人数なので有給を使用するのもやっとこの状況です。 公休として火曜日を在籍看護師で週毎に1人ずつとっています。 とる週は固定で私は第1週火曜日となっています。しかし今年にはいってから既に第1週火曜日と祝日が重なる日は2日あり、振替を認めてもらえません。このままだと他の看護師より今年は2回公休が少なくなり、不平等を感じています。このことについて、事業主に強く言えるだけの労働者の、権利的なことはありますか?
回答終了
針が私に刺ささってしまいました(かすったくらいですが血は出ました)すぐ洗って、消毒もしたのですが、師長 に報告しても「なんでそんななったのー?困ったねぇ。」で終わり。幸い患者に感染症はなかったのですが、この場合自分でどこかに受診したほうがいいのでしょうか?
解決済み
のことでした。この場合は履歴書のみの送付でよいのでしょうか?免許証のコピーも送付するべきですか?
? 理由も詳しく教えていただけたら嬉しいです! ①美容皮膚科(個人) 9:00〜19:00 給料28万 ②脱毛クリニック(大手) 11:00〜20:00 給料37万
、このあいだの3月に退職しました。 夜勤がかなりハードで、体調がよく崩れてしまうことと、急性期病院であり、患者さんの急変や生命の重さを背負うなどなど、かなりのストレスがかかっていたことが原因です。 基本的な看護業務を身につけられている自信はあります。今後はクリニックで、日勤のみの正職員として働きたいと思っているのですが、クリニックの看護業務は23歳、臨床経験2年の自分でも可能でしょうか。 また、やりがいという点ではどうでしょうか。 ご回答よろしくお願いいたします。
0代では遅いですか?
の資格でできる総合病院勤務以外の仕事でおすすめの仕事があれば教えて下さい。
を終えたあとに大学医学部に入って勉強する必要があると書いています。高校卒業したあとに専門学校に行くことはできますか? もしできたら高校から専門に行くのとどっちがおすすめですか?
に退職。3月に美容クリニックに就職するが仕事内容にやりがいを感じず2週間で退職。 5月20日から総合病院の病棟に採用をもらったのですが、初日に出勤して翌日から起床時の動悸と体の強ばりから出勤できず欠勤し今に至ります。看護部長と相談し明日から再出勤の予定ですが色々と考え込んでしまい気持ちが折れそうです 貯金も無くなってきましたし、夫も出勤できない私に頭を悩ませています 私自身も働きたい気持ちはあるのですが、なぜこんなに臆病になっているのか分かりません 明日出勤できるようお言葉をいただけませんか メンタルの弱さに打ち勝ちたいです
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