そこそこお勤めが長い方 私の今いる部署には私入れて女性3人で私はまだ半年くらいしかいないです。 とにかくずっと60代は誰かの悪口を言っています。 私にもちょっと違うことをしただけでその時は軽く注意してきて誰かを捕まえてはすぐコソコソ何かを言う 60代、20代はいつも2人でお昼を食べていて色々言っているようです。 私はお昼帰るので参加しませんが一度60代に20代の悪口を私に言ってきましたが私はそうなんですねと言っただけで反応がつまらないのかそれからは言ってきません。 20代はそうですよねとかわかりますとか話を合わせています。(たまたまきこえたときそうでした。) でも20代は60代に気を使うから嫌とか60代の事を言っていたそうです。 私的には60代も嫌ですが20代が1番嫌です。 嫌なら距離を置けばいいのに自分からわざわざ行ってるし話も合わせなければいいのにと思ってしまいます。 私はまだ半年ですから2人の仲は分かりませんが言ってることとやってる事が違うのに不信感すら覚えます。 気を遣わなければならない、社会人としての対応 それは悪口しか言わない人にまでしなければいけない事なんですかね
回答終了
していたのですが、工場は別々になったのでお昼休みに会いに行ったり、すれ違ったりしか話せません。 プライベートでご飯行きたいなとか心の中で思ったりもしますが、ダメですか?
輩の髪型などが違ったり、雰囲気が違うと、すぐに気付いて声をかけています。 ですが、私(20代、1番下っ端)にはそういったことはありません。 私がブサイクだからなのは分かっていますが、普通、職場で1番若い子が可愛がられますよね? どうしたらいいですか?
0年働いてたベテランと言うことで採用され私の下で働くことになりました。 10年別のところで働いていたとはいえうちでは新入社員ということで色々教えたりしてました。 10年働いて私はベテランと言うくせに仕事が出来ないし雑なので何度も注意してたりすると上司に私にいじめられてると言って私を悪者にしようとしてきます。 上司は、私に言い方がきついから優しく言ってあげと言われたので気おつけながら注意してました。 でも、何度も何度も同じことしたり雑すぎる仕事で迷惑がかかるので少し強めの口調て注意したその次の日 その女性が昨日まで普通に大声で話してたのに声が出ないと言い出し病院に行くため早退しました。 その後、少ししゃがれた声で私は失語症だ。といいストレスでなったとか言ってました ネットで調べたところ 失語症について調べて見たのですがストレスで直接的に失語症になることはないとありました。と書いてました 失語症の症状調べたのですが 相手の話を理解できない 自分が言おうとしても言葉が出てこない 言いたい言葉を間違える 話したい言葉を上手く発音できない 相手の言うことを真似できない 文字や文が読めない 書いてある文字や文の意味が分からない というものでした。 でも、そんな症状ないと言ってるのを職場の人が聞いてます その女性は、私からのストレスでなったと上司に言ってるみたいで今度上司と話すことになりました。 もし、そうなら申し訳ないと思います。 なので皆様に失語症についてもっと詳しく教えていただきたいと思います。 あと、私事ですが私は躁鬱です。それを職場の方には伝えてません。 もし、女性がほんとに失語症なら私はどうすべきかも教えていただきたいと思います 長文失礼しました。
回答受付中
ん)がとにかく自己中、思い込み、被害妄想がひどいです。 とくに他の女性社員(Bさん)と私が話していると、私に対してマウントとってきますし、とにかく自慢話、金持ちアピールです。 女性は3人しかいないため、私は仕事以外ではなるべく3人で話せる話題にしています。 (なぜならAさん抜きで盛り上がってしまうと、機嫌が悪くなるので) Bさんに対する執着がすごいです。 Bさんはまだ入社して2年くらいですが、Aさんが退職後の再雇用で働いており、BさんがAさんの仕事を引き継ぐために雇われました。 しかし、自分の居場所が無くなるのが嫌なのか、全然引き継ぐ気配もなく、、上司も何も言わないため、簡単な仕事しかやらせていません。 そのくせBさんに気に入られようと必死で、いろんな物をあげたり、私生活のことや料理のことを勝手に色々アドバイスしているみたいです。 掃除もいつもやってないのに急に仕事中やりだしてアピールします。 そして、とにかく私とBさんが話をしたりするのが面白くないようで、とにかく私より、すごい、知ってる、先に買ってたマウントがすごくて、前はへーって感じで流していましたが、Bさんと話すとAさん機嫌悪くなるかなぁ、とか、AさんがいるときはBさんと話しづらかったり、いらぬことで気を使って段々精神的につらくなってきました。 気にしないのが一番なのはわかっているのですが、同じようなご経験者ある方いらっしゃればアドバイスお願いいたします。
ず私に自分の分までくれるんです。 母と同じ職場なのですが、今日は母だけ出勤したのですが、 その後、母からお菓子を渡させて、「娘にやって」と言われたそうで貰ったそうなんです。 出勤しない日でも、どうして、毎回私にくれるのか不思議です。 どうしてなんでしょうか?
るのですごく寂しくて仕方ありません。 とても離れがたく、自分の中では、いつまでも繋がっていたいと思いがあってたまりません… どうしたらいいですか? 連絡先交換が1番いいのですがやっぱり歳の差もありダメですよね?
任転換されるので 嫌われるのも評価されないのも 周りがおかしいと思っているようです。 妬み・悪口・自慢も多くもちろん独身です。 (独身の方すべてが性格に難ありとは思っていません) 以前、胃が痛かったので社内にある薬箱から 胃薬を探していました。 (普段は持ち歩いているのですが、その日は切らしていました) すると、別の女性に「風邪?」と聞かれ 「ちょっと胃が痛くて・・・」と2、3言会話したのですが、 それを10m離れた席から見ていたようで 「私がいじめてるとか言われるからああいうこと言わないで」と 誰もいないところで言われました。 その女性と60代女性は仲が悪いようですが、 私には関係ありませんし誰と話そうと自由です。 呆れて何も言えなかったのですが、あとから冷静になり 「どんだけ自己中心的なのか」と衝撃的でした。 これってお局ですか? 60代だとお局って呼びませんか?
解決済み
ドフラワー を渡したいのですが、たくさんあって選べません。 一つだけいいのがあったのですが、これは小さすぎますか? 他にいいのあれば教えて頂きたいです。
に関わってきます。 例えば、洗面台で洗いをしてるとどうしても床が濡れる。一仕事終えて拭くのですが→名指しで呼び止めて水滴が落ちたよ。 食べ終わった食器一式を運んで置いた時に味噌汁のお椀を横に倒してしまった時→割らんといてよ(笑) 別の仕事を終え、自分の担当を他の職員が先に済ませて下さってた際にありがとうございました。というと→開いた口が塞がらないわ(笑) 他の職員の準備不足だったが、利用者にすみませんと謝ると→何してるの。ちゃんと仕事しいや。 すれ違いに避けるような動きをする。挨拶しても無視だが、他の人がいる時はする。職場の男性に話しかけられて話してた時→あいだに入って通してね等々 耐えかねて同僚や先輩に相談すると、放っとき~。私も昔同じことされて上司に相談したけど、仲がいいから助けてくれなかった。他の人にもしてたし、病気やと思うと。(ターゲットは毎回1人を集中してする) みんな知っているけどフォローはなく見て見ぬふりしています。 ストレスで仕事に身が入らずミスも目立つようになり、ますます嫌みが増えています。3年以上我慢しているのですが、このまま黙って我慢し続けるしかないのでしょうか。
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