いったほうが良いですよね?面接をしてくれた店長には何も言われなかったのですが・・・ 自分は顔の骨格が大きいのがとてもコンプレックスで、いつも顔の両側を髪で隠すようにしています(前髪は目の上で、陰気には見えない程度です)。 後ろで一つにしばったら顔が本当に大きく見えてしまい、接客にも差し障りが出るんじゃないかと本気で思います。 くだらないかもしれませんが、思い詰めてしまうくらいに昔からのコンプレックスです。 前や横でしばるのは駄目ですかね?
解決済み
て働き出しました。 わたしは8時半から17時までのフルタイムで、朝番と昼番と夜番のパートさん合わせて20人くらいと関わります。 その中の朝番の8時半から13時までのパートの方が、最初は優しく教えてくれたり話してたんですが、ある日いきなり、「新人さんが入ってきたら色々ミスされて困るんよね!」と言われ、そこから冷たくなり、意味が分かりません。 はじめて聞くことを、「こないだも言ったんですけど!」とか言ってきたり、「ここ間違ってるんですけど、もー!」とかヒスったり。 (間違いというのは、他の人に教えてもらったことをしただけで、その人とやり方が違ったみたいで、それが間違いとみなされたようですが、話通じなそうなので何も言ってません) ちなみにわたしは今のところ大きなミスはしてません。 むしろ、入って今までの間にキャンペーン品をいくつも売って貢献してて、店長にありがとうといつも言われてます。 わたしは資格者で、その人は資格なしですが、それが気に入らないのか? 朝、冷蔵のドリンクを2人で出す時間があり、20人もいるのに、わたしとその人でなぜかよく組まされて苦痛です。 店長に、その人と組むのを避けて欲しいと相談していいでしょうか? 何気に、他の話しやすいパートさんには「きつく言われる、、」と相談しました。 そしたら、「気にしない方がいいよ」とだけです。まぁ他人事ですもんね。 気にしないようにと言われてもめちゃくちゃ気になりますし、朝からむっすーーっとした顔見て憂鬱です。 朝の冷蔵品出しさえ終わればあとは大丈夫です、その時間だけが苦痛です。 長く働いてて古いのか、そっちがそんな態度ならそんなの知らんわってなってきます。 優しくしてくれる先輩には尊敬してますし、薬の事とか情報共有したり、仲良くしてもらってます。 その人は、周りとにこにこ話はするけど、めちゃくちゃ仲良い人は特にいないようです、たぶん。 店長に、他の人には言わないでと言って、その人と当たらないようにお願いしてもいいですよね? いちおう口止めしたうえで相談しますけど、べつに本人に知られてもいいやってかんじです。 みなさんならどうやって乗り切りますか?
めました。 たくさん覚えることがありつつも少しずつ慣れてきて頑張って行こうと思っています。 今日、帰りのタイム打刻をする17時になる5分前に、先輩からたくさん商品が入ったカゴを渡されて、これ売り場に全部戻してくれる?と頼まれました。 他のスタッフは皆忙しく、頼めるかんじではなかっまです。 急いで戻してタイム打刻をしに行ったけど、2分過ぎてしまい、店長から「17時2分前には打刻してください。」と言われモヤモヤしました。 その現場を、頼み事した先輩が見ていて「わたしが頼んだんですよー」と言いましたが、その先輩も帰る時間同じで先に打刻してました。 内心、一緒にしてくれれば間に合ったのでは?先に自分だけ打刻して帰る準備バッチリ?して、、とモヤモヤしました。 ですが、絶対に表に出すことはしません。長く働きたい職場なので。 店長はそんなことならしょうがないか、と言いましたが、こんなもやっとしたことってみなさんの職場でもありますか? エピソードがあれば聞いてみたいので教えてください。 そしてそんな時はどうやって気持ちを切り替えますか? そこも併せて聞けたら嬉しいです。
トを募集している店と、 ②一般のパートのみの募集をしている店では、 ①の店に応募した方が受かる確率はあがりますか? ②の店を応募しようかと思っているのですが、 志望動機で登録販売者資格習得を目指していると話した場合、煙たがられたりするのかなと…(登録販売者はもう要らないとかあるのですかね?)
ます。 大学入学時からドラッグストアでアルバイトをしていますが、毎月75時間程度で80時間には満たしてい ません。 この場合、資格取得を目指していること、時間数が足りないことを店長に相談して80時間になるように調整してもらったほうが後々有利でしょうか。 大学卒業(就活に多少有利になるか、程度)までに正式な登録販売者になりたいと思っています。 今から目指すのでは不可能でしょうか。
です。 1年前に登録販売者の資格が欲しくてドラッグストアでバイトを始めたのですが、そこのバイトがとにかく楽しすぎた&時間に余裕がありすぎたため本来の目的を忘れ(本当に情けない…)勉強も放置しそこのドラッグストアでぬるま湯に浸かったように働いていました。 店長も社員さんも学生バイトさんもみんな仲良くしてくれるし親もお金の心配しなくていいよ〜という感じで月10万もない給料での生活を続けました。 が、ついにこの前25歳の誕生日を迎えました。すると急に20代後半という現実に戻りはじめ遅すぎる後悔をしています。今日出勤してもいつものバイトとは思えないぐらい違う場所に感じいつも仲良くしてくれる社員さんや学生さんも「25にもなってパートって…」と陰で思っているんだろうと激しい被害妄想に陥り食事も喉を通りません。 ここで本題なのですが…今更ですが登録販売者の資格の勉強を再開しました。ですが、今年の試験には間に合わないので来年の試験になってしまいます。 その時にはもう26歳……登録販売者の資格を取ったとしても未経験、正社員として果たして雇ってもらえるでしょうか…?(質問①) 今バイトしているドラッグストアは未経験歓迎登録販売者を募集してはいるみたいです。異動はかなり多いようですが…。同じドラッグストアのバイト経験があると少しは優遇されるのでしょうか?(質問②) そして周りの人たちへの怖さをこれから1年どうやって乗り越えればいいのでしょうか、元のように楽しくバイトができるでしょうか…(質問③) ちなみに私は高卒で1年のニート歴もありますがどこでも接客や笑顔はかなり評価が高くそこが決め手でバイトにいつも受かっています。面接は苦手ではありません。相手の目もしっかり見ることができます。 ただ何かキッカケがないとやる気を出せないのです(フリーターだった理由です…) たまたまですが家の建て替えのため遠いところへ何ヶ月か引っ越すため他の職場にはその数ヶ月動くこともできません。 よろしくお願いします。
そろそろレジがしたいんですけど ほかの方はほかの所でバイトしていたので レジができるのです 。 でも 私ははじめてだから最初から教えてもらわないとだめで .. ほかの方に 店長に言ったらいいよ 、 と言われたのですが 言っても迷惑じゃないですかね .. ? レジ足りないってきいたので どうしたらいいかわからなくて .. 教えてください !
事での愚痴をこぼしていました。 その友達は昼間、ドラッグストアのレジ打ちの仕事をしていますが、風邪をひき症状が一番酷いときに (咳と鼻水が出るので)マスクをかけたら、店長に注意されたそうです。 「お客様に失礼なので、マスクは禁止です!」と言われたそうです。 なので、マスクをかけずに手で口を押さえながら咳をしてやり過ごしていたそうです。 私はその話を聞いて疑問に感じたのですが・・・・・ マスクもかけずに咳が出ていたらウィルスを撒き散らすことになるから、その方がお客様に失礼にならないでしょうか? レジ打ちの仕事や接客業ではマスク禁止というところがあるのでしょうか?
お願いします。 俺は今、某ドラッグストアでアルバイトをしています。現在高校生です。 最近、人事移 動があり、店長さんが変わったんですが、その新しい店長さんのやり方について、不安というか、不満があるので相談させて頂きます。 前の店長さんは、こちらが店長の作った仮のシフトに休み希望を書き込むか、店長に直接休み希望を口頭で伝えるかして、 店長が代わりに入れる人がいないか聞いてみて、いるならその人に代わってもらって休める。 という方法を取ってたんですが、 新しい店長は違う方法をしてるみたいで、 まず、大きく違う点が 「自分の代わりに入れる人は自分で見つけ無ければならない。」 ことで、さらには 「店長は仮のシフトを組むだけ。調整はパートさんとか、アルバイトの方でやって仮のシフトに決定したら書き込んでくれ。」 つまり、 「店長に休み希望を出されても困る。対応できません。」 しかも新店長が言うには、 「用事があるので休ませてください。って言ってきても、俺は「あ、そうなんだ。じゃあ頑張って代わりの人を探してね。」って言うだけだからね。」 ということらしいんです。 これっておかしくないですか? ネットで調べてみても、休み希望は店長に出す方法しか出てきませんし、そもそも、週に三日の学生バイトで同じ日に入ってる人に頼んでも無理なのは分かりきってますよね? だって、同じ日に入ってるんだから1人2役はできませんし。 これって、どうなんですか? この方法だと、つまりは従業員全員のメールアドレスか何かを手に入れて、全員が全員とも連絡できるようにしないと、まともに休む事も出来ないってことですよね? このバイトは辞めた方がいいでしょうか? それとも、どこのバイトも仮のシフトから従業員どうしでシフトを調節して、店長に最終的なシフトを提出。みたいな方法なんですか? なにか質問があればできる限り答えます。
ドラッグストアで勤務している22歳の女です。 現在コロナの営業で毎日店は激混みで、マスクやアルコール、それに対してのクレームが後を経ちません。 こちらは悪くないのに理不尽に怒鳴られたり、ほんとはあるんでしょ?など執拗に聞かれたり、毎日同じことを聞かれて精神がすり減っていきます。 本来なら4月にやる予定だった研修もできなくなり突然クソ忙しい現場になにも知らない状態で放り出されました。 右も左も分からない状態で、店長に聞きたくても忙しそうに走り回っていたり突然タバコ休憩で姿を消したりして、聞きたい時に聞けずいつも困ってしまいます。 新入社員は主に品出しやレジ打ちなのですが、その品出しの量も多すぎて私一人では終わる量ではありません。 それで毎回パートさんにも手伝ってもらっているのですが、先日店長に「こういう品出しはスピード重視だから。俺なら30分で終わる」「まだやってるの?○○さん午前中はいつも品出しだけで終わっちゃうからさ」などと言われました。 売り場も広く、場所も最近やっと覚えたばかりで、品出ししているそばから客に呼び止められたりするので一向に作業が進まない事もあります。 その言葉ですごく傷ついてしまいました…。 そんな状態で毎日7時出勤で5時起きが続いているので眠りが浅く疲れが取れません。 今は10時間拘束の9時間勤務ですが、半年後には自動的にサブ店長の様な扱いになり朝7時出勤の夜9時までの通しの業務が普通になると言われ、しかもやることが倍以上増えるので絶対なりなくたいと思ってしまいました。 今はコロナの営業で一部の業界を除いて、求人がかかっているところが少ないので今辞めるのもリスクがあると思います。 どうしたら良いでしょうか。助言をいただけたら幸いです。 私はクレーム
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