て一人親方、独立って厳しいでしょうか。 また、半自動溶接で独立する場合って工場での製造以外の職種ってあるんでしょうか。 独立を視野に入れるならアーク溶接、半自動、ティグを取り扱ってる会社に入って磨いた方が良いんでしょうか。 回答よろしくお願いします。
解決済み
産技術に約5年おり、 私は新機種の立ち上げ業務や、海外支援業務、改善業務に携わっております。 『新機種立ち上げ』は、既存ラインに新機種を導入するので、治具を設計→設備に導入→設備の調整(新機種用プログラム作成)→トライ→型試・生試・生産開始 の業務をやっています。 『海外支援業務』は海外での新機種立ち上げを手伝ったり、設備の調整の仕方、治具設計の仕方などの技術伝授をしています。 『改善業務』はスペースの削減(古い機械などを統合して償却)や設備のCT短縮(工数短縮)、治具形状簡素化による加工コスト削減などの業務をしています。スペース削減はプロジェクトリーダーも経験しました。 ですが設備を一から設計したり、新技術(新工法)の開発、新規ラインの設計など難しいことをしたことがありません。 従って難しい物理の計算を用いたて仕事したり、 新設備導入計画や新ラインの工数を洗い出したりする業務をしておりません。 極端に言えば既存設備に新機種を立ち上げたり、 今ある生産設備のプログラム作成(改善)などなど 頭をあまりつかわない簡単なルーティン作業しかしておりません。 ※ルーティン作業という言葉が少し違和感がありますが、ご了承ください。 ここからが質問ですが、 小生転職もしたことがなく、自社しか知りません。 他の会社も生産技術は同様な業務内容なのでしょうか? 今後転職も視野に入れていますが、このような難しくない業務を続けていて果たして、 転職でキャリアアップ(年収アップ)することができるか心配です。 ※勿論これに限らずプラント設計や新技術開発や設備開発・設計などの生産技術の仕事があり、それに携わって仕事の幅を広げたいと考えております。
まりないのですがその場では未解決の案件も30件中1件あったりなかったりします。 最近になって「まだ力不足なのかな? 」と思ったりとかすることがあります。 今まで某大手製油所のエンジニア6年、自動車部品メーカーのプラントエンジニア5年、某電機メーカーで製鉄所や浄化センターなどの設備の試運転調整3年などをしてきました。 会社の人の90%が作業員でひたすら機械を回して部品を作っています。 そういう人に負けないように頑張ってますが彼らからしたら「自身のレベルってどうなんだろうか?」と思ったりなどすることが多いです。 気晴らしにカメラを持って写真を撮ったりして気を紛らわせてストレス解消してますが、もっと仕事のさらなる技量を上げたほうがいいんでしょうか? 今は時給1150円で働いている41歳です。
年で会社を辞める前かその後に入ってきた 一目惚れの彼の事を知っているかどうかは分かりません。 近い内に元上司で今は別会社の人が今建設中のプラントの 応援に来てくれます。 その人に私が片思いの彼がいることで悩んでいることを伝えて相談するでしょうか? 私のおおよその風貌はトイストリー3のジェシーみたいな感じです。 勿論、カウガールではありません。 今までの経緯 ↓ http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1244868992 その人は私にはとても厳しく、優しい人で信頼は出来ます。 しかしながら、その人が定年で会社を辞める前かその後に入ってきた 一目惚れの彼の事を知っているかどうかは分かりません。 同性なのですが、どうしたら良いでしょうか?
RCHの商学部に進学したのですが、先日久しぶりに高校時代の同級生数人と会いました。 4年生ですので当然内定の決まった人間が大半で、それぞれ自分の内定先を自慢しあう感じの流れになったのですが、話を聞いてみて笑いました。 4年前散々得意げな顔していた難関国公立合格組がこぞって微妙な企業にしか内定貰えてなかったからです。 私(MARCH商)→某大手金融系 友人A(関学経済)→某大手メガバンM 友人B(同志社法)→某大手メガバンT 友人C(神戸法)→政令市役所www 友人D(神戸経済)→教科書会社www 友人E(北大法)→某総合商社界の万年ドベwww 友人F(市大商)→聞いたことない名前の機械メーカーwww(森なんとか) 他にも関関同立MARCHの知り合いだと某最大手製薬のMRとか大手金融とかわんさかなのに散々偉そうな顔してた難関国公立組はこぞって市役所とか税務署とか農機具メーカーとかプラント屋とか製紙会社とか合コン受け最悪そうなダッサイ就職先のオンパレードwww 特に神戸経済の奴が教科書会社に就職決めた話を聞いたときは心の中で爆笑しました。 いつまで義務教育のお勉強引きずってんだかwww やっぱり国公立大卒は要領の悪いお受験秀才の実質馬鹿ばっかりなんですかね? 我々のようなMARCH関関同立のリア充の方が百万倍、社会にとっては有益な人間なのだと実感した出来事でした。 皆さんはどう思いますか? 国公立大卒の負け犬の遠吠えは「不要です」!www
くる予定でしたが、面接が終わって帰宅途中に企業のほうから電話があり内定がきまりました。その際には内定 が決まったので勤務可能日を教えてくださいと言われました。もともとダメ元で受けたところなのですが、地元では中堅企業くらいの規模の会社で給与、福利厚生等はしっかりしておると調べたので応募しました。ですが地元では事故が多く死人も出ているし、事故の隠蔽もしている会社など悪い評判ばかりです。山口県の会社です。事故の多発と死人発生は調べて自分でも確認しました。求人評には公共工事のみと書いてあり面接のときには造船所に入っての艤装と言う仕事もあると言われ、面接官の二人が自分がどの職種で応募しているのか知っていませんでした。2月から勤務開始になっています。 安全性についてとても不安で辞退しようか悩んでいます。職業安定所によると自分の前に二人応募していてそのうちの一人は辞退したと聞きました。 また船舶の艤装工事と言うのが、具体的にどんな仕事かもわからないので安全性についても一緒に教えてください。 プラントの計装工事の仕事に変えようか迷っているのでそちらもお願いします。 2種電気工事士しか取得していなくて電気工事関係の仕事経歴はありません。 よろしくお願いします。
という資格はなにかありますか? ちなみに、今月消防設備士乙6類を受験しました。ほぼ全てできたので恐らく合格だと思います。
り込むことができません。 皆さんが新卒で入社するなら、どの企業様を選ばれるか理由と共に教えていただきたいです。補足ですが、職種はITインフラで選考を行いました。 株式会社IHIエスキューブ FITEC株式会社 パーソルプロセス&テクノロジー株式会社 どうぞよろしくお願いします。
終面接へ進む(結果はまだ)工程です。 実際には一次面接に通過している自信がありませんが今後、避けて通れない 質問のため後学として対策したいと思っています。 一次面接において随分、突っ込まれた質問(転職することに親は同意しているかや親とどんな事を話すか等) が質問されました。面接の終わりに、退職理由については最終面接に進むに当たり必ず聞かれるとも言われました。 そこで質問ですが退職理由は以下の感じでよろしいでしょうか? (補足:前職の業務は図面作成を行う設計職。転職する職種はプラント、電気設備の保守や制御。前職の勤続年数は7カ月。これにおける経験はないが学生時代の知識、関連資格(電験三種)における勉強をしてきている。応募かけている会社は長期雇用を重視している) 退職理由:業務に遅れを取らまいと自宅学習、残業することでカバーするものの、 自分の持つ得意な分野、学生時の知識が殆ど生かせなかった。 ▼何故、そのように感じたか? 業務では学生時で学ぶ知識の苦手とする分野が業務の中核を締め、自宅学習を行うでも大幅な時間がかかり業務に追いつくまでに時間がかかりすぎる。同時期に電験の勉強をしていた時のその時間を比較すると明らかに後者の方が早い理解ができると感じた。 これを面接の場でどう簡単に説明するかも疑問です。そして更なる問題はこのことで半年退社ということから長く勤めます的な要素を出すにはどのように改善すべきかを考えていますが決定的な言葉が思い浮かびません。
次試験合格前の7年の経験の中に加算できる内容を知りたいので質問いたします。 昭和23年生まれで、現在は鉄鋼会社の設備系小会社の役員を退任して調査役として今までの子会社に残って技術指導などの仕事をしています。自分自身も色々な資格取得をすることで勉強しようとおもっており、その資格の最終として「技術士」の 受験を検討しています。これから一次試験受験の準備になりますが、受験資料をみて二次試験受験の条件の中に、 経路3の実務経験7年の内容がよくわかりませんので教えていただきたいと思います。 私の実務経験を記載します。 S46年に大学学部電気工学科卒で、鉄鋼会社に入社、設備部門専門に仕事をしてきました。 設備保全部門をスタートして、昭和50年ころ2.5年位、新型棒鋼工場の建設に携わり電気計装設備の設計・据付業務を 担当しました。その後設備保全部門に戻って設備保全技術、省エネルギー技術の業務などを実施し、 昭和56年副長、昭和62年に動力室長、H4年に電気計装技術室長、一度関係会社に出向の後、親会社に戻って 設備部長を行い、その後H16年に現在の設備系小会社の役員でプラント設計・工事部門全体の業務を実施し現在に至ります。この経歴の中では設備開発などの業務も実施して特許申請・取得もあります。 会社の研究部門、大学出向などの経験はしておりません。 検討いただくたくために、経歴の詳細を書かせてもらいました。 経験は一次試験合格前のものでもよいとなっていますが、私の経歴の中で7年の経験に含まれるものはあるのでしょうか? また今までの業務の中でどんな業務が7年の経験の中に含まれるのでしょうか? お教えください。
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