に電話しましたが、店長の反応が 自分「寝坊して無断欠勤してしまいすみません」 店長「はい」 少しの間 自分「それだけです」 店長「はい」 ではいしか言われなく逆に怖いです。 これは大丈夫だったて事なんでしょうか？
回答終了
後からずっと寝込んでおり先程ようやく起きられた状態です。 出来るだけ早く連絡した方が良いと思い、シフトを管理している方に先程お休みをいただけないか確認のLINEをしました。 (店長のLINEは頂いておりません、コンビニでもないため電話も出来ない状態です) LINE送信後、明日自分のワンオペではないかの確認のためシフト表を確認したところ昨日の午後にシフトが入っていたことに気が付きました。 これに関してはバイト先のグループLINE、シフト担当の方のLINE、店長からの電話も来ていませんでした。 明日開店の1時間前(8:00時)に店長、シフト担当者の方に無断欠勤の謝罪、体調不良によるお休みを頂けないかについて電話をするつもりなのですか、自分の対応は間違っていますでしょうか、今後も続けていきたいバイトだったのでここで辞めたくはないです。 アドバイスいただける方、いらっしゃいましたら教えて頂けますと幸いです。
解決済み
イトの勤務態度について困っています。 以前、無断欠勤がありました。その時に、メールだけの謝罪で、次のシフトでも直接の謝罪がなく、後日注意をしました。 アルバイトと言えど、そういう態度だと信用できない。仕事として、大人として責任感をもってほしいと、伝えました。 その時は今後、気持ちを入れ替えて頑張りたいので、もう一度よろしくお願いします、と泣きながらの謝罪があり、その時は、それで良しとしました。 ですが、その後しばらくはちゃんとやっているように見えたのですが、だんだんシフトの提出期限に毎回遅れるようになりました。 そして先週二度目の無断欠勤で、その日何度連絡しても、連絡がつかず、次の日に、メールで謝罪がありました。 家が徒歩五分のところにも関わらず(学校に行くときに前を通るはず)一週間たっても直接の謝罪はありません。 この場合、クビにはできないとは思いますが、信用できないのでシフトは減らすと伝えて、シフトを減らしてもいいでしょうか？ 前回の涙を信じていただけに、ショックですが、他のバイトにも迷惑がかかるので、もう辞めてもらいたいです。
す 今後はどうなるんでしょうか？ 今日会社から電話かかってきて、今後どうされますか？と言ってきて、今後も出られるとは言ったのですが 許してもらえるということですか？
ないと卒業できないと喚きます。どうしたらいいでしょうか？
ヶ月ほどアルバイトをしていたのですが、学校でのことや家庭のことで精神的に疲れてしまいバックれてしまいました。電話も数回来て いるのですが怖くて出られず辞めるということも伝えられていません。でもこのままだといけないと思い、制服を郵送で送ろうと考えその中に手紙を入れようと思ったのですがどう書いていいか分からなくて今回投稿しました。
ということを聞いたのですが、それは契約書を交わしていないアルバイトでも不法行為にあたる可能性があるのでしょうか？
で、無断欠勤してしまいました。まだ連絡は来ていません。店長には何と言えばいいですか。
、メッセージで店長に日にちを勘違いしてました。すみませんと送ったら返信が来ません。 どうすれば良いですかね?まだ続けたいバイトなのですが、、
まい、歩くことも困難なくらいでした。バイトでも迷惑をかけると思ったので、直接お店へ行き店長に、「すみませんが、しばらく休ませて欲しいです」と伝えました。 店長は「了解。できるようになったら電話して」と言ってくれました。 その時、シフトが2週間後まで決まっていたのですが、私は2日無断欠勤してしまいました。 しばらく休むことは伝えていたのですが、交代などを見つけていなかったので、とてもお店に迷惑をかけたと思います。無断欠勤してからお店から連絡などはないのですが、お店側からしたらとても迷惑ですよね。 もう足も治ってきたので、バイトはできます。 あと3日分のシフトが決まっているのですが、行くことが怖いです。電話しなければいけないと思うのですが、怖いです。どうしたらいいでしょうか？ とても自分勝手なことだとは思っているのですが、よろしくおねがいします。
11~20件 / 3,628件中
< 自分のペースで、シフト自由に働ける >
この条件の求人をもっと見る
1
続きを見る
2
3
欠勤とはどういう意味？有給休暇との違いや欠勤控除についても解説
法律とお金
欠勤とはどのような休みなのでしょうか？欠勤の意味や、有給休暇・公休など他の休みとの違いについて解説します...続きを見る
2024-04-25
公休扱いとは？法律上の意味や欠勤扱いとの違い、給与の有無を解説
何らかの理由で仕事を休まなければならなくなったとき、公休扱いにできるケースがあります。欠勤扱いとの違いを...続きを見る
2024-05-06
懲戒解雇は転職に不利？バレる理由や転職を成功させるポイントを解説
選考対策
職場で問題を起こしたり、長期にわたって無断欠勤を重ねたりした場合、懲戒解雇になる可能性があります。懲戒解...続きを見る
2023-05-23
所定労働時間を下回ると給与は減る？基本知識や控除されない基準を解説
一般的に、始業の時刻から終業の時刻までの時間は「所定労働時間」と呼ばれています。所定労働時間の基本的な知...続きを見る
2024-06-05
仕事をばっくれたらどうなる？ばっくれる前に試しておきたいこと
働き方を考える
仕事が嫌になると「このままばっくれたい」と考えることもあるでしょう。無断で仕事を休むと、どうなるのでしょ...続きを見る
2022-12-16
面接の断り方の基本マナー。メール・電話で伝える例文も紹介
他企業の内定が決まった場合や、個人的な事情など、就職活動をしていると面接を断るケースが発生します。連絡を...続きを見る
2023-04-20
出社拒否とはどんな状態？出社したくないと感じる原因や対処法を解説
仕事のストレスなどで心身のバランスが崩れてしまい、出社を拒否する人は決して少なくありません。出社拒否の主...続きを見る
2024-02-13
アルバイトでも確定申告は必要？必要書類や申告書の作成方法など解説
「アルバイトも確定申告は必要？」「確定申告しないとどうなるの？」アルバイトをしている人の中には、年末調整...続きを見る
2023-04-11
答えが見つからない場合は、質問してみよう！
※Yahoo! JAPAN IDが必要です
