科の病院には2度受診をし、インフルエンザの検査とコロナの抗原検査をしましたが2回とも陰性でした。 他に何か考えられる原因ってありますか? 発熱した初日は下痢と吐き気で胃腸風邪かもと言われ、その後熱が引いて症状も治ったので出勤したのですが昼くらいに吐き気があり、翌日また発熱しそこから3日間お休みいただいてる状態です。 正直もう仕事に行きづらいです。 お休みをいただく以前から上司からはあまり良く思われていなく、仕事していてと胃痛がしたり、家に帰ってから明日が来るのが怖くて寝るとすぐ明日になる気がして眠れなくて、朝になると仕事に行きたくなさすぎて過呼吸になったり叫んでしまっていました。この状態が嫌で死ぬことを考えたりでも考えるとタナトフォビアの症状があるので怖くなり発狂したり…。 同じ職場の友人からは胃痛の話をした時にはストレスじゃない?と言われたのですが、胃薬飲んでも繰り返すので治し方もわかりません。 そして今この状況になって別の上司からこのご時世だから休めと言われて休んでいるのですが、よく思われていない上司から嫌なことを言われているんだろうなってことが手にとるようにわかるのでもう顔を合わせることも辛いです。 ただ私の仕事をお願いしてしまっている状況なので早く復帰しないといけないとも思っています。 発熱症状を治したいのですが 他に考えられる症状はありますか? あと普通の人になりたい場合はどうしたらいいですか? よろしければご回答お願いします。
回答終了
頃から同じクラスの子や先生や家族から「言葉がおかしい」「上手く話せてない」「文章がおかしい」「人の話を理解できてない」などなど沢山嫌なことを言われてきて初めて16歳の時に勤めた会社でも4年半頑張って休まず働いたのに17歳の時からパワハラを受けストレスで適応障害と言われ薬を飲み始め日に日にろれつが回らなくなり社長に呼び出され「精神病は会社として恥だから辞めてくれないか」と言われ「それに仕事は完璧で覚えるのも若いからとはいえとても人間とは思えないほど物凄く覚えるのが早いのは良いことだけど薬飲む前から喋りも変だし理解してないし椅子に座ってる時常に手か足を動かしてるし日報もほとんどひらがなだしそんな人はいらない」と言われクビにされしばらく入院して退院後また新たに勤めた会社でも同じようなことを言われ、しかし、生まれて初めて友達が出来てその方は私より13個上の35歳の方なんですけどその方もうつ病みたいでなんか話がよく合うのですぐ仲良くなって毎日夜電話で話したり職場でも話してましたがやはりその職場も合わなくて辞めることになりつい最近辞めたんですけど、その方から電話が来て「ねぇ、正直さ○○ちゃんって障害者だから私が今まで話してたこと理解できてなかったでしょ?障害者だから仕方ないかもしれないけど、そうでしょ?私の事ほんとに友達って思ってた?障害者だから思わないか、」とずっと障害者だからという言葉を言って、悲しくなりさらに悔しさもあり差別されてる感じがして今まで私は1度も怒った事なかったんですけど我慢できなくて「今の録音してたからね!これを遺書として残すから!もういい!友達だと思ってたのに○○さんも私の事他の大人と同じでバカにしたり差別するなんて酷い!さようなら」と言って電話を切りました。私は本当に今まで関わる方全員から子供扱いされたりバカにされたりします。障害支援センターの人、市役所の人、職場、会社の社長みんな私の事バカにしてますし、障害者だからって言って私の事を排除する、、、酷くないですか?仕事は大好きなのに上手く喋れてない、人の話を理解できてない、ひらがなばかり、じっとしてられない、という理由で私を子供扱いしたりバカにしたりで本当に悔しいです、もう誰も信じられないです、、、今通ってる精神科で念の為と言われて発達障害の検査を受けましたが検査中待合室がザワザワしてて集中できず検査は中途半端に終わり結果は98%と言われました、まぁ正直にいうと支援センターの社長さんからも言われた通り障害と分かったからと言って何か変わる訳ではないかもしれませんが本当に最近生きづらさをとても感じてます。親からも周りの人からも理解されないのがとても悲しく辛いです、どうしたらいいでしょうか?あと、今1人暮らしですがいつも人前ではニコニコしてますが家だとほぼずっと泣いてるか考え事してるかで体調が悪くなってます、、、
解決済み
・緘動がありました。高校生の頃に心療内科に通い、社交不安障害と診断されましたが、すぐに通院をやめ、精神 安定剤を別ルートで購入していました。社会人になり、不安が大きい場面でのみ精神安定剤を服用していましたが、基本的には耐えるように努めていました。過ごしやすい職場でしたが、3年前に異動になり、苦手な場面が多い仕事を任せられるようになりました。上司は私が成長する事を期待してくれています。その期待に応えたい反面、仕事中はいつも不安で、些細な事で落ち込み、胸の辺りが重く苦しい感覚がありました。 不安が無くなったのは1年前でした。出社後強い焦燥感を感じ、刃物を見ると抑えきれず隠れて自傷しました。ですが午後になると、何も感じなくなり、暑さ、寒さ、痛み、眠気等にも鈍感になっていました。それが1週間続きました。以降、不安や落ち込みはほぼ無くなりました。“嫌な事”と感じるのですが、胸の重苦しさが全く無くなりました。 午前中の焦燥感も消えましたが、ふと自暴自棄になり危険運転をしたり車内で叫ぶようになりました。暑さ寒さ痛みも感じます。眠気は感じにくくなりましたが、歳なのかなと思います。もし不安に耐性が付き、不安障害が治ったのだとすると本当に喜ばしい事です。しかし不安感がないだけでなく、何だか実感がわかず、自分も他人もどうでもよく思えます。毎日よく分からず、ぼーっと過ごしている気がします。仕事も辞めたいですが、つらさを感じなくなったので、辞める理由がなくなりました。 長々と失礼しました。今の自分はどうするべきなのか分からず、症状の分かる方はアドバイスをお願いします。
てもお金の心配とか次何するかも決まってないし簡単に辞めれるものじゃない、簡単に辞めなよとか言うな、と怒られました。 何が間違ってるんでしょうか。 その人は現在の仕事を続けている中で、体調面に大きな影響が出てきています。 誰かどうみたって辞めた方がいい状態です。 辞めたいと口にはしますが全く行動には移しません。 このような人からこういう話をされた場合、どう接するのが正解ですか? 縁は切りたくなく、大事な人です。
から伝えていますが未だに辞めさせてもらえません。 体調が悪くなったのは1年ほど前からで、職場の状況が変わるとともに症状も変化しています。 最近は出勤しても体調が良くなく休憩をもらうようになりました。行くと体調が悪くなるし、精神的にもおかしくなってきて苦しいので、行くのが怖くて少しずつ出勤できる日が減っていきました。最近はほぼ出勤出来ていない状態で、行けても午後からです。 行ける状態になってから出社するので当たり前ですが、来てからは体調はいいのになぁと言われます。 話しをしている上司は社長の息子で、なぜか大変気に入られています。(2人きりで飲みに行こうと誘われるくらいです。) 先日話した時に、辞めさせる気はないとはっきり言われました。小さい会社なのでその上司が社長の次に権力があり、会社の他の人に相談しても無駄で…。 退職願・届けは書いていません。話しても無駄な状態でも、書いて渡せば辞められますか? 私としては、仕事を辞めて少し休憩したいと思っています。ストレスがなくなれば体調も良くなると思うので、そしたら転職活動を行おうと考えています。 そのためまだ病院には行っていません。(吐き気が酷いので、内科には行って薬はもらっています) 実家暮らしなので家族に心配されていますが、心療内科に行くと薬漬けになる?と言っていてあまり行かせたくないように思っているみたいです。だから私も行くべきか悩んでいます。 心療内科に行って、診断結果によっては辞められる理由になるのでしょうか? 普通だったらとっくに辞めさせているはずだと思います。どうしたら辞められるでしょうか。
です)。 正直合いません。医療事務なんですが最近合わなさすぎてストレスなのか頭痛がひどく、抜毛症の症 状も悪化しています。 辞めたいと思ってるんですが、契約書には自己都合の退職なら3か月前に言わないと辞めれないとあります。これは試用期間中から本採用になるタイミングでは辞められないということなんでしょうか? 回答よろしくお願いします
常にぼーっとしているような感覚です。こんなに引きずるのはメンタルが弱いからでしょうか?
て、現場に入ると胃が痛すぎて目眩が立ちくらみ、吐き気で涙が何度も出て大変でした。 ですがペアでやる仕事なので人は足りているし、休める立場なのですが 胃の不調を訴えても、『最近よく言うね。頑張れ。休憩まであとちょっとだよ』と言われ、必死に耐えて休憩時間の度に痛みと、周りも頑張れとしか言ってくれないのが辛くてトイレで泣いて過ごしていました。 6月いっぱいでいつも一緒に頑張ってきた同期の子が辞めて、私のことをストレス発散みたいに扱っている人がいるのですが、その人が多分これから先ずっとペアになります。 入社した手の時はずっとその方がペアで、いつもイライラしていて、人の悪口が大好きな方で、一緒にペアになった時は仕事と関係ない話ばかりして、容姿や私自身を否定されたり、暴言を吐かれたり、ものを顔に投げられたりしていました。 6月いっぱいの子も適応障害、鬱が理由で、ドクターストップがかかって働けなくなって、辛い時お互いに助け合っていたんですがその子も辞めて私一人で頑張っていけるかなって言う不安と、 またあの先輩社員とペアで、いっぱい責められたりぶたれたり、物を投げられるのかっていう不安が酷いです。すごくトラウマです。 周りもいつもイライラしている先輩社員とはなりたくないと私に押し付けてきます。1番仲のいいのは私って思われています。 上の方に相談しても、あの人はもうどうしようもない。頑張ってくれと言われます。 辛くて、すぐ泣いてしまいます。 会社ではトイレ以外では泣かないようにしていますが、胃の痛みは現場に入ると、すごく酷いです。 吐き気と目眩が来た時はうぇ。って気持ち悪くなって涙がでてきます。 会社では休めないのでここ2日間当日欠勤しています。 病院に行ってきてねと言われましたが、家にいる今は胃が痛くないんです。 症状が出ていないんですが、 病院に行って、現場での症状を言うだけでも良いんでしょうか? 内科に行こうと思っているんですが、精神科の方が良いんでしょうか……? 文がぐっちゃぐちゃで申し訳ないです。 なにかアドバイスください……
から毎日引き継ぎがありました。 その部署は事務員2人に、教員6人で回しておりました。 私は事務員として就くことになりました。 教員が主として回していくような仕事です。 しかし、事務員2人が3月末にやめて、 4月から私1人になりました。 それから、2人分の業務をしなくてはいけなくなり、 毎日激務でした。 ちなみに本来は課長1人と、職員1人の役職がありました。 私は職員です。直属の上司がいない状態です。 だから、教員の長と私で回していくことになりました。 その教員の長といるのがすごくストレスになってきました。 忙しいのは十分承知なのですが、ギリギリに仕事を振られる。 営業の仕事を、1、2回しかついていったことがないのに、1人で行かされる。その結果ボロボロ 前任の方に教えられましたが、10数回ぐらいいかないとダメみたいです。 新しいことをしたいみたいで、従来の仕事➕負担がかかってしまいます。 新しい職員が5月に入ってこられたのですが、 私がその職員を教えなくてはいけなくなり、 自分のことでさえ精一杯なのに、新しい方に 時間を割かないといけない。 また入ってきた人が時短勤務でして、私のストレスも限界になりました。 その新しい方を誘ったのも教員の長でした。 ちなみに、新しい方がきた初日に、別の部署にいてる 長年勤めてる上司に新しい人に教えること段取りを 組んでおいてとも言われました。 上記のことから、ストレスもたまり、また自分が力不足だから、十分に仕事ができてないんだろうなと 感じてしまいます。 次のような症状があります。 不安感がある。 ご飯を美味しく感じない。 食欲はあり、食べます。お腹がすくから、食べています。家族に心配かけないように食べるようにしてます。 消えたいと感じてしまう。 仕事に行こうとするたびに涙が出てきてしまいます。 こんな仕事辞めてしまいたいと感じてしまいますが、 転職回数が多く、家族に迷惑がかかると思い言えません。お金のこともありますし。。。 こんな症状は鬱でしょうか?? 鬱だと気づいてる、また心療内科に行った方がいいと思っております。 鬱だと自覚してる場合は鬱ではなく、ただの甘えでしょうか?? もうなんだかよくわかりません。 支離滅裂な文章ですがアドバイスをください。
。 お店やお客様に何かされた訳ではないのですが、仕事が合わなかったのかストレスになってしまい いつでもどこでもバイト先のことを考えてしまいます。 店長が巷で有名な厳しいおばさんで、 昨日も「これから土日入るよね?だから仕事覚えて」 「クリスマス開けておいてね。できれば2日とも開けておいて」などと言われてしまい、当分辞めるとは言い出せなくなってしまいました。 始めたばかりなのと、おそらくですがシフトが私が入ったことでいい感じに埋まったみたいなんです。 自分が頑張ればいいだけの話かもしれないのですが ストレスでイライラしすぎて、親と話したくなくて家に帰ると部屋にこもってしまいます。病院に行ってないので確実ではないですが、帯状疱疹の症状が見られています。これは過去に水ぼうそうになった人が疲労やストレスで発症するみたいです。 誰かやなにかのせいにしたい訳ではありませんが、とにかく辞めたいです。もし辞められなくてもバックレてでも行かなくならないと、ほんとに精神的にやばいです。 始めて3週間とかでも辞められますか?洒落にならないくらい怖いし厳しい店長は、なんと理由をつければ納得してくれるのでしょうか。
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