ったので自分でやらなければならず心配です。生命保険や国民年金などの控除の記入は難しいでしょうか??
解決済み
そもそも会社組織がするもので、個人がするものではないのですか? 個人がするのは確定申告ですか? 確定申告でも年末調整のように、払いすぎたお金が戻ってきますか? 年末調整してくれない会社なんて初めてなので戸惑っています。 教えてください! ※私の現状は 05年1月~7月 A社アルバイト 05年9月~ B社アルバイト という状況です。 (途中で仕事が変わっています。)
、 これは提出しなくても特にデメリットはなく任意なんですか?
身なので、表?の保険料…の紙のところの名前と住所を書き、判子を押せばいいのでしょうか? 裏?の 扶養…の紙には何もかかなくていいのでしょうか?(独身なので) こちらにも判子を押すところがありますが、ここにも判子が必要なのでしょうか? 教えてくださいm(__)m
で年末調整の書類の書き方を教えてください。 職場から次の3枚の書類を渡されました。 ①平成22年分 給与所得者の保険料控除申告書 兼 給与所得者の配偶者特別控除申告書 ②平成22年分 給与所得者の扶養控除等(異動)申告書 ③平成23年分 給与所得者の扶養控除等(異動)申告書 家族構成は、夫(25歳)と私(23歳)の二人です。 夫は民間の会社員で、私は市の臨時職員です。 ただし私は、今年の1月までは別の会社で働いていました。 その会社は1月に退社し、2月に頂いた給料が最後でした。 3、4月は収入ゼロの状態でした。 収入額は夫が手取りで23万ほど(ボーナスは一月分くらい)、 私が11万ほど(ボーナスなし)です。 ②と③は、一番の上の氏名&住所等の枠のみ記入しました。 ①は、一番の上の氏名&住所等の枠と、 自分で入っている医療保険とがん保険があるので生命保険料控除の枠内を記入しました。 記入した箇所があまりに少ないので、本当にこれで大丈夫なのか非常に不安です。 また、①の社会保険料控除の枠は記入しなくて大丈夫なのでしょうか? 記入した箇所はこれで大丈夫か、他に記入する箇所はないか等、 教えて頂けると本当に助かります。 よろしくお願い致します。
約書に相当する文書も渡されていません。社則も渡されていません。名刺も渡されていません。 雇用契約書を労働者に渡したり、年末調整をしたりするのって、会社がやらなくて良いことなのでしょうか? どちらも労働者からお願いをして、それっきりになっています。 ちなみに正社員で試用期間は終わっています。
徴収票を送ってくださいと 前の職場の部長にラインで言ったのですが、 税理士の関係で年末にならなきゃ出ないと言われ 断られました。 ラインで言うことでは無かったとは思うのですが 今の勤めてる会社に相談したところ、普通は出るはず… と、言われました。 しまいには、ばれなきゃやらなくていいとか 自分で申告するしか無いよとまで言われました。 確かに前回の職場は、給料明細から 業務内容まで適当でした。 しかも不動産関係で色々違法だと思われることが多かったです。 もしかしたらわたしの給料も申告していないのかもしれないです。 源泉徴収票を出してもらいたいのですが こういう場合はどういう方法で出して貰うのが一番でしょうか、 私が口頭でいっても話しそらされそうなので できればどこかの組合から電話をしてもらえる方法とかがあれば教えていただきたいです。 詳しい方よろしくお願いします。
私自身 掛け持ちを考えているんだけど 今 旦那さんの月給も下がってる状態なので 生活のために 頑張りたいんだけど 年末調整もわからない状態 130万以下で抑えればいいのかな 税金面はどうなんだろう?
社を退職しました。 A社からは源泉徴収票をいただいております。 その後、2018年10月21日にB社に入社しましたが、 11月11日に退職をしております。 そして12月13日より、新たにC社への入社が決まりました。 C社から「年末調整に使うので、源泉徴収票をください」と言われております。 そこで、B社に源泉徴収票を請求したところ、 「源泉徴収票を発行できるかわからない。 仮に発行できたとしても、これから申請を出すのですぐには渡せない」 と言われました。 (源泉徴収票は、1日分でも給与の支払いが発生しているのであれば 発行の義務があるはずですが、その旨をB社に伝えることはできていません) この場合、現時点で手元にあるのは ・A社の源泉徴収票 ・B社の給与明細(勤めていた3週間ほどの期間分) の2点になります。 C社には、B社が言っていたことをそのまま伝え、 以上の2点を渡すつもりでいます。 Q1.この場合、C社は年末調整を行うことができるのでしょうか。 Q2.B社の源泉徴収票が必要となった場合、年末調整はA社分のみで行われ、 後日自分でB社分のみ確定申告という形になるのでしょうか。 C社に確認を取るのが最善かと思うのですが、 入社日を前にして流れを把握しておきたかったため、 こちらの質問を出させていただきました。
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