ざるをえない会社をどう思いますか
解決済み
未払い求めるドライバー「人間不信に陥る」 「人間不信に陥るよ」。それまで不平不満も言わず、まじめに働いていたドライバーがある時、急に態度を変える。 トラック業界における労使トラブルでよく耳にする話だ。決して労働環境が整備されているとはいえない業界にあって、 こうしたトラブルはいま、現場で頻繁に起きている。今回、当事者となってしまった東京都内の事業者も、 「話に聞いていたが、まさか自分がという思いだ」と打ち明ける。 「不平不満も言わず、まじめに働くいいやつだ」。社長が最初に受けた印象で、何事もなく半年が過ぎようとしていたが、 それまで何も言わなかったドライバーが有休を取りたいと申し出てきた。代わりのドライバーを用意するだけの余裕はない同社にとって、 有休とはいえ休みを取られるのは痛手だ。社長は状況を説明した上で、苦肉の策として、有休を買い取ることで了承を得ようと試みた。 一時はそれでしのげたが、そのドライバーの態度は徐々に悪化。何かといえば不平不満を口にする。見かねた同社長が注意しても、態度は変わらない。 対応に苦慮していた時、新たな問題が起きる。残業代の未払いを要求してきたのだ。払えないと諭すと、今度は弁護士を伴って荷主へ駆け込んだ。 同業大手の仕事をしていた同社は、荷主からその事実を聞かされ慌てた。後でわかったことだが、ドライバーは入社してから、 すべての日報をコピーして保管していたのだという。確信犯だった。残業代の請求は500万円に上ったが、労働調停で妥協案を示し、 半分の250万円で解決を図ったという。 http://www.weekly-net.co.jp/logistics/post-8598.php
ょうか? 上司に毎週金曜日に定時すぎに職域訪問をいれられてます。 また、残業代が出ないのなら何故でしょうか? 夕飯の支度もある為残業は出来れば避けたいのですが自分で決めたお客さんとのアポはしょうがないのですが職域訪問はしたくありません。 チームに独身子なしは私しか居ないため私になりました。 入社8ヶ月です。
回答終了
業申請を出し、承認された物にだけ残業代が出て、残業申請を出さないとサービス残業となってしまいます。 「何時から何時まで残業する」という申請の方法ですが、やってみないと何時に終わるのかわかりません。 また、残業しないと自分の抱えている役割分担が終わらないため、実際は毎日全員が残業をしているのですが、残業申請した時間と同等から2倍の時間はサービス残業となります。 組織風土による物で残業申請しにくい雰囲気があります。 絶対的に時間が不足する中、限られた時間内で、役割分担を終えるのは事実上不可能です。 又、会社は毎年黒字で経営が苦しい訳でもありません。 他方、娘のアルバイト先では、タイムカードが1分でもオーバーすると、1分単位で自動的に残業代が発生します。 私の会社の残業申請の方法は、法律的に何ら問題はないのでしょうか?
た場合、派遣やパート、アルバイトしかないのでしょうか? 今は中小企業で残業代が一円も出ない会社に勤めていますが、残業代が時給換算で数十万円でたとしても残業したくないです。 お金<時間、休み、プライベート です。 20代男ですが、体が弱いということもあり、とにかく働きたくないです。
残業代は一切出ません。 何時間か残業をすると残業代は出なくとも翌年の査定が上がると 上司は言っていましたが違法ですよね?
思いますが、タイムカードの時間を改ざんしてるのは許される行為なのでしょうか、、、、、??
振替や早上がりでの時間外の消化) 有給を取れない(業務が多く人手も少なく好きなタイミングで有給を取れない) 上司が事務作業ばかりで現場の仕事をしない 労基署に行くべきなのかもしれませんが労働基準などに無知で精神的に余裕がなくどの法令に違反しているのかなどもわからず何をして良いかわからないです。 転職したいと考えています。 私が勤務する前にいた人は全て辞めてしまって、いま自分が受け持っている業務などのリーダー的な役割をしている25歳です。職業は福祉関係です。 経歴は専門学校卒 製菓衛生師の資格を持っています。 飲食、福祉の仕事は2度としたく無いです。 現在の仕事を続けながら転職活動をしようと思っているのですが、まずする事は何でしょうか? 仕事を辞めると言う話を伝えるタイミングや動き方などを教えて頂きたいです。 気持ちに余裕がなく不安などが多いです。 ハローワークに電話して転職などについての話を聞いてから行った方が良いですか? 勤務時間は7時−4時ですが正直仕事がいつ終わるかわからないです。 助けて頂きたいです。 読み辛い文章だと思いますがどうかお知恵を貸してくれませんか?
すがそれによって会社側は50時間までや、ひどいところだと59時間以内で調整したりするのでしょうか? (そもそも残業代が出ない会社は除くとして)
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