てもとてもプライドが高い上司がいます。業務上わからない事があると聞きにいくのですが、普通の質問を普 通に受け取って貰えません。 わからない、理解出来ないから、何故そうなるのですか?と聞くと必ず、黙って言うとうりにしろ、オレの真似をしてればいい。オレはお前の何倍も勉強してるし、経験も長いんだから!と言われ、肝心の聞きたい事は全く教えてくれません。というか、仕事を教えてくれません。(上司の仕事はとても粗く、クレーム、やり直しが多いです。) 私も人間ですし、何かを作る際には学んできた事等照らし合わせて考えながら仕事をします。上司からするとこれが気に入らないみたいで、しばしば衝突します。 なにかあると呼ばれ「ここ、なんでこうしたの?」とあなたの考えは何?聞いてあげる、と言ったスタンスでくるのですが、説明をすると必ず人のせいにするな!と言って来ます。 私は毎回何度聞いても教えて貰えない部分なので、自分で考えて行いました。と答えます。すると、人のせいにするな!と。もう3年位この状態です。 質問の仕方を色々変えてみたんですが、上司から出てきた言葉は人のせいにするな!と下記参照 キミは頭が悪い。ボクは頭がいい。 キミはADHDなのかな? ボクは色々な本を読んでこのやり方に辿り着いた。←これに対してどんな本ですか?と聞くと、覚えてない。 ここの経理は馬鹿だ。 ここの客は馬鹿だ。 他の社員も馬鹿ばっかりだ、でもボクは頭がいい。 キミと話してると鬱病になりそうだ、もしボクが鬱病になったら訴えるから覚悟してね。 等々。 例えるなら、超意識高い系バイトリーダー ここまで、話が出来ない人に出会ったのは本当に初めてで、対処法が全くわからない私を助けて頂けませんか? 私の拙い文章じゃ伝わりにくいかもしれませんが、よろしくお願いします。
解決済み
箇所で掛け持ちしています。 子供が3人いて、内2人が未就学児なので もう少し落ち着いたら正社員で働きたいと思っています。 パニック障害、過敏性腸症候群、自律神経失調症もあり これも 仕事に支障が出なくなってから フルタイムで働きたいと思っています。 今は職場が理解ある所で、 体調不良や、子供が熱を出しても 欠勤や早退をさせて貰えるので有難いです。 Aのパート先は50人程の事業所で CADオペと事務仕事 正社員雇用の実績多数あり。 とても環境が良く働き安く 職場の方との関係も良好で ずっと働きたいと思える所です。 仕事のやりがいは 普通で、 10年後も 似たような仕事をしてるだろうという感じです。 Bのパート先は夫婦経営、事務員1名と私の計4人です。 コンサル業のアシスタントです。 社長が高齢で、あと10年くらいで 会社をたたむらしく(跡継ぎなし) 正社員で働いて、後を継がないか? 1から教えるよと、 先日 声をかけて下さいました。 まだ仕事を始めたばかりで、 未経験の業務です。(経理事務経験のみ) そんな私に なぜそんな言葉をかけてくれたのか不思議でなりません。 人柄を気に入った、仕事に向いてる性格だというような事を仰って下さいました。 やる気があるなら資格取得の費用や、 仕事中に勉強しても良いと言って下さいました。 でも、一生勉強し続ける仕事だから 大変だぞ、と。 嘘みたいな話で、 どうしたいのがわかりませんでした。 私の悩みは 第一に体調です。 今は薬で落ち着ける事が増えましたが まだ不安で怖いです。 昔 税理士の簿記論と財務諸表論を働きながら勉強してた時も半年までは順調でしたが、 途中から体調を崩し、ぼろぼろになり 泣きながら仕事も止め、勉強も止め、 自分に自信がなくなりました。 また ダメになるのが怖いです。 仕事も勉強も そもそも自分に器量があるのか? 継続出来るのか? また逃げ出すのではないか? 諦めるのではないか? 責任ある、自分の能力を発揮出来るような仕事に憧れるし興味深い、けど怖い 簡単な繰り返しの事務はやりがいや楽しさは少ないけど、安心して働ける そして Aパートの職場の人たちは本当に優しく、皆大好きです。 でも、体調が万全で、勇気が持てるなら Bパートをやってみたい 一度きりの人生、 一度でいいから やり遂げた!って思える自分になりたい。 でも、、怖い不安。体調。。 勉強も自信ない。 すいません、長文駄文失礼しました。 誰にも言えず ここで吐き出させて貰いました。
として正社員で勤務してます。入社して2年8ヶ月が過ぎました。 今年6月の誕生日で44歳になります。 私は確かにミスが多く,毎日先輩社員から叱られているのもあり,社長曰く見るに見かねるし,どうやらこの業界にむいていないのではないか,また,中間職以上の社員からも「向いていないのでは」というようなことが耳に入る,とのことです。 今もそうだが,他の2名がそのミスのために足を引っ張られるのとシステムがちょっと変わったこともあり,私のこのままの状態だと会社としてもミスが多いから心配だ,と言われました。 加えて6月くらいになると思うが人を新しくいれるのでこのまま会社にいても仕事の内容が減り,このまま会社にいても私自身が更に辛いだろう,そのような内容でした。 会社から解雇という形にしてもいいが,再就職を考えた時自主退社の方がいいんではないか?と 言うことでGWの約一週間の間にちょっと考えておいてくれ,そのような内容でした。 私は一時期労働組合に加入してた時期があるので,解雇のかの字をひとかけらくらいかじる程度の知識はありますが,問題は再就職です。 採用に携わる人事の方,役員,経営者の方は履歴書に一身上の都合と記載があるのと会社都合解雇とあるのとぶっちゃけどちらが印象としてはいいでしょうか?
好きで相性がよかったために、簿記1級の勉強をしてきました。中高のときからずっと、漠然と金融の仕事を 目指していてたのもあります。 ただ就職活動を始めた今になって、「銀行で本当にこの資格を生かせるのか?」と思うようになりました。父は銀行員で簿記の2級は持ってますが、1級は取れなくて諦めたらしいです。(時間がないから?) 私は知識をお客様のために役立てられる仕事、お客様に知識を当てにしてもらえる仕事がしたいと思ってます。それは銀行員の父や税理士の祖父の姿を見ているためだと思います。 私にとって仕事とは、「知識を身につける→お客様の役に立てる→さらに深い知識を身につける→もっとお客様のためになれる」ということで社会に貢献することです。 できれば税理士として独立することも考えて営業力もつけたいと思いますがその適性はない気がしています。(地味な性格なので。) そもそも税理士の資格が取れるとも限らず、就職先によっては満足に勉強時間が取れないと思ってます。 簿記の資格を活かすことに拘っているわけではありません。ただ、自分の適性として「簿記の勉強、数字を扱う作業」がピッタリはまったのは事実であり、20〜30年飽くことなく自分を高めていける分野なのであれば専門分野にしたいと思っています。ただ今はIT化進んでるので、厳しいかもしれませんが。。(私は法学部ですが、法律の勉強はあまりしておらず、計算は好きだけど会計学はやや苦手気味。) 営業の仕事は「やってみたい」とは思いますが、接客のアルバイトではあまり適性を感じませんでした。「自分がいいと思わないものを売る」ことに疑問を感じてました。ただ、「お客様にとってこれが良いと思うもの」に関しては心が通じるのか注文いただけることは多かったと思います。金融の業務体感は楽しいと感じました。 長くなりましたが、 ①簿記1級の知識がフルに活かせ、面白いと思えるような仕事は、どのような会社のどんな職種ですか? (経理、財務だけでなく細かい仕事内容を知りたいです。) ②銀行、信託銀行で私のやりたいことは活かせるでしょうか。 ③私の論理構成?でおかしいところがあったら教えてください。。(。-_-。) 正直、ものすごく視野が狭いと思ってます。もっと早くから考えればよかった。キャリアセンターでは、「人財が向いてるんじゃ?」と言われました…
に、金融、エネルギー、自動車、商社、医療機器、・・・と業界を広くすると就職活動は大変でしょうか? 私は職種別の採用に絞り就職活動をしているのですが、職種別の採用があまり多くないため業界がバラバラになってしまいます。そこで、実際に就職活動を経験された方に大変さをお聞きしたく質問しました。よろしくお願いします。
をしてきた事もあり、ファイナンシャルプランナー2級を目指しましたが落ちました。 その後簿記2級を目指しましたが落ちました。 専門学校の費用に両方で約50万使いましたが、受からず、何をやっているんだろうと情けなくなりました。 もう一度チャレンジすれば良かったのですが、諦めてしまい、それも情けなく思っています。 落ちた原因は、沢山あります。 ギリギリにならないとやる気が起きず勉強不足である事が一番ですが、お金を費やしたにも関わらず、このやる気の無さに嫌気がさしました。 情けない。。 両方共、簡単な資格ではないと思いますが、そもそも簿記は、学校に行っていたのに、工業簿記を理解していませんでした。 テキスト読んでもよく分からないし、私にはこういう資格が向いてないのでしょうか(>_<) 悲しいです(ノ_・。)
す。 5月末に約二年勤めた職場を退職し、転職活動中の身です。 辞めると伝えた際の面談で、社長に残っている有給休暇は6月分に充てて消化しますと言われ、私もそれで納得しました。(6月中旬まで在籍しているということです) 給料日をむかえ、口座を確認しましたが、驚いたことにお金が振り込まれていませんでした。 仕事で使っていたLINEで社長にその旨メッセージを送り、説明を求めて数日が経ちましたが一向に返信が来ません(既読はついています) もう一度メッセージを送るつもりですが果たして返信があるのかどうか…。このままだんまりを決め込まれそうで(-_-;) 労基に相談することも考えていますが、この場合動いてもらえるのでしょうか。口約束だったので文書など証拠になるものもありません… 元職場は家族で経営しているような会社で、上司=社長になるような規模の会社です。 そもそも給与明細の記載からおかしくて、残業代なんて払ったこともないのに基本給をいじって払っているように見せかけるような会社です(偽りの基本給+偽りの残業代=本来の基本給) まだまだありますがいわゆるブラック企業です。 そんな会社が嫌になって辞めたのですが、退職してからもこんな気持ちにさせられるとは… 有給なんて始めっからなかったものと諦めるしかないですか?勉強料だと思うほかないのでしょうか。 さっさと忘れて前を向いたほうがずっと利口な気もしますが腹が立って仕方ないんです、払うって言ったものを払わないなんて(;_;) 長くなってしまいましたが、現時点で私に出来ることはありますか?アドバイスなどありましたら是非お願いします。 (私自身の無知は承知しております、主旨に沿わない回答は今はどうかご遠慮下さい) 回答宜しくお願い致します。
せん。 息子は将来の夢は無いといいます。バリバリのプレステユーザーで、ゲームばかりして勉強はしません。 高校は真ん中ぐらいの公立高校で、勉強しないので文系を選択しましたが成績は校内ではトップです。 でも積極的にイベントに参加するタイプで無く、推薦をもらうのはぼぼ無理です。 理系ならば理工系をすすめる所なんですが息子は文系で、無難な私立大の経済を考えている様です。英語は得意の様なので英語の道を勧めるのもありかなとは思っています。 しかしながら営業に向いている性格では全くありません。男ですしこの性格で将来食っていけるのか?親としての心配はあります。 上の子は医療系に進んでおりますが、下のこの子は自分は人には触りたく無いから医療系は嫌だといいます。 さて、私大の経済学部や英語科に行ったとして営業以外に新卒でどの様な仕事につけるのでしょうか?大学のパンフレットをみてもよくわかりません。 私は知識がないので会計の資格をとれる所までとって、役場か企業の経理や総務に就職できたらこの子はいいのではないか?と思っていますし、なんとなく息子も誰に言われたのか公務員かな?とは言っています。公務員を知っているのかは不明です。 皆様のまわりにこんな男の子いるって言うのがあったら教えて下さい。
より、介護事務や簿記、フィナンシャルプランナーなどの実技的な資格を取る方が良いのでしょうか。 介護の業界で、相談員補助や庶務の仕事をしています。 これからも長く働きたい事、現在の仕事のスキルアップや転職にも対応できるよう、資格取得を考えています。 補助業務が長いので、秘書検定1級を取得しようかと考えています。 周囲の協力のお蔭で、秘書検定準1級は取得させて頂きました。 まずは、長年の目標である秘書検定1級を取得し、その後介護事務や簿記、フィナンシャルプランナーなどの実技的な資格を取ろうと思いました。しかし実技資格の取得に着手した時は、人生半ばの私がかなり年齢を重ね、転職時期がとても遅くなるのではないかと思いました。 資格の専門学校に行き、相談担当の方に表題質問をしてみました。 相談員の方が仰るには秘書検定1級は転職時、持っているとBetterだが、決め手にはならないの考えでした。 しかし私は、秘書検定の学習に興味があり、ここ半年程休み時間にテキストを読み進めています。 私の現在の仕事にとても役に立つ知識だと思います。 秘書検定の学習は好きですし、やや私に向いていると思います。 【私の現状】 ●私は常識を身に付ける必要がある。 ●現在の仕事を当分は続けることになると思う。>そこである程度成果を出し、皆に認められる必要がある。 ●現在は補助業務なので、秘書検定を優先させた方が良いかと思う。 【私が考えたこと】 ●転職をする時に、自分は長年これこれの仕事をやってきて、こういう資格を取ったという実績が必要になる。 ●転職時、秘書の仕事は前職からの継続になる。 >例えば、経理・英語・社会保険等で人生半ばからの新規参入は難しいのではないか。 ●秘書検定は、業界を超えた、汎用性があると思う。 === 諸先輩方のアドバイスが少しでも頂ければ幸甚です。 皆様、どうか宜しくお願い致します。
販売などしてきました。 事務職をしたいんですが、PCワードエクセルの資格は持っています。 今月簿記3級受けます。 けど、未経験なので事務3社落ちました。 コールセンターも落ちました。 タイピングも早く打てないからでしょう。 時給650円のパートの事務からはじめたほうがいいんでしょうか? いきなり正社員はきついですか? あと派遣ってきついですか?
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