したらいいんですか?
解決済み
受理されるまでは撤回が可能で、一般的にはこちら。 退職届は「退職します」で撤回は出来ない。 との事ですが、うちの場合がいまいちわかりません。 従業員5、6人の小さな店で直属の上司=店長=社長です。 なので既に社長には了解済みです。 この場合はどちらでしょうか? また、書く内容はどちらも同じでいいですか? わかる方お願いします。
9年勤めた会社ですが上司のパワハラで適応障害2回、うつ病1回、これ以上会社いたら仕事ができない体になりそうで
回答終了
す」と伝えており、契約が18日までだったのでそれまで入ってましたが!それから辞めて 店長に「退職届?退職願?を出しにきてね」と言われどっちなのか分からなくなり、 この場合ですとどちらになりますか? 口頭で伝えて辞めてる形にはなってます! 契約更新というのもありそれは更新してません。
退職願いを上司に提出するとき、封筒の表書きは退職届・退職願いのどっちを書くのですか?
ういうことを考えただけで、不安で動悸がします。もう辞めることは決めたのに、社長らからの暴言が怖いです。 心を落ち着かせる方法があれば教えていただきたいです。よろしくお願いします。
ていますが、辞表でよろしいのでしょうか? 無知な質問ですいません。ご恐縮下さい。
っちでもいいのでしょうか? 上司と全然会わないので、 聞けないのですが 例えば、どっちかを間違えて出すと 退職願いなのに、 届けを出した場合は 退職できなくなるのでしょうか?
の意味も少し違うと聞いた事があるのですが、教えて下さい!お願いします!
ちかを出して、辞める場合 間違えて出したら、どうなりますか 辞める時に出すものは 退職届ですか、退職願いですか それぞれの書き方に違いはありますか
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