従事者として病院で勤務している者です。 ところで病院従業員がストライキを起こしたというニュースを今まで一例も見た事がないのですが、 ①戦後日本で病院でストライキが起こった事はありますでしょうか?あれば事例も出していただけると参考になります。 ②なぜ、病院では従業員はストライキを全く起こさないのでしょうか? ③医療従事者のストライキには賛成ですか?反対ですか?(今回は、世間の一般人の考えではなく、あなたが医療従事者・従業員の立場だったとしてのご回答よろしくお願いいたします) 確かに医療従事者が1日でもストライキをするという事は、多くの入院患者の生命に直結するため、医療従事者は倫理的・道徳的にストライキはしたくてもできないのであろうとは私なりに推測しています。 しかし、私たち医療従事者にも生活がありますよね。 賃金カット・ボーナスカット・手当カットとどんどん切り詰められると、大げさな話自分の命に関わってきますよね。 私は正直自分が一番大事です。 なので、私見ですが医療従事者のストライキには今のところ賛成の考えを持っています。 まあ、結局は今後も日本人的な考えの世間では、ストライキなど起こる事はまずないのでしょうけども・・・ 上記愚痴も入りましたが、上記質問への回答や、賛否両論の返事をよろしくお願いいたします。 ※ほかの条件のよい病院に転職すればいい、などの回答はご遠慮願います。
解決済み
しをしています。 バイトの面接に受かり明日雇用契約書を書きにいくことになっているのですが、その際にマイナンバーが必要だと言われました。 しかし自分のマイナンバーが分かりません。 住民票はこちらに移していなく地元のままです。 自分のマイナンバーはどうやって確認するのですか?分からないとバイトの契約できませんか?焦ってます。教えてください。
えてください。 会社からの帰宅途中に交通事故に遭いました。 私が自転車、相手は車です。通勤経路の逸脱や、中断はありません。 事故直後に救急搬送されたものの、ケガ自体は大したことがなく、全身打撲と捻挫程度のものでしたから、休業をもらうほどのものでもないと思い、事故の翌日から普通に就業しています。 事故翌日に会社に労災の申請をしたところ、「相手側の保険から全額払ってもらって。それで賄えるのなら労災の手続きは必要ないから」と言われました。 通院の為に半日休暇を申し出た際には、「休業補償を受けると本来もらえる手取りよりも金額が少なくなるから、公休を取るように」とも。 ……そういうものなんですか? 確かに、今回の事故に関しては私側の過失割合を問われることはなさそうで、どうも自賠責や任意保険から、医療費や自転車の修理代を充当してくれる向きではあるのですけど。 保険金を請求する必要がなければ、労災の届出も必要ありませんか? 勿論、保険金を二重取りするつもりはありません。 自賠責や任意保険から保険金がおりる場合には、労災保険の金額が差し引かれることも了承しています。 お金云々の問題ではなく、通勤経路上で事故があったのだということを、労働基準監督署に報告する必要はないのかどうかを問いたいのです。 会社側から軽視をされているようで、どうにも納得できません……。
内で働いておりましたが4月よりヘルパーの夜勤も頼まれて2社合計16万程が続いてしまっています。6月は19万&g t;<。ヘルパーの仕事だけにしたくて4月に頼まれた際にパートでの保険加入義務を聞くと週30時間以上ですと言われこのままだと間違いなく年130万超えるので加入希望を伝えると今はヘルパー入ってもらう場所が遠いところしかなく至急探しますと言われそのままズルズル今もまだ紹介できる利用者様がみえなくてとの返答です(夜勤希望) 主人の協会けんぽに入ってますがあちらからそろそろ連絡きますか? いつ加入できるかわからないので国民健康保険に自らすぐ加入した方がいいのでしょうか? ちなみに事務は月4万程。保険加入できれば事務の会社は退社しヘルパーの会社一本にしたいと思っています。 教えてください。宜しくお願い致します。
次編入で受講しているものですが勉強においてすごくストレスがたまります。本人としては単位はそのままで他の通信大学に変わりたいのですが他の大学を知りません。働きながら頑張って勉強しているのですが、辞めたくなる理由として 試験に講座以外の質問がでる。これが一番腹が立ちます。今まで勉強してそういうことはありません。通信という通学より不利な学生にとって人をくったような試験はあんまりです。 たとえばオンデマンドですが講義があまりに必要のないことをだらだら話しながら試験に難しいことを問題として出すというのはあまりによくないです。 第二にテストをインターネットで受けるのですが不具合があったため問い合わせたところ疑われました。試験の残り時間についてですが。馬鹿にした態度なり、たらいまわしなり、初めは1の理由で辞めたかったのですが 事務員の態度に腹がたちました。 おすすめの通信がありましたらよろしくお願いします。今の仕事も楽しいのでそんなにせっぱつまってないのですが、仕事を辞めてまで大学にいくのは、と思います。よろしくお願いします。
? アーティストの人に直接聞く勇気がないのですが、すごく気になります 正直なところどうなのでしょうか? ちなみに私、個人的には医師免許が無くても刺青に関する衛生、社会の知識があればいいと思っています 知っている方よろしくお願いします!!
は?奥さんは退職を聞かされず人づてに退職した模様とのこと、奥さんが会社に在籍確認したが個人情報だから 回答を拒否された
ので、腰を悪くしているために、次は事務系の仕事が出来ないかと考えています。 そこで失業保険をもらっ ている期間を利用して、ハローワークの求職講座を受講しようと考えています。 興味があるのが、事務でも、接客のスキルも必要だとされる、調剤事務、医療事務です。 ですが、調べてみると、元々資格のいらない資格で経験者でないと中途での採用はされないとの情報がありました。 受講したところで、次の就職に繋がらないのであれば、教材費や勉強したことが無駄になることは避けたいと考えています。 40代前半の女性が未経験で医療事務、調剤事務の仕事を始めるのは難しいのでしょうか? 雇用に関しては、正社員にこだわっているわけではなく、派遣、契約、パートなどでも構いません。 医療事務や調剤事務の仕事に詳しい方のご回答をお願いします。
接客の経験しかありません。 すぐにでも働きたいのですが この先 定年まで働きたいということと、以前より興味があったということから 医療機関での受付 事務 その他付随業務で働きたいと思ってます。 しかし、無資格 未経験だと難しく アルバイトをしながら医療事務の資格を取ってからとも考えてますが この年齢からだとそれでも就職は難しいものでしょうか?
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