「OA事務」を含む質問（21ページ目）

事務所移転。電気関係工事で気をつけする事など、細かく教えてください。 事務所を来年1月いっぱいで移転します。場所は決まってます。 現在のコピー機や、電話回...

年1月いっぱいで移転します。場所は決まってます。 現在のコピー機や、電話回線等はそのまま持っていき、Wi-Fiは新しくひいたりします。 エアコンの工事も必要かなと思っています。 電気関係、通信関係で気をつけること、やっておくべき事を細かく教えていただけたらと思います。

生きてるだけでも辛いです くも膜下出血になって、高次脳機能障害を持ちました 仕事がなくなった為に仕事を探してはいるのですが、 上野の障害者就労支援センタ...

がなくなった為に仕事を探してはいるのですが、 上野の障害者就労支援センターで、適性検査を受けた所、所沢にある障害者職業訓練学校で、OA事務の訓練を強く進められました。 全くの未経験なお仕事です。 簿記などの経験もなく、模擬授業では電卓などを使った計算を行いましたが、 全く出来てなかったようです。 その為受講できずに、用意した布団やら荷物やらを家に再び持ち帰りです。 であれば次はと、所沢で毎週にの目標を立て、実行できたか等の振り返りや、メモの取り方等を学ぶ、生活訓練という、言い方は良くないですが、ランクを下げた、仕事に就く以前の物を受ける提案を所沢ではされました。 そこまで自分は仕事ができないのか、というか駄目なのかと、簡単にいえば落ち込んでいます。 ちょくちょく死に方も考えています 好きなもののイベントにすら参加する意欲もなくなりました。 見たかったテレビ等も、そこまで…という感じです もう31にもなる、男ですが、死ぬしかないかという結論になります。

一人暮らしの32歳の男です。 ある企業でOA事務の非正規社員として6年働きましたが、契約期間満了で退職しました。 それ以前は正社員として携帯電話の販売員を...

が、契約期間満了で退職しました。 それ以前は正社員として携帯電話の販売員を3年ほどしていましたが、長時間労働とパワハラとクレーム対応で鬱病になり退職しています。 6年間の非正規社員での業務がOA事務だった為、次もOA事務で再就職先を探しましたが、年齢と性別の問題から、正社員での求人と正社員への紹介予定派遣にことごとく不採用となり、最終的に通常の派遣社員(契約社員→正社員への登用あり)の求人に採用されました。 しかし、32歳で派遣社員という事に大きな不安を感じています。 社員登用されなければ35歳で首を切られます。 もしも35歳で首を切られた場合、マネジメント経験もない35歳は職種に関わらず正社員での就職は絶望的ですよね？ 今から営業職や販売員で探せば正社員登用はあるかも知れませんが、以前に販売員をやって鬱病を発症したトラウマがあるので出来れば避けたいのが本音ではあります。 最終的には生活保護がある為、飢え死にする事は無いでしょうが、将来結婚もしたいし子供も欲しい。 だから今すぐにでも正社員で働きたいけど、OA事務での正社員登用は難しいし、営業職や販売員での正社員登用は鬱病再発が怖い。 肉体労働は腰に難がある為無理。 フォークリフトや工場などの肉体労働以外のブルーカラー職も、ブルーカラー独特の恫喝する感じとかに過呼吸になる程の凄い恐怖を感じるので無理です。 (携帯電話販売員をしていた時のクレーマーがほぼブルーカラー職だった為) 自分の将来を考えると不安で不安で仕方がありません。実家はないので実家に頼る選択肢はありません。 私は自分に甘いのでしょうか？ 私はダメ人間でしょうか？

職種にある ＯＡ事務とは何ですか？

色々と人生が上手くいかないとき、どうすればいいでしょうかね？ 一昨年に職場でくも膜下出血発症からの高次脳機能障害持ちになり、前のブラック職場はアルバイト...

膜下出血発症からの高次脳機能障害持ちになり、前のブラック職場はアルバイト扱いのクビになりました。 今年で31になります。 障害者就労支援センターで、適性検査を受けた所、所沢にある障害者職業訓練学校でOA事務の仕事をするのが良いと進められた為、 布団やら何やら買いそろえて、 模擬試験(？)を交えた一週間のオリエンテーションを受けた所、不合格だった為、荷物を持ち帰ることになってます。 仕事はしたいのですが、直ぐに仕事にもつけないようです。 実家で暮らしているのですが、親からも色々と口添え、というか、 直ぐに仕事がしたい、自分はこうしたいと伝えても、そうじゃなくてこう、等と、就労センターの方の意見(提案)を第一としている様なところがあり、自分の意見、考えがあまり通らないような日常です。 勿論、自分の障害と上手く付き合って仕事をするのが大事なのはわかってるのですが、 これまでの道程が遠回り遠回りな感じが否めなく、オススメして貰ったOA事務がそもそも受けれない、というのにも何だか腹が立ってます。 職業訓練 学校 なのに、そも受けれないってなんだ！ とも思ってます。 苦手意識は消えてませんが、色々とご助言や、それを学ぶための学校だ、 等の言葉も貰って、頑張ろうと意識を切り替えた所で不合格通知です。 そして、どうやら自分はメモも満足にとれないようです 色々と自信をなくしてます。 前置き長いですが、もう色々と上手くいかないとき、どうすればいいでしょうかね？

事務の仕事をしようと思っています。高校生です。 男です。 自分は事務関係の仕事をしようと思いました。 イラストレーターを目指していましたが、やはり収入が...

しようと思いました。 イラストレーターを目指していましたが、やはり収入が不安定で食べていけるか分からないし 趣味で同人誌も書けるし、イラストも投稿できるので趣味の範囲にしようと思いました。 事務の仕事をしようと思ったきっかけは、まず作業が好きな方。(永遠と文をタイピングしたり、オンラインゲームで同じ狩場で狩り続けるなど。) 自分から行動は得意ではなく、与えられたことをやるのが得意。 パソコンは得意、タイピングも早い方です。 また高校で行った職業心理テストで事務関係がかなり長けており、ウェブのサイトでも事務関係の仕事が候補にありました。 事務関係の仕事で一生食べていけるのでしょうか？ また、事務関係ならどういう大学で、文系、理系どちらに当てはまるのでしょうか？ よろしくおねがいします。

派遣で働いている21歳、女です。 現在の派遣先でOA事務として働いてまだ1ヶ月しか経っていませんが、既に辞めたい状態です。 以前は営業事務として正社員で働...

か経っていませんが、既に辞めたい状態です。 以前は営業事務として正社員で働いていたのですが、うつ病になり休職後、退社しました。 それから営業事務にトラウマが出来てしまい、簡単な事務を選びました。しかし、やり甲斐が全くなく毎日ヒマです。「お手伝いすることはありませんか??」と聞いても「特にない」と言われ何故雇われたのか全く分かりません。 休養後の仕事なので(失礼ですが)リハビリだと思い働いています。 働けるだけ有り難い時代に贅沢だとは重々承知です。 派遣で働いている方に質問なんですが、 ①派遣の方は皆さんは、こんなにヒマなのでしょうか?? ②次の更新はせず、営業事務に戻ろうと思っていますが無謀でしょうか?? その他アドバイス等あればご回答頂けると幸いです。

相談、よろしくお願い致します。 資格試験の勉強について。現在体調の関係で前職を退職してから、複数の入院手術も終わりひと段落した所です。 ハローワークのOA...

職してから、複数の入院手術も終わりひと段落した所です。 ハローワークのOA事務コースでパソコンの勉強を平日午前のみとなりますが始めようと思います。並行して販売登録販売者の資格試験の為、通信講座で並行して勉強をしようと思います。4ヶ月ほど時間が使えるのですが、スケジュール的に可能だと思われますか？同じような方いらしたら経験談など教えてもらいたいです。

リクルートスタッフィングで、OA事務のお仕事で紹介をしてもらっているのですが、マイページから応募した案件で先ほど電話で連絡を頂きました。 「このお仕事にな...

イページから応募した案件で先ほど電話で連絡を頂きました。 「このお仕事になぜ応募したのですか？」と聞かれたのですが、なぜ？？と言われても困ります。 それに、スキルチェックシートを記入したにも関わらず、事細かにソフトの使用経験を言ってくるのです。 使ったことがあって、実務経験があるからその職で紹介して下さいと言ってあるのですが。 紹介のメールを送ってきているし、マイページにも載っていたので応募したのです。 いつもこの会社は、このような質問をしてくるのでしょうか？ 登録しても尚且つ、スキルチェックシートに記入した内容を説明し、また職歴を初めから自分で紹介しなければいけないのでしょうか？この会社で派遣をされている方はどうでしたか？

派遣社員で大手企業のOA事務として働いています。指揮命令者の勤務態度が理解できません。契約期間内ですが辞められるものでしょうか？ 指揮命令者は40代男性...

せん。契約期間内ですが辞められるものでしょうか？ 指揮命令者は40代男性です。 私はその方のみのアシスタント業務として契約しました。 （ほかの社員の方はそれぞれ違う作業をされているそうです） 忙しい部署ではありませんが、その方が定時に出勤する日はほとんどありません。 正午前後から出勤したり、結局休んだりする日が月に６～７日あります。 その場合、私のPCに本人の携帯メールで遅刻の旨伝えてきます。 ひどい時は「はぁ～。休みてぇ」とか「まだいえだから午前やすみ」等、余計な文章付です。 出勤したらしたで、今度は指示する事が面倒らしく、きちんと伝えていただけません。 あやふやなところを聞かれる事すら嫌なご様子です。 いちいち確認したり、矛盾を指摘したりする私の対応に苛立つのでしょうけれど、 そのまますすめて間違えても何にしても、何かあるとまず私が疑われ、 どうでもいい些細なことまでチクチク言います。 耐えられなくなると、トイレに駆け込んでひと泣きして落ち着いていましたが、 もう限界と感じました。 セクハラではありませんが、デリカシーのない発言も多く、 常に堂々とげっぷをし、生理的にも耐えられません。 派遣元から直接本人に伝えてもらい、 指揮命令者の方も改善を約束したそうですが1週間ともちません。 今では派遣元も「様子をみましょう」と言うばかりです。 （私の前の方・その前の方も同じ派遣元で、 理由は分かりませんが３～４ヶ月で辞めておられることも分かりました） 契約期間中に辞る場合この状況を理由にして辞めていいのか、 私の我慢が足りないのか、 穏便に済ます方法はないか、気持ちが揺れています。 どんな手を打つのが1番いいのか教えていただけたらありがたいです。