では?と思うのは私だけでしょうか? アデコやハロワの派遣の紹介予定派遣を検索しましたが、 最近紹介予定なのに契約社員がやたら多いのですが、 これはどうなんでしょうか? 安定を求める場合、紹介予定で契約社員になるメリットはないような…。 皆様どう感じますか? よろしくお願い致します。
解決済み
ように見えます。福島県内の田舎です。 正社員は安定してるとは言われますが給料は低いし休みも少ないし酷い所はボーナスもありません。派遣はボーナスがない所が基本ですがある所もあったり、何より時給が良いんです。土日祝日も休みです。 正社員は簡単にクビにできないという点で安定はしているのでしょうが、ずっと働けても待遇が悪ければ意味がないと思ってしまいます。 理想は待遇の良い正社員ですが、地元の求人を見る限りなかなかそんな景気の良い企業はないようです。 今の会社では給料が低い&ボーナスがない&休みが少ないのが転職理由なので、なるべく今より待遇の良い所を探しています。 給料や休み面で多少納得がいかなくても正社員を選ぶべきですか?他に正社員のメリットがあれば教えてください。
が多いとかありましたがほんまですか?
うのですか? 会社側からとってのメリット・デメリットとはなんですか? 年金や保険・法律上の問題はどうなんでしょうか
条件明示書に書いてある自給に対して50円ほど下げられていたのですが、この件は法律的には違法ですか? まだ派遣会社にも派遣先にも相談しておりません。どうすればいいのか非常に悩んでいます。この件が違法だった場合告訴等法的処置も考えてはいるのですが、何分その手の知識があまりないもので。。。もしこの件が違法だった場合訴えたら賠償金等請求できますか?もしくは違法でもない、違法だったとしても訴えたところでなんのメリットもない、派遣会社に相談しても自給は戻らない・・・などなど考えられるでしょうか。。。 もしよろしければアドバイスお願いします(*_ _)
ます。 派遣先の先輩(派遣の方)の話で引っかかることがありましたので、 ご相談させていただきました。 【社員登用後も、年収の3割ほどが派遣会社に取られ続ける。】 というものです。 先輩は入社後4ヶ月で派遣先から正社員への打診を受けたそうですが、 上記を理由に断りました。現在の給料よりも収入が減るからです。 そして、元々正社員の方とは絶対的な差があって、追いつくことはできないともおっしゃっていました。 婚約者は正社員として就職活動をしていたのですが、半年経っても決まらない状況が続きました。 そこで、学歴や特別な資格などはありませんが、真面目で仕事の飲み込みも早いので 派遣として働きぶりを見ていただいて、正社員登用を目指す道を選びました。 しかし、これが事実であれば、やはり[派遣→正社員登用]よりも 始めから正社員として就職活動をするべきなのか、と思います。 ・上記は事実なのか、 ・一般的に、[派遣→社員登用]は始めから正社員として入社するよりも 給与面で大きく差が出るのか、 など、[派遣→社員登用]と、始めから正社員として入社することの間に生じる違い などがありましたら教えてください。 また、上記が間違いの場合、正しい知識を知っている方がいましたら是非教えて下さい。 宜しくお願いします。
ますか経験者の方回答願います。(実際に私も両方経験していますがどちらにもメリット、デメリットがあると思っています。)
の経理事務の派遣にエントリーしましたが、いまから経理を経験したところで、一般事務やOA事務を経験するよりはメリットがあるんでしょうか? 歳が上がるごとに、例え派遣でも一般事務的な仕事は受からなくなるだろうと経理事務に絞って探しましたが やはり私自身も経験が乏しい上に年齢もあるのか、 期間限定の産休代替であったり女性ばかりの会社であったり、条件が微妙な会社ばかりが選考が進むので分からなくなってきました。 自分の気持ちに素直になるなら、経理なんかにこだわらず、男女バランスに偏りの無いきれいなオフィスで事務ができていれば良いです、 がしかし、年齢も年齢ですし、そんな事務だけで良いのかという焦りや疑問もあります。 自分の気持ちに素直になり、経理にこだわらず探すべきでしょうか? それとも派遣でも経験など専門性にこだわって探した方が良いでしょうか? 教えてください。
たのですが、派遣はすぐに切られたりするからやめておいた方がいいのですか? 仕事がある時とない時の差が激しいとも聞きました。 ㅤ 派遣のメリットとデメリットを教えて下さい。 自分が感じたメリットは、給料(時給)が高い、社会保険がしっかりしている、などです。
今の派遣先にきて来月で2年になります。有期契約で最長3年。 遅かれ早かれその後のことは考えなきゃいけないから…と 派遣先からは先々直接雇用(正社員)で働いてもらえたらなと思ってると話をいただきました。 たしかに有難い話。 家からも近いし、仕事も好き。 ただひかかってるのが、ボーナスがない事と上の人間で信用(信頼)できる人がいない事。 バイトから社員になった男性が社員になってすぐにバイトの時より給料が減ったとボヤいてた事。 上からの無茶ぶりも多い。仕事ができればできる程損する。 よく考えたらメリットって安定ぐらいかな?とだけ思えてきました。 で、ちょっと先のこと考えて求人をいろいろみていたら同じ作業内容で今の時給より+100円、経験者だと時給もプラスと書いてあり距離は今よりちょっと遠くはなりますが、許容範囲内で魅力的だなぁと… 今のとこで社員になるか転職するか皆さんだったらどうしますか? 私はシングルマザーで来年小学生になる子と2人で暮らしてて近くに頼れる人もいないし、養育費も0で稼がなきゃいけないけど、子供の事も考えながら働かなきゃいけないので何が正解なのかわからなくなってます…
回答終了
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