1〜2回程度、扶養を証明するために「直近３ヶ月間の収入証明書（給与明細書）」の提出が必要なのですが、現在勤務している教育機関２社のうち１社は「給与明細書」を出してくれません。 給与は封筒に現金のみを入れて手渡しで、封筒の中に給与明細書が封入されていません。 そこで、扶養証明を提出するたびに、毎度毎度「直近３ヶ月の給与明細書をください」とお願いして、わたしのためだけに作成いただいているのですが なんだか企業に申し訳ないため（というか如実に面倒くさいという反応が返って来るので）、 もういっそのことアルバイト契約ではなく、業務委託契約にしたいと思っています。 そうすれば、明細は自分で作成すればいいので... 報酬は時間給のため計算方法は簡単ですし、 ２社からの所得があるため（うち１社は年末調整していますが）、最終的には自分で確定申告しているため、正直なところ業務委託契約のほうが管理しやすいなと。。。 また業務内容も庇護が発生しにくい業種のため、雇用者であるメリットも皆無で。。。 ---- そこでご相談です。 このように雇用者（アルバイト）であるメリットが少ないため、業務委託契約に変えてもらおうかと検討中なのですが、 ・時間給で、勤務場所が企業先であっても、業務委託契約は可能か？ ・アルバイト契約と業務委託契約では、どのような場合に「アルバイト契約のほうがメリットがあるのか」 についてご存知の方がいらっしゃいましたら、ご教授いただけますでしょうか。 （後者の「アルバイトのメリット」に関してはネットで調べて情報があったのですが、わたしのような職種の場合についてのリスクヘッジができず、あわせてご相談させていただきます） 以上、何卒よろしくお願い申し上げます。
解決済み
禁止です。勤めてる職場にバレないようにダブルワークする方法はありますか？給与振込の段階で分かってしまうのでしょうか？
どうしてバレるのでしょうか？ バレないようにする方法はありますか？
すが、勤め先は副業禁止なのこっそりとするほうほうありますか。年収計上されないのと、顔を見られないのが条件です。 働けるのは夜と土日なので、セルフスタンドの監視やホテル清掃が条件にあいそうですが、個人経営でもないと収入を隠したりはできなさそうにも思います。同じような環境でwワークされている方アドバイスおねがいします。
ってます。 単発のバイトでも雇った側は給与支払報告書を提出してるもんですかね？提出してなかった場合は副業はバレずにすることは可能なんですかね？
確定申告の際、普通徴収にすればリスクは減らせるが、会社に通知が行きバレる可能性がある。 また、確定申告の為、源泉徴収書を職場から貰う必要があるとのことですが、そもそも源泉徴収書を会社から貰う時点であやしまれないのか、など不安です。 ランサーズ等で雑処理をやろうと思っているのですが、不安が募ります。リスク面を考慮し、副業やめた方が良いでしょうか？ 看護師でなくてもいいですが、アドバイスお願いします。
100万以下でも会社に副業バレますか？
大学生です。副業禁止で大学職員として働いているのですが、バレずに副業する方法ありますか？
がしたいです。 副業の内容としては、単発バイトかUberEATsで考えています。 ただよく住民税でバレると聞きますが、税理士事務所に努めてる自称助手と名乗る知り合いは20万さえ超えなきゃ住民税なんて誤差の範囲だからバレないよと言っていました。 知り合いがバレる理由として多いのが自分でバラすことだと言っていました。 副業禁止だけどバレていない、という方はいらっしゃいませんか？ 万が一20万超えても住民税を普通徴収を別で支払うようにしたり、確定申告行けば問題ないとも聞きます。 そこんとこもどうなんでしょうか？
すが、会社にバレたくありません。
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