時間勘違いしており無断でキャンセルしてしまいました。本来の開催時間中に気づいたため、説明会が終わった直後に謝罪と別日の説明会に参加させていただけるようお願いの連絡をし、改めて後日参加しました。 とんでもないミスをしてしまい、どうせ落ちるだろうからES提出をしないでおこうかとも思いましたが、WEBテストの受験をしておきたかったのでESを出してテストを受けました。 そんな企業から先日書類選考合格の連絡が来ました。遅刻のことが選考に影響すると思っていて、それならESは通らないだろうと踏んでいたので混乱しています。 遅刻について、その後の面接で触れられる、もしくはここから先の選考に影響する可能性はあるでしょうか?
解決済み
月3日に書類選考をするといわれたのですが、10月5日の現在 結果はお待ち下さいと総務の人から連絡が来ました。 これって何故ですか? 私は書類選考どうなったのでしょうか?
ちなみに土曜にハローワークに行ったので電話をかけたけど応募先の会社は休みでした。
んでしたが 面接の機会をいただきました。 1人に対して、10人応募したそうです。 応募時は、性別、年齢は問わずだったので応募しました。 後日、別のハロワ窓口で聞いたところ、性別、年齢で合致しないことがわかりました。 その時点であきらめていたところ、面接の機会をいただきました。 理由は何だと思いますか? 応募者が少ないので、単なる全員面接? ハロワでは、誰も不採用の連絡なし。引き続き求人中。 履歴書、職務経歴書が書類選考。 面接官は、本社から来ます。 よろしくお願いします。
合連絡は無いと言う事です。 28日に会社に履歴書が届いているはずでこのような場合いつまで待っていたら良いでしょうか。 ちなみにオープニングスタッフ募集の所です
回答終了
現在、転職活動中のアラフォーです。今の職場で働きながら転職活動をしていますが、今日こんなことがありました。 良さそうな求人があったので数日前に応募し、今朝企業から「書類選考を通過したので、電話で面接をしたい」とご連絡をいただきました。なかなか書類も通らないのでありがたいことなのですが、求人票を改めて拝見したところ、 ・在職中の先輩が辞めることになったので、代わりを務めてくれる方を募集 ・先輩から引き継いだら、1人で〇〇(職種名)をこなしてもらう ・営業との打ち合わせや取材もあるので、主体的に動ける人じゃないとムリ と書かれていることに気づき、怖くなって「他の会社で決まったから」と辞退の連絡をしてしまいました。イメージとしては、営業や事務の人たちがいるなか1人だけ経理がいて、同僚や先輩もいないなか「たった1人の経理」としてやっていくような、そんな環境のようです。実際には経理じゃなくて、別の職種ですが…。 困ったことがあっても、壁にぶつかっても同じ職種の人が誰もいない環境となると、相談できる人もいないので怖い…と思い辞退してしまった感じです。 だったら最初から応募するな!とお叱りを受けそうですが、同じように「書類は通ったけど、やっぱり怖くて面接を辞退してしまう」といった経験のある方、いらっしゃいますか?もし、いらっしゃいましたら、どうやって乗り越えましたか?
採用されやすくなるかと思い、送りたいです。求められてないのに送るのはおかしいでしょうか?
電話も掛かってこないですし、 書類選考もなく、連絡来たら、面接と言う流れなのに 何一つ連絡は来ません。 心配で溜まりません。 お盆入ってたからかな?とかも思ったりしますが、 皆さんならどうしますか??
の前に簡単な筆記テストを行うと連絡があったのですが筆記テストはどのようなテストなのでしょうか?
ですか? 書類選考なしで店舗で一度面談です。 あと、ハローワークの求人が消えてましたが なぜでしょうか?
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