て、今受験しようとしましたが、そもそも問題自体見当たらないし、[次へ]を押すよう指示が出ていてもその[次へ]のボタンもないです。それなのに制限時間ばかり過ぎていきなかなか理不尽な状況になっています。
解決済み
に応募しました。 そのインターンはエントリーシート提出とwebテスト受験に合格した場合に参加できるもので、私は合格をいただけたのですが諸般の事情により参加できないことになりました。同じ企業で次のインターンの募集が10月の日程であり、再応募可能だと企業の方から言われました。しかし、9月の日程で応募した際のwebテストの結果を使い回すらしく、今から1ヶ月以上後にwebテストの締切があるので新たに応募する人のレベルが前より上がるでしょうし、先に受けていることで合格に不利になるのではないかと思い不安です。また選考に通ることができるでしょうか。
ったり最低限の地頭などを見ていて詳しい点数はあまり見ないと聞きました。実際のところどうなのでしょうか?友人がカンニングしており まともに勉強した自分が馬鹿馬鹿しくなりました。 まだインターンシップのwebテストではありますが今後の参考に教えていただければ幸いです。
が出ている企業があるようですが、実際のところどうなんでしょうか?神のみぞ知る、でしょうか?
回答受付中
のような問題が出るか、教えていただきたいです。 載っているサイトでも構いません。 調べても旧TG-WEBのことばかりで全然見当たりません…
企業の本選考にエントリーする際、WEBテストを再受験するかどうか選ばされます。 本選考だとWEBテストのボーダーが上がる等はあるのでしょうか。 冬インターンの時点では、上出来とまではいきませんが、対策して臨んだため爆死というわけでもありませんでした。 わざわざ再受験して点が下がっても怖いので、どうするべきか迷っています。 ここで聞いても仕方がないのですが、経験がある方、教えていただきたいです。
ただきたいです。 一応「これが本当のspi3だ」を解いたのですが、問題数が少なくて実際に受けてみると解き方が即座にわからない問題が出てきて、時間内に解けませんでした。 他の問題集やサイトで良いものがありましたら教えてほしいです。
回答終了
テストの結果をそのまま使っています。 自分は夏インターンのwebテストはあまりよくできなかったため、これを本選考にも使われるとかなり困るのですが、本選考ではもう一度受験させてもらえるのでしょうか?
主に2種類あってどちらの対策をすれば良いのか悩んでいます。募集要項をみても適性検査としか書いていません。 そこで主にどちらが使われることが多いのでしょうか?また片方の対策はもう片方の対策にも繋がりますか?
のですが、受け忘れたことは来年の就活に響きますか?
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