労働日の8割以上出勤しているとありますが、契約が土日祝お盆休みの平日5日勤務で6月1日から勤務開始の場合は、6月から11月の土日祝とお盆休みを覗く平日を数えてその8割でてたらもらえるんですか?
回答終了
彼女が出来ても平日休みだとどうやって会うんですか? 色々聞きたいです。
解決済み
地方で月手取り14万 昇給なし 完全土日祝休み、残業なし、一日7時間勤務 低賃金ですか?
で夫も土日休みではないため子供の預け先がなく、育休後、上長にお願いして別のチームに担当を変えてもらいました。 そちらは土日祝は完全休みなのはいいのですが、とにかく仕事をもらえず、上司や同僚に、「やることないので何かありませんか?」と聞いても、皆、口を揃えて「特にないなぁ、、」と言われてしまいます。 一つ与えられた業務があるのですが、午前中30分で終わってしまうようなものなので、毎日暇で暇で辛いです。 暇なのは幸せだと思うかもしれませんが、実際デスクで長時間ぼんやりしてるだけはキツイです。。 このことを、人事に訴えて異動をお願いしても無駄でしょうか??
育と同様に後期教育は土日祝と休みだと思うのですが、後期教育では、1周目の土日から休みはあるものなの でしょうか? 詳しい方お願いします!!
い始めました。 でも自分がやりたい仕事がわかりません。 希望としては土日祝が休みな職場を探してるん ですが。中々ありません。 事務職を希望しても男性は事務職なんて無い。 あとは介護の夜勤メインの仕事しかない。 等言われて資格も無い自分が何をしたらいいのかわからないです。 土日祝が休みで経験なくても出来るようなオススメな仕事とかありませんか?
うに」と言われたそうです。 だから、これから土日祝は会えないと言われました。 私は現在学生で自由が効くため、彼のバイトの都合に合わせてデートしていましたが、来年4月から私も社会人になり私の働く会社は土日祝休みです。 私が彼に「バイトなのにそんなの決められるの?固定シフトじゃないのに?正社員になるの?」と聞いても「正社員になるわけじゃない。そういう風に言われた」と言います。 「土日祝でも希望出せば休み取れるんじゃないの?」と聞いても「取れないから、○○(私の名前)が平日休み取らないと会えないよ」といいます。 彼のバイト先おかしくないですか?雇用契約がどうなっているかはわからないですが、たかだかアルバイトでそのように決められたり土日祝に休みが取れなくなったりするものなのでしょうか? 彼は私より年下で正社員で働くということもよく理解していなさそうで私に休めと言うのも私には不服ですが…それは置いておいて… バイト先がおかしいと私は思うのですが、どうなのでしょうか? 私がバイトしていた所はどこも週何日以上何時間以上、固定シフトでも休みは取れないということはありませんでした。 なのでおかしいとしか思えません。回答お願いします。
働けるバイト先ってありませんか? それも土日祝休みの。 あと、まだバイトを経験したことがなくて何も分からないので教えて下さると助かります! めちゃくちゃ都合いいことを言っているのは分かりますが、ありますかね?笑
ので、友人との時間も確保したいと考えるのは甘えですか? サービス業で土日祝の休みは期待しない方がいいですか? 面接ではいつでも出れると言って、受かってから予定が入った時だけお休みをお願いしてもいいと思いますか?
と思っていたら、22日現在も体調が優れず休んでいます。 元々、土日祝が休みなのですが8日休んでることになります。来週から出勤するかどうかも分かりません。 お恥ずかしいですが、来月の給与が心配です。 この場合って傷病手当は貰えるものでしょうか? 知識がなくすみません。
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