、内定も頂いています。ですが妊娠していまい8月に出産する予定です。この場合は内定を辞退した方が良いのでしょうか？ もし辞退した後は仕事を新しく探さないで進路が決まらないまま高校を卒業することは可能なのでしょうか？
解決済み
件が記載された書類が届きました。記載以上の給与にしてもらうトークのコツとかってありますか？ あまり覆らないでしょうか。。。？
ら先週末に最終面接通過の連絡をいただきました。 次はオファー面談だそうで、日程は一応決まっています。 ですが日程を少し前倒しできるか、と具体的な日時の連絡があったみたいで、可能とお伝えしました。 それから３日程経つものの、企業の方が忙しいようで連絡がないそうです。 前倒しの日時に近くなっているので焦っています。 また内定通知書、労働条件通知書もまだ頂いておりません。 エージェント経由では想定年収の連絡はありました。 内定通知書がもらえるまでは本当に内定なのか安心できない状態です。 通常どれくらいで頂くことが出来るのでしょうか。 よろしくお願い致します。
望の支社や支店がいくつかあるのですが、その理由は「家から出て自立したい、家から離れたところだと社宅に入れたり家賃補助が出る」からです。 こんな本心伝えたらさすがにアホだと思われるでしょうか？ でも建前がどうしても思い浮かばないのです… アドバイスいただけると嬉しいです
回答終了
た。 入社前に面談などがあるでメールでやり取りをすることがあるのですが、 メール初めの自己紹介ではなんと書けば良いでしょうか？ これまでは○○学校 ○○と申します。と書いてきたのですが、 正式入社前とはいえ入社を認めて頂いたのに学校名の自己紹介はおかしいですか？
、レベル高そうすぎて内定辞退しようか迷ってます。今日の16時までに決める必要があります。 でも今の会社は育休子供が1歳になるまでしか取れずお金もほぼ出ない、時短勤務もないです。 その大手は給与も良く産育休に関する福利厚生抜群で時短も子供が小6まであります。 皆さんならどうしますか？？？？ ちなみに過去に大手で働いて仕事内容についていけず心病んでます．今の仕事はしんどいこともあるけどまあやっていけるかなってかんじです。
す。 まだ就職活動を続けたいのですが、この事は面談で言った方がいいのでしょうか？ または後日メールで就活続けたいという旨を伝えるのか、内定承諾しといて入社前までに内定辞退のメールを送るのか、一体なにが正解でしょうか？ 内定貰ったものの、納得いく企業ではないためどうすればよいかわかりません。。
その際に、「是非、前向きに内定をさせていただきたく思い〜」や、「面接後、面談を行いたいのですがLINEの交換出来ますか？」や、「面談は行っても行わくても大丈夫なのですがどちらにしますか？」なども聞かれました。 これはもうほぼ内定ということで、面談で落とされるということは無いのでしょうか…？ 元気今は、面接を担当してくださった方ともう1人の担当の方を交え、新しく作られたLINEグループにいます。 面談は、LINEのグループ通話にて行われるそうです。
が両方で進んでいます。 前者を行っていながら本選考にエントリーした理由は最近までリクルーター面談が選考扱いなことを知らなかったからです。 これは一般的にどういう流れになりますか？例えば、リクルーター面談に落ちても本選考は進むのか、本選考の面接前にリクルーター面談で済ませて終わらせるのか、リクルーター面談に通ったら最終面接まで待機扱いになるのか。
たわけではないので、保留期間をいただくべきだったと、早急に誓約書を送ってしまったことを反省しております。 面談で人事の方に、どこまで話したらいいのでしょうか。
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