と答えたら フン!と鼻にもかけられなかった、振られた やはり今の女の子は、社員じゃないとだめなのか? 派遣やアルバイト、パートは レベルが低い男とみなすのが悔しい! 大卒の正社員でいい男しか彼女は無理なのか? チップふんぱつするので、正直な回答がほしいです、男女ともに、回答くださいな
解決済み
会社を複数登録しても結果は同じでした。 もしこのご時世でも派遣先が決まる風水やおまじないがあれば知りたいです。 おまじない若しくは風水に詳しい方、どうか迷える派遣社員にアドバイスをお願いいたします。
務職をしています。 昨年離婚したのですが、婚姻期間中は共働きをしてきました。 ただ、家庭中心の考えでしたので、ほぼ定時で帰れる事務職しか してきませんでした。 (派遣や正社員やバイトなど) 現在は、フルタイムの派遣社員として恵まれた環境で仕事をしておりますが、 やはり派遣は派遣での扱いで、単調な業務が続き、この先が不安でたまりません。 年齢、実務経験の点から考えると正社員を目指すには難しいとは思って いますが、 何か動き出さないと不安に押しつぶされそうです。 同じ様な環境だった方がもしおられたら、 体験談やご意見を頂けたらなと思い、書き込みました。 よろしくお願いします。
結婚し片道二時間なのでそろそろ限界を感じ転職しようかとも考えています。 年齢面で社員は難しいので派遣で近場と考えていますが派遣社員だとどんなデメリットがありますか?社会保険や年金とか福利厚生面など職場環境でもなんでも教えてください。一般論で。 旦那があまり稼いでいないので主婦にはなれません。
いました。仕事は楽しく正社員の方々に親切にしてもらったこともありますが、忘れられない出来事です。 派遣先で「派遣って奴隷?ロボット?この会社のあり方どうなの?」と思うことがたくさんありました。 ・大きさ80cm四方重さ10~20kgの段ボール箱が50箱届き、それを社内倉庫に運ぶように言われ、台車を使うも一人で何往復もした。またそのようなことが何回もあった。こういった場合は正社員も総出で運んでいる他部署がほとんどだが、自部署は誰も手伝ってくれない。 ・新商品が発売されるたびにモックを社内通路に展示するが、他部署の正社員が持ち去るのを何回か目撃する。「失くなってもかまわないのか」と自部署の正社員に聞くと「よくない」と言う割に、その他部署の正社員に「返してくれ」とは頼まない。また「今度から管理簿つけて」と言う割に、私の知らない間に他部署へ貸し出し、私が「失くなった」と騒ぐと「貸してるから」と後から言う。 ・自部署のキャビネットの鍵が紛失する。そのキャビネットを主に使うのは私なので、私は自分が失くしたと思い込む。正社員たちも私が失くしたかのように言う。その後2日間、自デスクまわりや社内ゴミ集積所のゴミを漁ってみるも見つからない。結局、正社員が自分のスーツのポケットに入れたまま忘れていたことが発覚。その正社員は私には謝らず、なぜか課長に謝る。 ・新サービスの記者発表の原稿をA4サイズ1枚の紙に作るように言われる(派遣されて2か月の頃)。「1枚に」と強調するのでどうにかまとめると、「要点削りすぎ!2枚でもいいんだよ!」と怒鳴られる。 ・派遣社員は同じ部署で何年も勤務するため、2年ほどで異動してまわる正社員よりその業務に係る社内システムの操作など実作業が詳しい。正社員はその業務の担当者でありながらシステムを理解しようとはせず、派遣社員に任せきり。関連部署に確認事項の電話をすると「派遣が出しゃばるな」と言われる。正社員はその運営方針を決めるだけなため、急すぎる作業内容変更やそもそも実行不可能な要求を言ってくる。できないことを告げると他部署に「なんだかわかんないけど派遣が無理って言うからさ~」と報告。 与えられた仕事は責任を持って真摯にやっていますし、人としてそうありたいと思います。派遣は右も左もわからない職場だからこそ正社員の言葉に忠実に受け止め仕事を全うしようとします。私が空回りだったんでしょうか? それと最近「派遣は職責がない」との言葉を耳にしました。みなさんが思う「職責」って何でか?
なれますか? 年収700万はほしいです。
行くなら今しかない、と思ってます。 アパレルより将来性があり、安定しますか? この先結婚や出産を考えると今更遅いのかな、と不安もありますが、実際はどうなんでしょうか?
回答終了
とんどなく 正社員と同じ仕事してても給料低く いつ仕事がなくなるか、わからないので 不安みたいです
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