志望の企業は？ 』という質問があるのですが、回答には［株式会社○○（インターンに行く会社）］のあとに御中（様）とかを付けた方がいいのでしょうか？それとも他の回答の仕方があるのでしょうか？ よろしくお願いします。
解決済み
という場合は、大学3年の年内までにどこかしらの早期選考ルートに乗ってないと厳しいですか？ 公務員志望24卒です 「卒業までに内定が全くないのは避けたい」「第1志望の公務員試験で初面接は避けたい」という理由で、民間も受けたいと思ってました が、この時期になって、いくつかのワンデーインターン(ほとんどESなし)に参加したことがあるのみです。 大学の民間志望の友人たちは、すでに内定をもっていたり、どこかしらの最終選考まで残ったとか、そんな子が多いです 公務員志望とはいえ、この時期に民間の就活で選考受けたこともなければ面接経験もないのはもう少数なのでしょうか、 これから公務員の勉強はますます佳境に入るし、年明けから民間やりだすのも無理がありますよね 同じような状況で公務員目指していた方、民間就活はどのようなスケジュール感で進めていましたか？ ※公務員試験は専門ありで、市役所〜地方上級〜国税など、受けられるだけ受けたいと考えています。、
回答終了
もので、エントリーシートでの選考があります。 しかし、予約しようにも「満員」と表示されています。 学歴フィルターがかかっているのかと思ったのですが、別の企画では申し込みができる状態でした。(こちらは開催地の関係でエントリーはする予定なし) こちらはもうエントリーを締め切ったということでいいのでしょうか……？ それとも学歴フィルターがあるのでしょうか……？
研究の話、インターンシップについての会話をよく聞くようになりました。 私も自己分析をしたり会社のインターンシップに参加してはいるものの、どうしても周りと比べてしまいます。(あの子は●●のインターンシップに行った、あの子はもう6社のインターンシップにいったなど) つい最近は、ある企業のインターンシップに参加した友人に2回インターンシップに参加したら一次選考(筆記試験)免除なんだ〜！と言われたりもして... そこでふと思ったのですが、参加だけで1次選考免除っていうのは、どうってことのない参加賞なのでしょうか。その企業は名の知れたスーパーではありますがインターンシップに申し込みさえすれば抽選やES選考なしに参加できてしまうので、選考に勝ち抜いた優等生でなくても一次免除ということになります。 一次選考免除って就活するにあたり大きな利点なのでしょうか、それとも一次選考はだいたいの方が通るもので、人を呼び込むために企業が一次選考免除とうたってインターンシップ参加者を増やそうとしているのでしょうか。
ーシャルメディアで採用担当者とコンタクトを取ったところ、 何も選考なしに、今すぐ(インターンで)働く 前提になってしまっていて困惑しています。 転職ではなく、新卒です。 内定を取ることだけを考えれば、またとないチャンスですが、 今後働くのは、非常に不安です。 辞退してよいのでしょうか？
イト(高校時代から始めて7つの店でやってきました)、ゼミ(特に何をしているとかはありませんが役職はゼミ長です)しか話せるネタはありません…。 こんなスペックでどこか内定はもらえるのでしょうか、、 早期選考の面接を控えており、急に不安になってしまいました。 大手は狙っておりません。大手の子会社、グループ会社を中心に去年の6月からインターン参加など就活してます。
企業のマイページ登録等していなければ特に連絡は不要ですか？ まだ正式にインターン参加の申し込みをしたわけではないと思うのですが、謝罪の連絡を入れるべきですか？
も含め4回面接をしたのですが、受かりません。 簡潔に答えようとしているのですが、いつも回答に論理性が欠けているような気がします。 また、予想外の質問が来ると顔がひきつってしまいます。 受かろうとする考え方がいけないのでしょうか？ 面接は回数をこなすしか無いのでしょうか？ 面接が得意な方、気をつけていることを教えてください
、その界隈のなかではまあまあ有名です） 資格は漢検3級とMHM検定3種しか持っていません。（冬に2種を受験する予定です） 遅ればせながら、就活を夏休み始め頃から始めました。選考なしではありますが、インターンシップに参加したり、自己分析してみたり、ESを記入してみたり、自分なりに就活を頑張っているつもりです。しかし、情報収集をしていると「fラン 就職できない」という記事ばかり目についてしまい、モチベーションが下がってしまいました。 そして、ここの知恵袋でもとある質問に、「fランが就職なんて無理ww」と回答を頂き、とても落ち込んでいます。 fランが普通の大学より、就職難しくなることは分かっています。ですが、家が貧乏なので、私が稼ぎ頭になるしかなく、そのためには正社員として勤めなければなりません。 学歴コンプレックスを克服し、就活に専念できるようになるためにはどうしたら良いのでしょうか？
せん。何かアドバイスなどあれば頂きたいです。知恵袋あるあるの煽り等は要らないです。よろしくお願い致します。 ・某難関国立文系 ・大手メーカー志望(化学、機械系)(サ〇トリーなど所謂大手すぎる大手は応募してません) ・中高部活、大学サークルで運動系に所属。個人競技。競技成績は申し分ないが努力というより運を味方につけてきたタイプで特にこれといった困難がない。一つだけ大きな挑戦をしたが根性で乗り切ったのみ。 基本的に幼少期からを細かく振り返って困難や挑戦はそこそこあるが、全て個人のものであり意地で乗りきったor諦めて違う道を探したで人生をやり抜いてきた ・長期インターンなし。ゼミなし。アルバイトで業績あげた経験も生徒の成績を上げた経験もなし。 ・半年以上の留学経験有り、TOEIC850以上だが特にこれに関する困難はなく運を味方につけて全て順調 ・論理的思考力無し。ES通過率は体感95％だが「話す」となると日本語能力が欠如する。頭では結論ファーストとは分かっているのに出来ない。 ・上記関連だがビジネスレベルの敬語が使えない。最低限しか使えない。ただし某超大手から複数内定を得た友人曰く、方言が出るくらいで会話風に喋っていても内定は取れるらしいので会話風に笑顔を保つことは心がけている。 ・ガクチカはサークルのリーダー経験捏造。20個以上の深堀に対する回答作成、暗記済み。インターンから使い回してるのでもはやその経験をした気分にはなっている。 ・強みエピソード(ガクチカ2的存在)に関してはほぼ事実を述べているが、これも正直困難というと「その行為の継続」くらいしかなく、意地で乗り切りました、しか回答がないため1部捏造している ・将来特にやりたいことも無いため志望動機が思いつかない 複数daysのインターン参加や座談会、ob訪問等出来る努力は夏からしてきましたが早期選考も含め2社を除き全て一次面接で落ちました。このままいくと残りの2社ももうダメな気しかしないです。周りには大手の内定を獲得した人しかいません。そして周囲の半分以上が適当に捏造した話でやりきっています。面接は論理的に話すことが上手い人が有利なのはもう確かだとは思いますがここまで一次面接で落とされてしまうと(志望動機より人柄系質問が多い)もう全てを否定された気分になって生きるのさえ辛いです。学歴も中高大の部活成績も申し分ないと思います。しかしチームエピソードや周囲との協力がなくそれ関連は全て捏造です。 努力の継続、粘り強さ、意地だけは取り柄ですが困難とかは辛かったですが努力で乗り切りました！くらいしかありません。 ちなみに諸事情により(身バレ防止)現在就活に割ける時間が人より少ないです。
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