を特別にキャンセルして欲しいと消費者センター様の方から電話がありました。 契約時の音声記録も確認ししっかり縛りや購入金額を了承された上でご注文されてましたので、契約分まではお受け取り必要になる旨伝えましたが『病気もちなんですよ?配慮してくれませんかね?』と圧をかけられました。 お客様だけ特別対応は難しいですとお伝えすると、『分かりました。そちらは配慮がない会社様なんですね』と何度も繰り返し言われ切電。。。 正直こちらには非は無かったですが消費者センター様に配慮が無いと何度も言われた為流石に落ち込みました。 こういう場合配慮してあげたほうが良かったのでしょうか。 最終的にはこちらが折れるしかありませんが。。。
回答終了
登録販売者を目指してる事を面接時に伝えずにアルバイトとして採用された場合でも実務経験になりますか?
解決済み
お客様相手の仕事なので、振り回される事も多々あり、理不尽な事も何回も言われてきました。 ここ半年はなくなりましたが、サビ残は当たり前、休憩も取ったり取らなかったりの状況で、突っ走って来たというのが感想です。 悩みは4年前からですが、顔や行動に出るようになりました。 お客様に聞かれても、聞こえないふりをして立ち去ったり、在庫を調べずないと答えたり、顔も多分怒っていると思います。 顔にクマも出るようになり、疲れ切った表情。 仕事をしていても、お客様が近づいてきたら一旦逃げたり。 睡眠や食欲はあり、そこら辺は全く問題ありません。 ただ自分の性格上完璧主義なので、お客様に聞かれる=仕事が終わらない=ストレスに繋がっているのではないかと思っています。 鬱なのか分かりませんが、鬱であっても仕事はやっていくつもりです。 ただ日々の仕事に対してどう向き合っていければよいか、アドバイス頂きたいと思っております。 よろしくお願い致します。
が何人も店に来られました。その時は自店の社長もいらっしゃいました。 普段褒められることなんてないのに、香港から来られた方から「君は頭がきれるし誰よりも動きが良くて気に入ったよ。君ともっと話をしたいからもっと英語を覚えてくれ。別に中国語でもいいんだよ?w」なんて言ってくださりました。それは社長からコソッと聞いたことです。その他にも色々褒めてくださってたみたいなのですが、僕はその時とても嬉しかったです。 これって素直に喜んでもいい事なのでしょうか? 個人的に仕事の世界って褒められないのが当たり前と僕は思っています。 皆さんは凄く立場が離れたお偉いさんから褒められたり気に入られるのはどう思いますか? 変な質問かも知れませんが、皆さんの意見聞かせてください。お待ちしてます。
てください。 私の店をA店とします。そして無償でお手伝いをしてくれるB子がいます。 過去に同業のC店とうちのA店が一度トラブルになったのですが そのときはオーナー同士での話で無事に解決をしました。 しかし噂ではB子がC店の悪口などを言いふらしているそうです。 「C店の商品は買わないほうがいいよ!」とかです。 先月、B店のオーナーから電話があり「今後、A店様のせいでイベントに 出れなくなった場合はイベント毎に出店販売予定商品の70%と経費を 請求しますのでお願いします。」と言われました。 そこで質問です。 従業員でもないボランティアが勝手にやっていることに対して 仮にC店がイベントに出れなくなったりした場合って 私が全て責任を負わないといけないのでしょうか? 最初B店オーナーに嫌がらせを受けましたが私は謝罪を受け入れて それ以来、あまり関わらないようにしてますが仲良くやっています。 でもB子はC店に恨んでいるようです。C店がB子の作った食べ物の味を 馬鹿にしているのは事実です。 また仮にB店がウチのせいで1つのイベントに出れなくなったとします。 でもその日の売り上げがいくらになるか?わからないのに 無条件で70%も請求できるものなのでしょうか? あとB店のオーナーに当人同士で話し合ってくださいと話すべきでしょうか?
ル品の販売会が社内で従業員向けに行われるそうです。 友人もこれ欲しいなぁと思う商品もあったらしく楽しみにして居ました。 入社し初めての販売会です。 すると月曜日出勤したら、そのバッグを持ってる人が居て。聞くと「この日曜日販売会あったよ」と。 知らされて無かったそうです。 これってわざと呼ばなかったんでしょうか? 社内張り紙とかも無く。 皆それぞれで購入したバッグを持っており、ショックを受けてるみたいです。
する商品は欠点が多くお客様に気付かれない様に販売しており ストレスを感じております。 販売数の多い先輩は商品のデメリットは一切伝えず良い事だけ話せば売れると言っておりますが、どうしても罪悪感があります。 因みに他の会社の同じ商品を販売する機会がありましたが、自社とは違いスムーズにストレス無く販売出来、自社より販売数を伸ばせました。 そもそも販売の仕事が向いてないのかもしれませんが、転職するべきかアドバイスどなたかお願いします。
風の影響がある時は帰宅困難者を出さないために帰宅指示が出ます。 または指示が出なくても、天気が荒れていれば電車が止まる前に上長に許可を取れば帰宅OKです。 これは会社が決めたルールであり、そのかわり電車が止まってもバスやタクシー代は会社からは一切出ません。 そこで疑問があります。 帰宅指示または上長許可を得て早上がりをした際に……… 帰宅後に本当に電車が止まれば、会社の反応は「ちゃんと早めに帰れて良かったね」となります。 しかし、天気予報がハズれて台風の影響が思ったより少なく結果的に電車が止まらなかった時は「結局帰らなくても良かったじゃない!何してるんだ!」と会社は私達を怒るのです。 先日も台風で天気が荒れていて、上長の方から「早めに帰れ」と指示があったから帰ったのに、けっきょくその日は急に天気が落ち着いてしまい結果的に電車は止まらず… そしたら翌日、帰ったことに対して怒られました。 これって意味わからなくないですか? 計画運休でない限り電車が何時何分に止まるなんて私達にはわからないから「確実に電車が止まる」という約束はできないし 天気だって突然変わることもあるしそこまでは私達には予測不可なことです。 さらには会社の上長が自ら帰宅指示や許可を出してるのに、電車が止まらなかった場合だけ怒るなんて… だったら理不尽に怒ることのないようにルール自体を変えるなどした方がいいですよね?
明細上は休日出勤していることになっています。 台風や大雨の中、配達しても手当もありません。 むしろ客から遅いとクレームが来ることすらあります。 給料はほぼ配達件数で決まるため 件数の割にエリアが広い地区なんかは最賃割れしてるようなところもあるようです。 新聞配達業界はこれが当たり前なのでしょうか?
でしょうか?薬局薬店従事者でなければ資格取得の権利は得られませんか?
求人の検索結果を見る
登録販売者とはどんな資格?業務内容・メリット・なり方について解説
仕事を知る
登録販売者の仕事が気になっている場合は、メリットやなり方を理解するのがおすすめです。資格取得後の働き方を...続きを見る
2023-07-06
販売員の職務経歴書には何を書く?記載すべき項目と参考例文を紹介
選考対策
販売員として転職する際には、応募先に職務経歴書を提出する必要があります。初めて転職する人は、何を書けばよ...続きを見る
2023-06-24
販売員の志望動機の書き方。アピールすべきポイントや例文を紹介
販売員として転職を目指すならば、採用担当者が納得する志望動機を作成する必要があります。志望動機を書く際に...続きを見る
登録販売者の志望動機はどう書く?ポイントやNG例を確認
登録販売者の求人に応募し採用されるためには、志望動機の作成が必須です。自分だけの魅力的な志望動機を作成す...続きを見る
2023-10-04
履歴書はどこで買える?応募先に合った履歴書を選ぼう!
履歴書は、就職・転職活動をする際に必要となる書類ですが、初めて書く場合はどこで買えばよいのか分からないと...続きを見る
2022-06-10
ピッキング作業の種類・きついといわれる理由は?仕事の魅力も紹介
ピッキング作業は、通信販売などで注文を受けた商品を、伝票やリストに従って倉庫内で集める仕事です。作業方法...続きを見る
2023-03-31
ソムリエになるための資格とは。種類や難易度、試験内容を紹介
ソムリエは飲食店や酒類・飲料を販売する店舗で、ワインの紹介をしたり、専門的なアドバイスをしたりできるワイ...続きを見る
ディーラーへの志望動機の書き方。ポイントや例文、NGな内容も紹介
車の販売に携わるディーラーで働きたいと考えている場合、志望動機の書き方やコツはあるのでしょうか?書き方の...続きを見る
2023-06-21
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です