「パソナ」を含む質問（22ページ目）

パソナって、ブラック企業ですか？

パソナキャリア・・・・・ パソナキャリアをご使用した方にお聞きします。 私は、現在、契約社員を期間満了後パソナキャリアを使って就職活動を行っているのですが

在、契約社員を期間満了後パソナキャリアを使って就職活動を行っているのですが パソナ側は、全くやる気をしめしてくれません!! ・どういう感じかというと まず、求人を紹介します<経験ありもふくめて> ↓ 応募したいと希望を出せば、パソナ側は推薦状を出します 結果、書類選考で不合格。 ↓ 何故か、スキル不足で自分自身としての強みもなく 企業側に売り込むものがないと自覚していますので パソナ側は、やる気がないんだろうなあと思っております。 落ちた後も、何故、落ちたか？どこが、どう不足していたか？ 詳しく教えてくれません。 なんで、求人を読み取る能力もないんだろうなあと？ 深く疑念に思っています。今後の就職活動のスタンスとしては 自己就職としたほうが活動がうまくいくのでしょうか？ 経験を求められるのに、求人を紹介されることに 大変苦痛を感じています。どうしたらいいでしょうか？

パソナ 竹中平蔵会長の会長職引退は驚きましたか？ 20年前の小泉純一郎元総理の小泉改革のメンバーです。

泉改革のメンバーです。

パソナの登録更新にテストがあるとお聞きしたんですが。 テストって、数学や英語のテストもあるんでしょうか？？

ストもあるんでしょうか？？

パソナの派遣のピンハネ率ってどれくらいなんでしょうか？

今度、パソナ（大阪）の登録時研修を受けることになりました。 そのことについていくつか質問があります。 １．自己紹介をしてもらい、その様子をビデオで撮って...

つか質問があります。 １．自己紹介をしてもらい、その様子をビデオで撮ってチェックすると聞いたのですが、 これは撮り終わった後に そのビデオを再生し、講師の方や他の研修を受けに来ている方からダメ出しや指摘を受けるということでしょうか？ ２．グループディスカッションは、大体１グループ何人ぐらいでしょうか？また、どういった内容について討論するのでしょうか？ 以前正社員で働いていたときも年に一度研修があり、こういったグループディスカッションがあったのですが、「グループで意見をまとめて発表する」ということがすごく苦手なので不安です。 消極的な性格で多人数が苦手なので、大抵何も意見が言えないまま終わります。 かと言って、何も意見を言わなかったら「何かありますか？」って気を遣われたりして、それも気まずくて…。 多人数が苦手だとか、意見が言えないだとか、すごく馬鹿らしい悩みだというのは承知しています。 けれど前もって知っておいた方が気持ち的に楽だろうと思い、質問させていただきました。 パソナに派遣登録されている方、登録時研修を受けたことがある方、ご回答頂けたら幸いです。 長文失礼いたしました。

パソナは評判が悪い派遣会社です。 どこの派遣会社は良いのでしょうか？

パソナのフレッシュキャリア社員制度ってどうですか？体験者の方教えてください。利用して正社員就職できる人はすくないですか？

して正社員就職できる人はすくないですか？

パソナが本社を淡路島移転みたいに地方都市に移せば少子化は防げますか？

パソナの顔 竹中平蔵氏は 安倍元総理の事件があり、パソナとオリックスの会長を辞めたのでしょうか？

たのでしょうか？