務で働いています。そのうち2日間はその厄介な年配の女性Aさんとペアを組み、二人で作業をする仕事なので すが、どうもウマが合いません。 というのも作業中忙しい時間にもかかわらず何度もトイレに行ったり、仕事上でもミスが多いため、私から「こういう時はこうして欲しい、こういうことをされては困る」など再三に渡って注意をしていました。 するとAさんが年下の私に指摘されたことに逆ギレし、先日口喧嘩になってしまいました。 Aさんと他の曜日に組んでいる方も私と同じような不満があり、私としては間違ったことを言っていない自信もありました。 しかしその口喧嘩があった翌日Aさんが、シフトを管理しているBさんに私との喧嘩のことを告げ口し「○○さん(私)とやりたくないからシフトを変えて欲しい」と頼んだようで、一緒に組んでいる週2日(火、木)のうち火曜はAさんが他の曜日へ移動し、残るもう一日の木曜は私に移動して欲しいと言っているとBさんから聞きました。 しかし私が出勤できるのは今の曜日しかありませんし、他の日に簡単に移れと言っても家庭の事情もあり無理な話で「私は他の曜日には移れません」と言うと、「それだったら残る木曜からは外れて、週2日の勤務にしたらどうか」とBさんに言われたため困ってしまいました。 そのため「私だってAさんとできれば組みたくないけれど、好き嫌いでシフトを選んでもられないし、かと言って木曜を外されたら月の給料が減ってしまうしとてもじゃないけど困ります。 それにもしそんなに私と組むのが嫌ならAさんが2日間とも動くべきで、私が移動しなきゃならないのは(シフトを減らされることも)筋違いです」と抗議しました。 現に私は「誰それが嫌だからシフトを変えてくれ」なんて言ったことはありませんし、もし私が本当に相手と組みたくなかったら自分で誰か他の方と交渉して変わってもらうことで解決するのが普通だと思っていますし、それが出来ないなら仕事と割り切って我慢する。 なのになんで私が動かなきゃいけないの?と腹が立ってなりません。 ちなみにAさんは私より多い週4日勤務なので「そこまで組みたくないなら私じゃなくAさんに抜けてもらって彼女を週3日勤務にしたらどうですか?」とも言いました。 私の考えは間違っているのでしょうか?皆さんのご意見お聞かせ下さい。
解決済み
ートを辞職して、以前から働きたかったパン屋さんで働き始めました。 週3日、早朝、調理パン。仕事内容は覚える事が多く中々大変です。ですが覚悟してた事なので、自分なりに自宅で練習したり、ファイルにまとめたりして努力してるつもりです。自分では最初の頃よりは、少しずつですが成長してると思うのですが…。 働き始めて2ヶ月になります。 先日、店長さん(オーナー)から 「〜さん、一度注意されて、二回以降注意されたらね、『前にも注意されました 』って伝えて。」「初めて注意されたみたいな返事しないで。何も覚えてないのかな〜。って私が凹む。」 私は解りました。すみませんでした。と伝えました。 この内容を主人に話すとそれは、【もう辞めて】って事。他にも主人からは厳しい事を言われました。 私は、天然?もしかしてADHD?みたいなところがあり、人の話す事をそのまま受取ります。回りくどい伝えて方は理解し難いところがあります。 店長さんは厳しい事を言われる方ですが、何でもはっきり言われる方だと思ってます。でも…主人は今はクビって伝えられないから、遠回しにクビってこと。 私はまだまだ、パン屋さんで働きたいです。ベテランパートさんのようにテキパキと沢山の調理パン作りたいです。 主人の言葉がずーっと引っかかります。 みなさんのご意見宜しくお願いいたします。
からこなくなったから。 私がはいりその後若い子がはいったが彼女もはいって一ヶ月半でやめます。 スーパーは小さなスーパーでベテランのパートのおばさんがいてその人たちはなんでもできます。返金からミス対応商品だし、派遣は精算機も触れないからなにかあれば社員かパートの人を呼ばないといけないシステム。 私は別に嫌ではないがなぜ派遣が次次やめていくのだろうか?前いた派遣二人が口あわせ次の日からこなくなったとか不安になりませんか?
回答終了
るもんだからうるさくてかなわん。
身内の子や友人の子なら素直に聞けるのですが 貴重なお昼休憩時間、正直シンドイです… どう思われますか? どうしたらいいでしょう( ´﹏`)
日入れれば。と言って 先月から、働きました。が、まだ、一人前としてみれないと(納得)暫くは、土曜日曜だけとパートの偉い?おばさんに言われたこともあり、平日は、実家自営業の手伝いに回そうと、社長に、直に土曜日曜祝日のみにしていただけませんか?と… 明日、わざわざ私に会いにだけ店に顔出しにくるそうです。これって、やっぱ辞めてくれと言われるんですかね。 まだ、自営業の手伝いをすることを伝えてはいません。 先月に入って土曜日曜祝日だけなので、はっきり言って覚えは、まだまだです。 こんな時、言われたら、直ぐに今月末で辞める事に同意するべきでしょうか。 それとも来月末まで働かせてくださいと言ってもいいのでしょうか。
せん。前にファミレスバイトでパートのおばさんに理不尽なこと言われてぶちギレたらクビにされて以来怒ることをしなくなりました。今はコンビニバイトです。しかし優しくしてると悪口言われたり舐められたりしてそれが上司に伝わりその上司から怒られたりして不快です。今日その陰口ババアにぶちギレたのですがどの程度のぶちギレなら許されるのか加減が分からなくて困っています。揉め事は嫌いなので優しくしてあげてるのですがそのババアはバカにして悪口言ってると他のおばさんにききました。クビにならない程度に怒ってやったほうが舐められないと思うんですが昔から軽く怒ることがでになくてどうしても発狂気味に怒鳴るくせがあります。やんわりと牽制できれば舐められないと思うけどどんな感じでいけば舐められないと思います?何度もオーナーの信頼を損ねるので影響があります
〜、頑張ってるね!」と声をかけてもらったんですが、早く帰りたい気持ちが先行してて「そうなんですよ〜ありがとうございます〜 (ニコニコ)」とだけ言ってペコペコしてすぐその場から去ってしまいました……。 変に思われたでしょうか……? その方は良い人だとは多分思いますが…おばさんって陰口よく言うので心配です、、、。
。全然気も休まらないです。息抜きの仕方というかこうゆう場合どうすればいいのかをマネージャーとかに相談するのっていいんです かね?
このおばさん、血液型A型なんですが、醜いです。 60才は超えているんですが、とかく、世間ずれしています。 普段は、自分がヒマになると、他人の悪口言って、まわりとの人間関係を悪くしてます。 けど、ちょっとわたちぃーが、他人(第三者)のことを悪口をいっているつもり無いのに、言うと、すぐに 「あの子がねえ、この前、あなたのこと、こんなこと言っていたわよ。だから、気をついけなさい」 なんて言って、人間関係悪化させます。 A型お得意の間接的に物を言って「うわさ話」で職場の雰囲気を悪くしていく方法です。 「黙っていりゃ、いいでしょ。『知らぬが仏』ってことわざ、知らないの?」 それから私はあまり、他人のこと、よくも、悪くも言わないようにしました。 けど、このおばさん、あいかわらず他人の悪口はいい放題です。 それであだ名を付けるのもお得意。 「○○さんは、顔がハニワみたい」 「■■さん、なんか、ピカチュウに似ている」 なんて言ってきます。 わたしも適当に「そうですか? ハハハ。。。(苦笑)」と返事しただけで、すぐに「ねえ、ねえ、△△さん(私)が、アナタのこと、ハニワみたいと言っていたわ」 そう言いふらすんです( ;) ババア!! そう言うお前こそ、どんな顔してんだぁぁぁぁぁ!! 60才のババアで、アタマはパンチパーマで、「サル顔」 その「サル顔」のくせして、私服は赤い口紅で真っ赤かに塗って、「花柄のフリフのついたワンピース」でご登場。 オマケに靴も「り■ちゃん人形」みたいに真っ赤か。 手には「バスケットかご」 今時、こんな格好、女子高生でも、しませんよ(大爆笑) こんなA型おばはんの駆除方法、教えてください。
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