す。 現在1日一時間、連日勉強していますが、 もう少し勉強時間費やすべきですか?
解決済み
管理のテナントビルで、毎年、総合と機器で年2回消防設備点検をしている物件があるのですが、昨年の4月に実施した総合点検の報告書を消防署に提出し忘れていたことに最近気が付き、どうしたら良いものか途方に暮れております。 消防設備点検の報告をしないと、オーナーや管理会社はどのような罰則を受けてしまうのでしょうか。
じめて、少し疑問に思ったことがあります、 基本的に範囲は広いですが、一問一問の難易度が低くないですか? まだ始めたばかりなのですが、 難しい問題が出てくる範囲はあるのですか? 空気環境? 終始こんな感じの問題が、沢山続いていくだけなのでしょうか?
ビルメンテナンスの場合はどうなんでしょうか? ビル管理の仕事で空調・給排水・電気設備の仕事についたのですが、職場は請負先の不動産会社の技術職5名で自分一人だけは業務請負契約をしたビルメンテナンス会社に採用され勤務していました。未経験でしたから点検や作業は職場の社員に教えてもらってその指示でやってきました。でも雇われているビルメン会社の上司は入社したあと2週間くらい顔を出したきりで去年1年間は現場にきていませんでした。給与明細は毎月、事務職が持ってきます。泊まりがあるローテーション制でシフト表は請負先の課長がつくっています。こうした実情は偽装請負に該当するんでしょうか?また罰則規定はあるんでしょうか?
ル管選任をされましたが、この業界は経験があさく、試験に合格したものの、どのような点検をしたら良いのかわかりません。 他の人に聞けばよいのでしょうが、皆忙しく、難しいです。ビル管選任された方は、ビルへ行ってどのような事を点検するのでしょうか?お恥ずかしながらお聞かせください。
なんなのでしょうか? 大手系の「初任給」は悪くありませんし(HP情報〉賞与実績も5か月ぐらいといいと思います。 保守点検と言う仕事柄夜などにメンテナンスしなければいけないからですか? それとも単純に仕事がキツイ? 休みが無い? きつい割に給料が少ない? ・・・・・どうなんでしょうか? メーカー子会社。独立系など・・・・・詳しい方がいましたらよろしくお願いします。 2ch等では当てにならないので・・・・
会社で正社員として働かしてもらい(本職)、 高校から飲食店でオープニングスタッフアルバイトとして雇ってもらっており、そのまま掛け持ちしています。 今の本職の年収は、250万程度で、休みは125日あります。 この職種は給料が悪く、26年続けている先輩でも年収350万ほどしかありません。 そして 今、アルバイトをしている飲食店から「社員としてこないか。」と誘われています。 1年目で年収は、280万で、休みは52日ほどで、1日11時間ほど労働します。 この飲食店は、2店舗ありこれからも拡大を考えているそうです。 店長で、年収500万、 チーフで420万円です。 飲食店にしては、多い方だと聞きます。 ここで、2年ほど働いているのですが、 仕事内容は、楽ではないですが、調理するのも接客するのも楽しくできて だるいなぁと思うよりも楽しいと思うことのほうが多いように感じます。 本職の方は、給料も安く内容はすごく楽なのですが、まったく興味がなく 生活困難ということもあり 一生やっていく気はまったくありません。 しかし、飲食店は 安定がなく、いつ潰れてもおかしくありません。 家庭もあるので、それは避けたいです。 ここで、質問なのですが この飲食店の社員は、やめておいた方がいいでしょうか。 また、転職するなら 給料の良いオススメの仕事はありますか。 ちなみに、資格は 高卒で2級施工管理技士をもっています。
でしょうか?
前半のサラリーマンです。 田舎に帰ることを期に、転職活動でビルメンテナンスを考えるようになりました。 事務系、SE系の資格しか無く、今の年齢を考えると系列系に滑り込むことは難しいと思います。 そこで質問です。 独立系のビルメンテナンスに入社をして数年実務を積み、資格取得をしていこうと思っています。 長い目を見て系列系のビルメンテナンスに転職を考えています。年齢的なところで40歳前後でも独立系から系列系へ転職はできるものでしょうか? また、資格はどのようなものを目指せば良いでしょうか。 ご教示、お願い致します。
か?ビルの清掃業とか? 自分は学生なので詳しくなく、 その単語を調べたら機械の名前しか出てこなくて、泣
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