現在も在職中です。 そしてLGBTQでもあり、3年半ほど前からネイルをするようになり、髪も3年前から伸ばしてロングでした。 まわりからは何も言われ事もなく、自分らしく生きていたのですが、3週間ほど前に突然会社の社長からお前の身だしなみはなんだ? 爪が気持ち悪いから落とせ、お前の髪は不潔だから切れ、など完全な差別用語で罵倒され、なくなくLGBTQなんですとカミングアウトしたのに、そんなの関係ない、世間も建前だけで実際は認めてない、俺の会社もそんなの認めないと言われてしまい、なくなくネイルを落として髪も切りました。 ただ、言われた言葉にひどく傷つき、メンタルがかなりキツいです。 こういう背景で転職しようと思い、1社内定をもらったのですが職種や環境が変わる不安に今度はストレスを感じるようになってしまいました。 今の職場は社長以外はみんないい人たちで人間関係はかなり良好だし仕事も長年やっていて慣れているので残ったほうがいいとも思うようになり。 けど残ると決めると社長に言われた言葉で落ち込むようになり、転職すると決めると環境が変わる不安と今の職場への未練で苦しくなり、どうすればいいのかわからない状況です。 少なくとも内定もらっているところには近日中に返事をしないといけないので。 どなたかアドバイスください。 ちなみに内定もらっているところはLGBTQということを伝えての内定です。
回答終了
りなくて転職を強く考えていたのですが、慢性的な鬱なのかとても調子がいい時、やる気がある時もあれば、特に季節の変わり目など体が重いときなどがあります。 今の会社は有給の範囲内であれば休んでも良いし、そういう面では楽なので、転職しちゃって給与とか上がってもそういうストレスで結局辞めることになったら良くないかなとか考えてしまいます… また、給与が低い分責任もあまりなくてそこも楽であり、これでいいんかい!と常にツッコミをいれてしまうような不安感不満感があります。 本当は駄目ですがサイドビジネスなどに割く時間も十二分にあり、何かを始めるにはもってこいの環境ではあるのかなとも思います。 でも転職してびっちり仕事ある方がお金になるしなとも思います。 ただ定年後とか考えると、ただ会社づとめしてるだけだと会社の中でのスキルであって、会社員ではなくなったらなんにもならないけど、サイドビジネスをやっていたほうが定年後それを継続できるから今は小さな火でも継続して育てて行ったほうが良いかなとも思います。 正解はないと思いますし、早期にめちゃくちゃ稼いでFIREというのも憧れますがとても自分には無理なので。 皆さんはいかがお考えですか?
し、職探し中に知人から紹介された職場に就職するか悩んでいます。 "求人ポスターを見かけただけで内容はよくわからないけれど、職場の人間関係も良くて和気あいあいとしているので一度連絡してみてはどうか"と紹介されました。 その職場については前々からとても良いと聞いており、職務内容も探していた医療事務だったので迷わず連絡しました。 しかし、勤務時間や年金形態、休日内容に不安を持って就職するか迷っています。 内容は以下のとおりです。 勤務時間:9時ごろから12時で中抜けあり 16時から19時半ごろまで 年金形態:個人病院のため国民年金 休日内容:有給はなし 日曜日とランダムな曜日で半日休 or 中抜けをしないのであれば日曜日とランダムで他の曜日の2日休日 給料:18万円程 電話で聞いたものだったため、不確かなところもあるかと思いますが、だいたいこの様な内容です。 前職が結構グレーな会社で残業もバリバリしていた感じでしたが、厚生年金だったこともあり国民年金というのが結構引っかかっています。 しかし知人の紹介のため断りづらいというのもあります。 みなさんならこの職場に転職されますか? 転職する場合は今回迷っている懸念点が気にならない理由を 転職をしない場合の気になる理由等を教えていただきたいです。 よろしくお願いします。
解決済み
0時から18時で1時間休憩の7時間労働です。 カレンダー通りの休みと年末年始などの休みを含め年間休日は127日程度です。 しかし、ボーナス、有給、退職金制度等はありません。育児休暇や産休制度も無いため将来のことを考えると不安になることがあります。 給与は手取り21万ほどで都内一人暮らしです。 自炊メインで食費などは少ないですが、奨学金の返済があります。車はありません。 同業の方や一人暮らしの方、社会人の皆様からアドバイスをいただきたいです。 将来的にも安定した生活を送るために転職を視野に入れるべきか、続けて行くべきかアドバイスをください。
SPI3-Gを受けます。 下記①②の対策、どちらを残りの1ヶ月で学習するか迷っています。 ①②どちらが良いか、アドバイスいただけますと助かります。 ①なつめ社のSPIテストセンター問題集を解く (購入はしたのですが、難しくて時間がかかりそうです。) ②このまま2冊を解き続けて完璧にし、テストを受ける。 (対策として、2冊で足りるのか、難易度は十分か不安です。) 【現在までの対策】 下記2冊の参考書を、それぞれ6周解きました。 ある程度(8割〜9割ほど)は解けるようになりましたが、 完璧ではありません。 1.これが本当のSPIテストセンターだ 2.これが本当の転職者用SPI3だ よろしくおねがいします。
ックだったので 2年働いて退職してしまいました。 (ボーナス未払い、残業代未払い、休日出勤のタダ働き等) 次に小さい会社の事務で 働き出したんですが 上司がプライベートの事を口出ししてくるタイプでストレスでそこも退職してしまいました。 (この家に住め、俺の友達に紹介するって話したからそいつと付き合え、独身なのに猫とか飼うな、除草剤渡すから今日殺しなさい等) 今は夜の仕事でとりあえず生活してますが お昼の仕事にまた就きたいなと 日々考えてるんですが また変な会社だったらどうしよう、、、と ネガティブになってしまって タウンワーク等を見ても 疑いの目で見てしまいます。 もう正社員とかは望んでいないんですが 転職をする際は 皆さんハローワークとかに行って 仕事を決められるのでしょうか (ハローワークもちょっと信用出来なくて不安です) 転職活動のいい方法が分かりません。 ちなみにどういう業種に転職したいかは まだ決まっておらず 資格は 上級エステティシャンと サービス接遇検定3級 アロマテラピスト検定1級 色彩検定3級 危険物取扱者乙4種、丙種 エクセルとワープロ検定それぞれ3級 日商簿記検定3級 と 車のMTと中型バイクの免許は持ってます。 転職活動のいい方法と おすすめの転職先の業種を知りたいです。
交通省にお勤めの方や試験を受けたことのある方、国土交通省に詳しい方、アドバイスをお願いします。 具体的に何を聞かれると思いますか? 1年契約の臨時補助員です。普通の会社とはまた違う行政機関なので未知の世界すぎて不安しかありません。。現在23歳です。
です。2022年の時間外労働が月平均80時間でした。 管理職に上がった先輩は平均200時間だったようで、中にはストレスで耳が一時的に聞こえなくなっている方もいたため、将来を不安に感じました。 二つ目は組織です。 会社の売り上げは年々上がっていましたが、いわゆる会社だけ大きくなってるけど中身は中小企業でした。 何かをやると決めても会社全体ですぐにその行動をやめてしまうことが多々あり、やったことが全て無駄になることが非常に多かったです。 そのため皆、どうせすぐにやらなくなるから適当にやろう、という風潮が根強くありました。 前職はやらなければいけない仕事に追われて残業が多くなり、本来やるべき、会社を良くするための改善活動などはやれていないのが会社全体でありました。 この状況に嫌気がさし、この会社で昇進して頑張っていきたいという思いが皆無だったため、転職を決意しました。 転職のベースは組織としてしっかりしているか、労働環境は良いか、この2点を重視して行いました。 面接でもこれは正直に伝え、入社前に3.4回ほど残業時間がどれくらいか確認しました。 その際は30.40くらいで繁忙期は60いくこともある。ということでした。 会社も大企業であり、品質不良が全くない会社ということが組織としてしっかりしている表れだと感じ、入社を決意しました。 ただ通勤時間が3倍になり、車で30分から、車25分、電車55分、駅から会社の席に座るまで20分の合計1時間40分の道のりに変わりました。 電車時間が長いことから、電車で色々とやれるし、ほぼ100%座れるので良いと思いました。 実際に入社して2ヶ月が経ちました。 通勤に関しては今のところ全く苦ではありません。 組織としては思った通りしっかりしてました。改善に向けて嫌々な感じは強いですが、全員でなんとかやっている感じがして、やると決めたことはしっかりと長続きしているようです。 しかし残業は全く話が違いました。 役職のない方々は45時間前後のようです。 職長、係長は平均75時間前後のようです。この方々は裁量勤務手当になっており30時間以上の時間外労働はつきません。休出はつくみたいです。100時間を超えることもあるそうです。 ちなみに私は係長として採用されており、将来の課長候補として採用されました。 そして課長に関しては80時間は当たり前で、100時間も超えるようです。 会社が24時間365日稼働しているので、土日も出社したり、会議に参加しているみたいです。 会社は高齢化が凄まじく、9割以上は50代オーバーの方です。定年で辞めていく方に対して入社する方が少なく、技術継承もままならず、負担が増える一方のようです。 昨年からこの高齢化を危惧して、中途採用を始めたようです。 これで入社したのが私ということになります。 ちなみに私は30代前半の男です。 気持ちとしては頑張っていきたいと想いが強いのですが、頑張った先はベテラン勢が退職した会社の人手不足の中の課長。今より忙しいのではないか、家には帰れるのか、プライベートはあるのかと不安ばかりです。 前までは平常勤務の方が土日に仕事できないようにノートパソコンの持ち帰り禁止だったようですが、コロナになりパソコンの持ち帰りが当たり前になったのと、工場長と部長が土日も仕事をしろよ、という風潮に変えて行ったらしく、今では土日も平気で出社して仕事をするのが当たり前になっているようです。 ※役職のある方のみ 今回の会社は、やるべきことは多いのですが、会社を良くしようという改善活動は活発であり、これで忙しいのも大いにありそうです。 これプラス人が減っていく一方で負荷が増えていくこともあります。 前より良くなったのは間違いないのですが、それでもこのままこの会社で良いのかという不安は残る転職となりました。 少子高齢化社会なので、どこも似たような労働環境だと良く聞きますが、どう思いますか? このままこの会社で頑張って課長になれれば年収1千万円は超えるのではないかと思います。
月曜日に着なのは遅いでしょうか? また、それで落とされてしまうでしょうか? 不安で質問させていただきましたので、煽らないでほしいです。
、自分に向いてない気がします。 そのためかミスも多いです。これは自分のせいなので、直さないとい けないですが。 元々一つのことを専門的に勉強するのが好きなので、そうゆうことが可能な職場に行きたいです。 職場の人ともあまりうまくいっていません。 専門的にできるなら、検査センターでもいいと考えています。 経験の浅い自分が転職できるか不安です。かといって、今の職場でもう少し頑張る気力もありません。 皆さまどうかアドバイスを下さい。
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