遣社員の男性です。8月で36歳を迎えます。 そろそろ将来を考え、就職したいと思っているのですが、 今まで、紆余曲折して、IT関係及び経理事務の仕事に就きたいと、就活をしているのですが、 IT関係:現在勤務中 期間は1年ちょっと 資格ITパスポートを所持 経理:前職で経験 期間は1年ちょっと 簿記2級所持 どちらとも、大した経験も資格もないことは、十分わきまえているつもりなのですが、 さすがに35歳なので、就職したい安定したいという気持ちが強いです。 この年齢で、どちらに進んだほうが、おすすめかアドバイスを頂けないでしょうか? よろしくお願いします。
解決済み
交通費がでる、拠出年金制度に加入できる程度です。 小さな会社なので、社長秘書、経理、人事、総務、庶務、年末調整にかかわるタスクまで全てを私がやります。今までは派遣だからこの時給でしょうがない、と思う程度の報酬でした。なので今回「正社員としての報酬」を期待したのですが、現在の時給を元に報酬を決められてしまいました。「”雇用の安定”や将来的な昇給というメリットがあるじゃないか。君にもだけど会社にとってもメリットのある状態でありたいんだ。」と社長に言われましたが、世間相場では最低350万~のポジション。派遣であったがゆえに足元を見られたと思います(オファーは300万前後)。雇用の安定をエサに、人件費は抑えつつ、政府から助成金(派遣社員を正規に雇用した会社はご褒美がもらえるのです!)ももらおうという会社をどう思いますか? 同じ境遇にあった方などいらっしゃいますか?
験ある方→派遣をしていて良かった点・悪かった点 2.転職の経験がある→体験談や失敗談 転職する際注意した方が良い所 また、以下の内容も含め答えて頂けると有りがたいです。 4年制大学卒業後、就職しました。 しかし事情があり(人間関係やセクハラ)、たった1年で会社を退職しました。 採用担当者から「なぜ転職したか?」といった理由を聞かれる事は 転職活動をしていれば必ずありますが、その時どうやって答えたら良いのか分かりません。 正直に話すのも女性の人事の方であればいいのかもしれませんが ほとんどが男性ですし、セクハラとは話さないにしても人間関係が・・・と言うとその時点で不利ですよね。 ですので自分なりに上手い事理由をつけているつもりなのですが、 どうもちゃんと納得されない気がして・・・。 「私たちの会社に入ってもすぐ辞められたら嫌だな」と多分考えられると思いますし。 1年で転職しようと思ったきっかけでみんなが納得するような答えがあれば 参考までに・・・・お聞きしたいです。 あと、こういった厳しいご時世ですので実務経験が少ない私はただ得さえ難しいので、 正社員だけでなく、派遣やパート・アルバイトでも探しています。(すべて事務) 派遣でも正社員なみに稼げたりする事もあるのでしょうか? 長くなってしまいましたが、色々お聞かせ頂ければと思います。 よろしくお願い致します。
呼ばれ、交通費も退職後だから出ません!と言われました。来いと呼ばれて行ったのに。往復6時間。これって普通ですか?
ようか迷っています。 ①実務未経験でCADの資格あり→CADオペレーターのバイトか派遣 ②実務未経験で簿記2級あり→経理事務のバイトか派遣
います。それまで正社員として働いており、資格取得の勉強時間確保の為に派遣となりました。 仕事内容としては、経理事務と言われてはいましたが、所謂大企業の一般事務(庶務)であり、何かのスキルがあがったと言った実感はなく、暇なことも多いです。(暇で発狂しそうなこともたまにあります) 派遣なのでこんなものか、長くて3年だし、と考えて帰宅後の学習を軸として過ごしておりましたが、最近派遣先より直接雇用(正社員)の打診がありました。 大きい会社の正社員なので、喜ばしく有難いお話ではあるのですが、前述のとおりスキルが身につくようなことは期待できず、また年収も前職より40万ほど落ちます。(現在の月収も数万円減ります) 抵触日までまだ時間があるので悩む時間はあるのですが、色々悩んでいます。正社員の打診を受けるべきでしょうか。
とやりたいと思っていた経理の仕事に就きたいと思っていますが、今まで全く未経験です。 今までの仕事は事務系といえば事務系ですが、調達5年人事5年です。 求人でも経験者や経理知識のある人が求められている場合が多いので、やはり難しいでしょうか? 学生時代は商学部で会計を専攻していました。簿記は現在2級勉強中です。 実際にほとんど書類すら通過しません。 総務経理だと人事経験や調達経験が活きるのか通過することもありますが。 まずは派遣などで経理の仕事をして経験を積んでから転職とも思いますが、やはり年齢を考えるとその先正社員になれるのか不安です。 他には、まずは会計事務所の求人はよく見かける気がしますので、そこを足掛かりにしようかとも考えていますが、相当激務でブラックな業界と聞きます。 実際に会計事務所などでの経験は企業経理に転職する際に活かせるでしょうか? ただ、それだと経理だけではなく法律など幅広い知識が必要となってきますので、仕事以外のときも勉強することが必要と思いますし、激務に加えての勉強の生活に耐えられるかという危惧もあります。 経験者の方や、経理の仕事に詳しい方、アドバイスをお願いします。
会計事務所に勤めたいので 10社程応募をしたのですが9社書類選考で落とされ 1社だけ面接に行けたのですが 『即戦力が欲しいから税理士科目は持ってる人、もしくは会計事務所経験者がいい』 と言われ、不採用でした 簿記2級は持ってて、今は税理士の受験資格を得るために簿記1級を勉強中です この際派遣で会計事務所に勤めるのも手かなと思ってるのですが やはり派遣で会計事務所に勤めたというのは 今後、会計事務所の正社員で働こうとした時のマイナスイメージになりますか?? 派遣に勤めながら学校に通い、科目合格したら正社員としてもう一度転職活動するつもりです 回答よろしくお願いします
た者です。皆さんの回答読んで驚きました。けっこう居心地のいい会社もあるんですね。私は派遣で働くのが今の所が初めて(大手建設会社の経理事務)なので、派遣ってこんなもんなのかと思ってました。丸三年勤めてますが、最近になってようやく上司から仕事の面では信頼されるようになりました。でも差別意識は消えません。こんな会社で精神的苦痛を我慢する必要ってないんでしょうか?
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