をします。8月分の給料がシフトボードでは110,673円でしたが、実際に貰えたのは108,843円で1,830円少ない給料でした。私はシフトボードには、シフト表通りの時間を登録しており、実際に貰える給料がシフトボードでの計算より上になるようにしています。また私は必ず5分前にはタイムカードをきっていますし、5分前後勤務時間が延長する場合もあります。そのため、2000円近くも給料が少ないということはありえないと思います。今日シフト表とシフトボードとを比較してみましたが、実際に勤務した時間はシフト表より5時間ほどプラスになっていました。そのため余計に給料が少ない理由が分からなくなりました。 契約書の賃金の部分には『計算単位 時計の0分・15分・30分・45分の15分単位で計算されます。』と記載されています。これはもしかしたら、1ヶ月単位の話ではなく1日単位での話なのでしょうか?もし1日単位の話だったとしても給料が少ないです。このような場合はどうするべきでしょうか?回答よろしくお願いします。