「フレックス」を含む質問（21ページ目）

フレックス制度が採用されている会社で 短時間勤務となり、1日6H勤務となったケースの場合の 時間外手当の考え方についてご教示ください。 会社の所定労働時間...

スの場合の 時間外手当の考え方についてご教示ください。 会社の所定労働時間は8Hとした場合、 9時間勤務した場合、 通常の人は月間の勤務時間で時間外の算出判断を行いますが 短時間勤務者は1時間の超過時間が発生するでしょうか。 それとも月間所定日数が20日と決まっていたら 20日×6Hの120Hを超えて勤務した時間から法定内時間外、 160Hを超えた時間から法定外時間外手当が 発生するでしょうか。

アマゾンフレックス 個人事業主となっていますが 配達の量によって単価(一個いくらではなく８時間いくら)で決められているので労働者扱いではないの？ HPでは労働

ではなく８時間いくら)で決められているので労働者扱いではないの？ HPでは労働時間や月収はいくらと掲載さ れていたが。 ？？？

フレックスタイム制度を新たに導入しましたがこの制度は管理職にも適用をすべきでしょうか？？ ある部署全員２０人がこの制度を利用して月間通じて業務の繁閑がある...

うか？？ ある部署全員２０人がこの制度を利用して月間通じて業務の繁閑があるので残業削減のために導入しました。実質残業数が減る結果になりました。ところで管理職が同様に１５時にフレックスで早く帰宅しますがおかしいと思います。なぜなら管理職は残業の概念がないのに前週に勤務時間が多いからと言ってフレックスで早く帰宅して賃金にも影響がない。おかしくないでしょうか？

Amazonフレックスは、20代の若者は少ないですか？ ほとんど男性ですか？

フレックス制、スーパーフレックス制は休憩時間をこまめに自分で設定できる会社もあるのでしょうか？ 例えば２５分仕事した毎に５分とか１０分休憩とかできる会社ってありますか？

のでしょうか？ 例えば２５分仕事した毎に５分とか１０分休憩とかできる会社ってありますか？

フレックスインターナショナルという旅行会社から航空券を申し込んでいるのですが、入金完了のメールは来たのですがパスポート番号はまだおしらせしてません。それに催促

金完了のメールは来たのですがパスポート番号はまだおしらせしてません。それに催促のメールも来ません。 パスポート番号がなくても航空券手配等出来るのでしょうか？ 不安になって来ました。。

アマゾンフレックスの業務委託について質問なのですが、今月の6日くらいから会社を通して、Amazonフレックスを始めました。 シフト制で最初は週5日で仕事を...

して、Amazonフレックスを始めました。 シフト制で最初は週5日で仕事をしようと思ってたのですが、警察に捕まることや、誤配があったりして精神的にかなり辛く、辞めようと思い、会社に伝えたところもう少し頑張ってみようと言われました。一ヶ月近く頑張ってみたのですが、配達のスピードもかなり遅く、やはり辛いです。そこで10月のシフトを出して欲しいと言われた時に10月は2回しか働けないと伝えたら、新しい仕事もいれちゃったから、それじゃだめと言われました。 契約とかはしてません。契約書にサインもしてないのですが、すぐに辞める事は法律上ダメなのでしょうか。

アマゾンフレックスでOから始まるステーションとDから始まるステーションの違いはなんですか？ ※Dは把握済み。 常駐の人の違いと入場、積み込みまでの違いが...

んですか？ ※Dは把握済み。 常駐の人の違いと入場、積み込みまでの違いが知りたいです。その他もあれば。 ※元デリプロで今はフレックスで勤務してます。

フレックス制度で叱責されました。 会社は5時から10時でコアタイムなしです。 上司の了解も得て、在宅で6時前から始業し、出社後用事がありお昼に退社しました。

司の了解も得て、在宅で6時前から始業し、出社後用事がありお昼に退社しました。 在宅もOKな会社なのですが、基本は出社と言われていて効率悪かったのですが、出社しました。 後に総務から、上司に、「あの人は、朝の早くから仕事するのはおかしい」と言われたらしく、了解もしていますと説明してくれましたが、総務は納得しなかったようで、その上の上司に言いつけられ、その上司から 「こんなに朝早くから仕事するのはおかしい。基本は9時から始業、在宅もしないのが基本」と叱責されました。 他の方に聞くと朝早く仕事しても、私より残業していても、同じように在宅して出社するなどしていても 言われたことがないとの事でした。 気分が悪くなりました。 個人攻撃とも受け取れます。 会社にこの事を説明したいのですが、相手は違法ですか？総務の方は部署から外すことは出来ますか？ 労働基準法の違反になるのでしょうか？ 総務の方は、私が個人的に嫌いのように受け取れます。そうなると嫌がらせでしょうか？ 長くてすみません。

フレックスタイムとは？ 標準労働時間1日8時間 標準労働時間帯 9：00〜18：00 コアタイム 10：00〜15：00 上記の場合普通に9:00から1...

00 コアタイム 10：00〜15：00 上記の場合普通に9:00から18:00が定時間ですよね？ 10:00から19:00はNGと考えてよいのでしょうか？