養に入ったり失業保険を受給後すぐに働いたりしたらどうなりますか? あまりわからないので教えて下さいm(_ _)m
解決済み
て、昨年末より受給して、すでに三回の認定(振込)が終わり、受給も終了しました。 総額で45万程の金額で日額3612円は越えてます。 しかし、面倒臭いという事で旦那さんの扶養に退社してから入ったままで受給中も手続きしてないそうです。これって後からバレたりしますか? 健康保険(保険証)も使って数回病院にもかかったみたいです。 あとから、何か旦那さんの会社の方から言われますか?
長中です。 まもなく3歳になるので失業保険をもらいたいのですが、いくつか質問させてください。 ・扶養内だと年に130万以内に収入をおさえないといけないと思いますが、この失業保険も収入に入るのでしょうか。 失業保険が90万もらえたとするならば残りの12月までは40万は給付終了後にパートしてもよいという考えで良いですか。 ・扶養でなければ日額が7000円弱もらえたのですが、扶養であれば日額3611円内と健保の方から言われました。その際はハローワークに行って扶養内なので7000円ではなく3611円以内に抑えてくださいという申告をするのですか。 ・主人の健保には収入証明など毎年出さないのですが7000円もらっていたらどこで判明するのでしょうか。(7000円もらうつもりはなく素朴な疑問です) 素人すぎて申し訳ないのですが、どなたかご教授くださいませ
子供が一歳になるので再就職をしたいな~と考えています。 再就職活動をしている間失業保険が支給されますよね? 支給されるようになると主人の扶養から外れなければいけません。 扶養から外れた場合 健康保険に加入しなくてはなりませんよね?? 大体月々にいくらぐらい支払うようになるんでしょうか?? **無知ですみません(^_^;)**
退職しました。自己理由です。 私は主人と同じ会社で働いているので、退社の手続きと一緒に主人の社会保険の扶養になる為の手続きをしました。 これからは扶養の範囲内で働こうと思っていますが、次の仕事が決まるまでに失業保険の手続きをしようと思いました。 今まで失業保険をもらうような事が無かったのでいろいろネットで調べたりしてみたのですが、失業保険をもらっている間は扶養に入れない?失業保険もらってる間は一時的に国民健康保険に入らなくてはならない?私の前年度の収入が130万円を越えているからそもそも扶養に入れない??など、ちょっと自分ではまとめきれない状況です。 会社からは離職票などは届いています。 書いてハローワークに持っていけば事は解決するのかも知れませんが、あまりにも知識が無いためハローワークに行く前に少しでも状況を知っておこうと思い、お伺いしました。 詳しい方いらっしゃいましたらよろくしお願い致します。
業保険が終わり次第夫の扶養に入ろうと思っています。 雇用保険説明会→3月6日 最初の失業認定日→3月22日 2回目の認定日→5月17日 3回目の認定日→6月14日 4回目の認定日が7月12日になるのですが この場合7月13日から扶養に入る事ができるのでしょうか?
。 この場合、失業保険っていただけないですか?? 保険は扶養の保険で、雇用保険のみ加入です。 現在月6~7万円の収入です。。。
→パート→派遣で職を変えていたので度々ブランクがありましたが、トータルで1年分の雇用保険に加入していました(加入期間の平均日給は1万ちょっとくらい) 今はもちろん無職なので夫の扶養に入りたいのですが、元の会社から貰える離職票は1部のみで、それを夫の会社に提出しないと扶養に入れないので、提出してしまうと今度は失業保険の延長申請ができません。どうすればいいでしょうか? ・あと、失業保険を受給していなくても受給延長申請中だと(最長4年間ずっと?)扶養に入れないというのは本当ですか?(そう書いてあるサイトもありました) 元々、1部をどちらかにしか使えない仕組みになっているのでしょうか? ・また、どちらかを諦めなければならない場合、扶養と延長申請のどちらを取ったほうがよいのでしょうか?(出産後、1~2年はフルタイムで働く予定はありません) 言っていることが分かりにくかったら申し訳ないのですが、どなたか宜しくお願いします。
遣で4ヶ月働く (扶養内、月10万未満の収入) ↓ 失業保険の申請 この場合の受給できる失業保険額の計算は、 どうなりますか? 正社員で働いた収入(手取り)2ヶ月分+10万円4ヶ月 ÷180日 で合っていますか?
では働いたので 会社都合での退職になっています。 受給延長手続きは済んでいて 退職後は夫の扶養に入っています。 子供は1歳になりましたが 幼稚園で考えているのでガッツリ働くのは まだ先になりそうです。 状況によってはフルタイムではなく パート勤めとかになるかもしれません。 現在は何かいいのがあれば週に2日程 短時間でアルバイトでもしたいなと 思っているのですが、、 延長した失業保険について ・受給したい場合は一度扶養から抜けて アルバイト、もしくはまだしばらく無職 という場合は受給完了後に再度扶養に入る という流れで合ってますか? ・扶養から抜けた期間に支払うものは 国民年金、保険の2点のみでしょうか? ・子連れで失業保険の手続きに行くことは 可能ですか?
回答終了
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