ました。 この度、1人目の産休育休から復帰して時短勤務をしています。 旦那の転勤に伴い、3月末に引っ越すことになり、転職を考えています。 住宅ローンを組む予定があるのと、できれば2人目を考えたいので、4月か5月から正職員として雇ってくれるところを探しています。 ●考えていること 小児科で働きたい。 夜勤はできればしたくない。 残業も少なく、人間関係のいいところで働きたい。 急性期にも携われるよう、施設や訪問看護ではなく、病院で働きたい。 転職を考えるにあたり、何を優先させるべきか分からなくなってしまい、とても悩んでいます。 子育てと仕事を両立させる環境で、転職を決めた方は、何を優先して転職先を考えたか、アドバイスがいただきたいです。 わがままなことは承知しています。 前向きなアドバイスいただけたら、嬉しいです。 よろしくお願い致します。
回答終了
場から内定をもらってます。迷っているので皆さんからご意見を頂きたいです。 ①フィットネスジムでの看護師 比較的珍しい職場ですが、パーソナルジムにて医学的知見に基づいてトレーニングを指導する看護師です。 まだ新しい事業形態ですが、2021年に開業し、今年2店舗目を出すとのことでした。 【待遇】 社保完備、バイト採用、交通費全額支給です。 試用期間(3ヶ月)は時給1500円で、その後2000円になる予定です。 2〜3年後、業務に慣れたら正社員登用もあります。店舗責任者で年収800を想定していると言われました。 ちなみに開業して間もないため、現在正社員はいません。(開業当初から働いているバイトスタッフ1人がそろそろ正社員になる予定との事です) 【良い面】 時給が高く、キャリアとして正社員もあるとの事です。業務内容も楽しそうで、残業時間も月5時間以内に収まってます。 【不安な面】 事業の将来性が不安です。開業後2年を経過し2店舗目を出店するとの事ですが、一般的にフィットネスジムの廃業率が高い事が不安です。 現在26歳で、そろそろキャリアを安定させたいのですが、ジムが潰れてしまわないか不安です。 ②精神科訪問看護 【待遇】 社保完備、フルパート採用、時給1500円。 スタッフ全員パート採用で人間関係も良好です。 ママさんナースが多く、残業は月0時間です。 お局はいないと代表自らおっしゃってました笑 【良い面】 人間関係が非常に良く、土日祝が休みなので年間休日も120日あります。 パート採用ですが、僅かながら年2回ボーナスもあり、交通費や健康診断費は全額支給です。 また、休みも取りやすく、業務に疲れたら週休3日にする事も可能です。 【不安な点】 年収が1年目で330万(週5勤務の場合)になります。2年目でもそこまで上がらず、金銭的な事はあまり期待できない印象です。 まとめると、ジムは将来性が不安だけど年収はいい感じで、訪問看護は将来性はあるけど年収が微妙な点で迷っています。
解決済み
内視鏡の看護をしています。 クリニックの毎日がルーティンであり、病棟の時とは違い、もちろん急変もなければ緊急入院もオペも輸血もなんにもないため、暇すぎて頭がボーッとしてきます。 フル回転で使っていた脳を、今はほぼ使わないので鬱になりそうで、休みの日も身体が重く無気力です。 他の看護師は健診センターで働いていた方が多く、 それなりにやりがいを感じているみたいで、「このクリニックは検査だけやってればいいわけじゃないの。」とどうでもいい雑務でマウント取ってきて面倒くさいです。ちょっと慌ただしくなり「さっき忙しかったですね」と声かければ「全然。こんな程度じゃないから」とドヤ顔。 それもストレスです。 また急性期に戻りたいなと思っていますが、他スタッフに正直に言っていいでしょうか。 波風立てず家庭の事情で〜としようと思いましたが、ここの仕事が大変だから辞めたのね〜とか思われるのもな…と。 看護師としてのプライドなのか、なんかマウント取られたままなのも癪に触ってしまい。 どうでもいいことですみません。半分愚痴ですが、みなさんならどうしますか。
が高いかと思いますが。
いです。給料は安いし職場の人間関係が苦痛で仕方ないです。元々美容に興味があり美容整形や美容皮膚科等に行きたいと思っていたのでやめてそっちに転職するかそもそも看護師を辞めるかとも思っています。 でもどうせなら資格があるため有効活用しようと思っているのですが、看護師の免許が使えて病院以外の働き方でいいところを教えてください。
トに登録し、転職エージェントさんに進めてもらっていますが3次救急なためかなかなか進んでおりません。 最近同僚の先輩より、"大きい病院とかは紹介会社に何十万と金払ってまで採用しないらしい"との話を聞きました。 エージェントさんからもなかなか人事から連絡が返ってこないとの話ばかりです。 どんどん新しい病院を紹介されますが、そこをとりあえず受けてみたい気持ちが強いです。 自身で病院の採用ページより、応募するのは重複してしまい失礼に値するでしょうか。ただ、新卒が入った時期でもあり忙しいためでしょうか。 その病院のホームページでは2024.05〜の中途募集を行っています。
っていたのもあり、以下失敗してしまいました。 ・封筒に自分の名前と住所を書き忘れた ・送り状を添えていない ・クリアファイルに入れなかった ・一枚入れ忘れた→別途郵送した(もし遅れても面接当日に持ってくれば結構です、と採用ページには書いてある) ・封筒を茶色にした これらは合否に関係するでしょうか。
すめなどないですか?比較などしたいので。
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