「パワハラ 訴えられた」を含む質問（20ページ目）

彼がパワハラで訴えられました。 4回目です。 それでも彼は何で俺がこんな目ばかり！とキレてる姿を見て心配になり 彼の話し方は大変キツイので 私は少し部...

！とキレてる姿を見て心配になり 彼の話し方は大変キツイので 私は少し部下に言い方を変えるだけでも違うかもしれないとやんわりアドバイスしました。 そしたら、俺の味方は誰もいない。と返信が来ました。流石にビックリして、一日中心配していたのに、それはあまりにも酷いし、言いたい放題だねと伝えたら。 お前の本音本性がでましたねー、職場に味方が居ないと言う意味なのに、やはりお前は俺をいつも責めるよねーと。。 私の励ましの長文メールも、お前の長文メール怖いんだけどと言われました。 長文メールの怖さお前は分からないよね。やった側は。。 と言われ、励ましも責められ しかも、やった側って（泣） もう頭が真っ白になり、訳が分からなくて、そこから責められ続けて、八つ当たりも良い所で、悲しくて、情けなくて。。 ただ、いつもこうなんです。 ここから大喧嘩。 私は彼の味方に決まってます。 パワハラしてない！納得行かないし俺は悪くない。 と言う言葉に、また5度目のパワハラしそうで 心配になり一言アドバイスしただけです。 双方49歳。 仕事もプライベートも俺は絶対に悪くない！が口癖です。 後日謝るかと思ったら、お別れする事に。。 彼はおかしいですか？それとも、黙ってドンマイと言っていれば良かったですか？

パワハラ訴えるのに証拠が必要ですよね。 録音。 しかし、一回だけの録音は効果なし。 例えば、自分だけがターゲットにされてるなら 毎日出勤時は録音する。...

。 例えば、自分だけがターゲットにされてるなら 毎日出勤時は録音する。録音と日付、場所、何をしているか、誰にされたか、などをメモする。 録音とメモはやはり必須ですよね？

パワハラを訴えたいです。証拠は文字にして言われたことを日付と前後の状況をまとめました 組合もあります。 謝罪が欲しい訳ではなく、その人へ制裁、もしくはパ...

した 組合もあります。 謝罪が欲しい訳ではなく、その人へ制裁、もしくはパワハラとは何なのか学んで欲しいです それを機に転職するつもりです。 上へ掛け合っても、体育会系ばかりの男社会なので、パワハラダメ！みたいなミーティングは行っていても、まともに捉えていません。 前に相談した時は直接喧嘩すればいいじゃん！とか言われました。 話にならないなと上への相談は辞めました。 恐らく今回もダメよー的な軽い口頭注意で終わってしまうと思います それは絶対に嫌です。 発言に責任が伴うことをわかって欲しいです。 なので、簡単に大事にしたいです。 会社全体で考えるべき事だと捉えて欲しいです 一応一部上場大手飲料メーカーです

パワハラ被害を訴えるべく市の側室へメールを送ったのですが、100人くらいに転送されてしまいました。私の氏名、住所、携帯番号もそのままでした。そのメールを受...

れてしまいました。私の氏名、住所、携帯番号もそのままでした。そのメールを受け取った方から非通知の電話が あり、パワハラなんて今までなかった等の話しをされました。個人情報をそのままで転送は違法ではないですか？

パワハラで訴えて仮に慰謝料貰ったとします。その会社から仕返しがあったりするものなのでしょうか？もう、何事もなかったように転職すべきでしょうか？

のでしょうか？もう、何事もなかったように転職すべきでしょうか？

パワハラする人をパワハラで訴えたら、どういう処罰が下りますか？ 会社をクビになり、慰謝料を支払う感じですか？

、慰謝料を支払う感じですか？

パワハラやモラハラを訴えるにはボイスメモなど証拠が必要ですか？ そもそもモラハラやパワハラの定義はなんでしょうか？

やパワハラの定義はなんでしょうか？

パワハラ被害を訴えたら 会社にいづらくなりますか？

パワハラで退職しました。 パワハラの録音も残しているのですが、多分私が訴えたりしたら、その人はスタッフたちに「あいつから訴えられた」「あの子、頭おかしい子...

たら、その人はスタッフたちに「あいつから訴えられた」「あの子、頭おかしい子だったんだね」なんて言われるのが怖くて行動できません。 やはり、やめたスタッフが訴えたら 会社で私がやばいやつだという噂にはなりますよね？ 他の人たちもそのスタッフが怖いのか言いなりですし… 職場が近所なのでちょっと怖いです、、

パワハラで訴えたいですが 2ヶ月前とかの音声的証拠が無いです やはり難しいでしょうか 言ってる当人も恐らく忘れてると思います （頻発にいう小言、ネチネチ的なの）

うか 言ってる当人も恐らく忘れてると思います （頻発にいう小言、ネチネチ的なの） ただこの人物がそういう圧のある人物だったり していた証言の発言の録音はあり 他、休職手当の申請を会社に聞いたところ 入院が必要な人物や復帰見込みのある人にのみ 使う制度なのだと言われてしまいました 自分は診断書がでて 現在休職中で証拠がこれ以上 集まらない状態です 傷病手当も対象外と言われてます 生活を、人生を自分を壊されて 正直恨んでます 一矢報いたい気持ちで心が汚れてます… 今も心臓が痛み苦しいです… 私が出せるのは 欠勤してしまった勤務表 病院の領収書 診断書 言われた事の日記 休職手当の申請の話の音声データ、くらいです…