お願い致します。 12月の頭から地元のクリーニング工場に社員として入りました。 父と息子で経営している会社です 募集要項は給与23万〜27万。昇給賞与有り。交通費支給。社会保険完備 勤務時間8時〜19時(シフト制)休日月4〜5 と書いてあります。 入社して不思議に思ったのは、面接の時に履歴書を提出しただけで、その後書類関係は一切書くことはなく、労働条件の提示や契約書関係の書類の記入も全くありませんでした。 仕事は基本的に9時出勤で、店舗も併設しているので閉店の19時まで店番。休憩は1時間あります。 週2、3回は8時出勤の時もあります。 朝、出勤すると、壁に出勤表が貼っており、 そこに出勤時間、退社時間を書く感じです。 社員なので、出勤か休みかの確認だけな感じです。 この会社は約20店舗の取次店を持っており、午前中は洗濯、午後は店舗に配達などをしております。 社会保険完備と書いてあるので、いつ手続きしてくれるのかと専務である息子に確認したところ、いづれは手続きする 様になるねとの返事。 給与に関しても具体的にいくら貰えるのか聞いたところ、社長に聞いてとの事。 そのまま給料日を迎えてみると、現金23万円を封筒でくれました。 しかし、当然税金も保険も引かれておらず、 市から請求は来ています。 正直、この状態ですと他でアルバイトで働いた方が良いような感じがして、社員であるメリットが全く感じられません。 皆様にお伺いしたいのは、契約書など何もなく、保険関係もあやふやで働くこの状態をどう思われますか? 仕事を覚えたり戦力になる為にも3ヶ月は続けようかと思ってますが、この中途半端な状態ですと、見切りをつけようかどうか悩んでしまいます。 皆様はどう思われますか?
解決済み
ほどになります。 ありがたいことに社員にならないかというお誘いがオーナーからきました。(FC店です) しかし、そこの社員になるとデメリットが多すぎるのです。 まず、どんなに働いても残業代がでない。 有給も使えない。ボーナスもだいたい10万出ればわーい!と歓喜するほど。 メリットは月給20万というところ。 ←高卒でバイトしてる身にしては美味しい話です。 そんなに辛い環境ならば バイトして社会保険などで引かれて12万とかの生活の方が良いのでしょうか。 大変悩んでおります。 よろしくおねがいいたします。
ちらに行こうか迷っています。 銀行と生命保険の一般職ですとどちらをお薦めしますか? 宜しくお願い致します。 私なりの見解 ●青メガ メリット 学生から人気、保険と比べると口座開設は身内や友人に頼みやすい、 デメリット 男社会、育休後は正社員ではなく派遣扱い、 ●N生命 メリット 業界1位、給料が良い、女性が多いため女に優しい、育休後も正社員として働ける、父が銀行よりも生保を勧める、支社勤務 デメリット 去年から業務職が営業進出しはじめている、口座開設に比べ保険は売りにくい、生保レディーと勘違いされる そんな事自分で考えて決めろなどといった回答はいりません
ル短期バイトとスーパーの短期バイトに応募しようと考えています。年末年始はただでさえ忙しいし、ましてや掛け持ちなんて体力の心配もありますが、どちらも時給が良く、またどちらもメリットデメリットがあって決めれないので掛け持ちでやってしまおうという考えに至ったのですが、そうなると月稼ぐ給料が10万円を遥かに超えてしまいます。扶養や税金、掛け持ちとなると月8万8000円超えてしまうとややこしくなってしまうと思います。短期とは言え、どちらかのバイト先には扶養控除申告書を提出しますよね?両方で7万円稼いでたら、扶養控除申告書を提出してる方は所得税?が引かれないと思いますが、提出してない方は税金かなにかが引かれますよね。そして退職して双方のバイト先から源泉徴収票を頂いたら来年度の確定申告に行かなくてはならないですよね?例え2023年度稼いだ額が扶養内である103万円に収めてたとしても、短期のアルバイトで月の収入がおよそ14万円で月8万8000円の壁を越えてしまったら扶養外れてしまうとかありますか?普段は月4、5万円程度なのですが、今アルバイトしてなくて年末年始のみの短期アルバイトで繋ごうと考えていたのですが、時給がいいのですぐに8万8000円超えてしまいます。12月分と1月分で10万以上稼いでしまったら扶養外れてしまいますよね?調べてみると10万稼ぐ月が2,3ヶ月?続くと扶養外れるとか見たので不安になりました。もし扶養外れる心配がないのであれば掛け持ちで頑張ろうと思います。色々引っかかってしまうのであれば、どちらかにしようと考えています。ちなみにスーパーとアパレルどちらがまだ良いのかありましたら教えてくださると幸いです。長々と質問してしまい申し訳ございません。簡潔にまとめますと、 1ヶ月以内の短期の掛け持ちでも月に8万8000円以上稼ぐと社会保険や税金、扶養等引っかかってしまうのか、もしそれがなくて沢山稼いだら来年度は確定申告行くべきか、短期でスーパーとアパレルどちらかするならどちらを選ぶか教えてください。
1日〜末締めの翌月25日払いだったのですが、25日に頂けたことはありませんでした。しかも1日遅れる程度では なく5日とかでも平気で遅れていました。渡す時も『ごめん~遅くなって』みたいな軽い感じでした。(催促とかが苦手でしたことはありませんでした)支払いもあるので困り嫌な思いもしました。。 またアルバイトなのにもかかわらず、希望休の回数も月二回、月の休みも月7日出勤時間も退勤時間も社員と全く同じで、アルバイトなので有給もないし給料も安いのに会社にメリットがあるだけで私にはなに一つメリットはありませんでした。 元々7月に田舎へどうしても帰りたい理由があり、連休が取りたくて面接時に伝えるとアルバイトの方がシフトの融通も効くし、7月まではアルバイトで、8月からは社員でどう?という社長の提案でした。なので、そうしたのですが、アルバイトなので6月に希望休を3日提出したら2日までだと言われたり、7月には社会保険も完備するから8月から社員だったら社会保険あるよと面接で言われたのに、それも嘘でうんざりしていました。また8月になったのですが、社員にはなっていませんでした。最終翌月の希望休を出してとメールで言われ、アルバイトなのであてつけで、3日出したら案の定2日までだとメールがきたので、 そこで、言い合いになり、 給料日も守らないしアルバイトなのに希望休などもすべて社員と一緒で有給がなく給料が安いだけだともう辞めさせて頂きますと伝え、連絡も返ってこなかったので次の日から出社せずに、7月丸々の給料を(20万位)を指定した口座に25日までに振り込んで下さいと伝えたら、それが本当にあなたの口座かわからないさしあとで振り込まれてないなどと言いがかりを付けられても困るので口座番号などの情報と自筆の署名及び銀行印を捺印した書類、通帳のコピーを送付、書類が確認出来たら振り込むが、届く日によっては25日までに振り込めないとメールがきました。 振り込むときに、支店番号と口座番号を入力すれば名前も出てくるしのにやはり言われた通りにするしかありませんか? 長々とすみませんが よろしくお願い致します。 あと雇用保険があったのですが、 その手続きはどうすればいいでしょうか? また退職届をだすよう言われましたがどのように書けばいいですか?
メリットがあり悩み中です 1社目、フォークリフトによる倉庫管理+部品供給 派遣雇用→2ヶ月毎の自動契約更新 就業時間、8.15~17.15(8時間勤務) 通勤時間、車5分(交通費有) 時給、1時間¥1000→研修後¥1100 残業月1時間あるかないか、 出勤退勤直筆サインパターン 保険なども3ヶ月後程度に加入 2社目、正社員。機会オペレーター 就業時間、8.00~17.00 通勤時間、車30分(交通費有) 賃金、手取り183100円昇格ボーナス退職金有 残業月10時間以上 社会保険完備 仕事内容としては派遣先のがわたしに ピッタリですが正社員の仕事内容は 機械オペレーターで型替え~メンテナンスまで 行います。安定した方を考えると 正社員の方です。皆さんはどちらを選びますか?
そうな方に質問致します。 司法試験 公認会計士 税理士 不動産鑑定士 司法書士 中小企業診断士 行政書士 社会保険労務士 通訳案内士 電検3種 マンション管理士 管理業務取扱管理者 弁理士 ボイラー技士 質問1 今、その保有資格は何に役立っていますか、事務所に就職できた、親の力、コネに頼らずに独立できた、資格に関する仕事に就いていないが、資格取得過程で学習したことが、今の仕事に好影響、役立っている等 質問2 40歳を過ぎて資格を取得しようと思った動機は何ですか、仕事との両立、妻帯者であれば家族サービスとの両立等の障害を乗り越えてでも、資格を取得したことは、あなたにとって価値があることでしたか 質問3 その資格を取得した理由は何ですか、収入が良さそうだから、再就職に有利そうだから、自己の経験、人脈を活用できそうだから等 質問4 その資格を取得したことによるメリットは、年齢に関係なく享受できていると思いますか、例えば、45歳での取得は遅すぎて、取得しても直接的には役立たなかった等 質問5 資格を取得したことで、あなたの人生は変わりましたか 資格6 今の保有資格、今後、取得できたらいいと考えている資格を教えて下さい。(実際に資格勉強するか別の問題として) 沢山の質問で大変恐縮ですが、参考にしたいので宜しくお願い致します。
す 2、内定を戴いた仕事 【職種】食品開発 【職務内容】食品の製品開発(サラダなど) 【給与】相談中(手取り20万は確保してくれる) 【福利厚生】社会保険完備、その他 【通勤時間】行き、帰り40分 【ボーナス、昇給】有 ボーナス3ヶ月分 【残業】残業代支給、残業はほとんどなし 【年間休日】週休2日(日曜は固定で休み)107日 【有給】半年後に10日付与状況をみて使用可能 【メリット】以前、食品開発として働いていた事があるので経験を買ってくれている。会社の売上、利益が着実にあがっている。女性が多い職場なので育児休暇など充実している。面接時、社内の雰囲気が良かった。衛生管理の意識が高い。 【デメリット】以前の開発職からブランクがあるので即戦力となれるか心配。開発は全員女性(同年代6人)との事で特有のいざこざがないか心配。
だいたのですが、回答がなかなかつかないのでこのカテゴリーで再度質問させてもらいます。 私は今、旦那の扶養内でパートをしている30歳主婦です。(子どもはおりません。事情があり今後も子どもはできないと思います) パート先から長時間で働かないかと言われて悩んでおります。 長時間になると毎月15万ほどの収入から社会保険料やらがひかれるようになります。(労働時間150時間) 今は130万の扶養内で月9万5千円ほどの収入です。(労働時間95時間) ちなみに旦那の会社には家族手当てはありません。 大きな会社なので、パートでも昇級試験があります。 今1つ昇級試験を受かっているランクなのですが、長時間で働いていないと、次のランクになる昇級試験は受けられません。。 つまりずっと今のランクのままということです。 今のランクは時給制ですが、次のランクになる昇級試験に受かれば、日給月給制になり、月給18万、ボーナスも格段に増えます。(今は寸志程度) 有給の他に年に2回、10日間の長期休暇もとれます。(←私としてはここがかなり魅力的) このような状態で他に受けたい企業もなく、業務に関してもそれほど不満がない場合、今の会社で長時間になったほうが、将来的にもよいでしょうか? ちなみに職種は経理事務です。 (資格はありません。一般事務は経験ありでしたが、経理事務はこの会社がはじめてです) 転職するにしても事務職でと考えておりますが、事務職は人気なのでなかなか見つけて合格までこぎ着くのが大変だなぁと考えています。
こうと思ってるのですが…。以前働いていたこともあり(一年半程度)、少し恥ずかしい気持ちもあります。しかし、多少なりとも慣れている、ある程度作業内容が分かっているというメリットもあるので、そこで働こうと思いました。 そこで質問なのですが… 正直、社員として働いていたということを隠したいのですが…。ちなみに当時から7,8年経っていて、結婚して名字も変わりました。 社会保険など入れるようですが、そこで以前在籍していたと分かってしまいますか?? 何か良い方法ありませんでしょうか?? なんか小さい質問で恐縮なのですが、どうぞ宜しくお願い致します。
求人の検索結果を見る
雇用保険被保険者番号とは?労働者が確認する方法と必要になるシーン
法律とお金
転職活動中に、雇用保険被保険者番号という言葉を偶然見つけて、何を指すかわからない人もいるのではないでしょ...続きを見る
2022-08-08
雇用保険被保険者証をもらっていない理由は?対処法や使い道を確認
雇用保険被保険者証を手元で大切に保管している人もいれば、一度も見たことがない人もいるでしょう。そもそも、...続きを見る
2022-12-16
社会保険完備の会社の方がよい?それぞれの加入要件とメリットとは
求人情報に記載されている「社会保険完備」とは、具体的にどのような状態を指すのでしょうか?社会保険の内訳や...続きを見る
2022-09-12
バイト先の社会保険に入りたくない。加入条件や入らない方法を紹介
バイトで社会保険に入りたくないときは、シフトの調整が必要です。社会保険の主な加入条件や年収の目安を紹介し...続きを見る
2023-05-26
社会保険はバイトでも加入が可能?加入のメリット・デメリット
親の扶養に入りながらバイトをしている場合、収入を増やそうと考えるなら社会保険の壁を意識する必要があります...続きを見る
社会保険労務士の将来性は?業務の種類やAIの影響についても紹介
仕事を知る
社会保険労務士は、労働・社会保険・年金に関する法律のエキスパートです。国家資格で独占業務も持っていますが...続きを見る
2023-08-08
失業保険の申請方法とは?必要なものや流れ、疑問点まで徹底解説!
働き方を考える
転職活動中の生活資金として、失業保険の受給を検討している人もいるでしょう。失業保険の申請方法から受給額の...続きを見る
2022-06-13
転職時の保険証切り替え方法とは。手続きと注意点を解説
転職に当たっては、加入している健康保険証の切り替えが必要です。通院の予定があるなら、被保険者の資格を喪失...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です