だし一般人はインターネット有り、時間制限は同じ条件です。
解決済み
細かく種類がありますよね?? (例えば診療放射線技師とか…) ある資格(職種?)の仕事は こんなことが主で どの学部に行けばなれるのか わかるかた、 なるべく詳しく お願いします★
慶〜GMARCHの文系の学部を目指していて、卒業後は一般企業に就職するつもりです。 しかし、補聴器をつけても大勢での会話は聞き取りづらいため会議などが不安ですし、営業はできませんし、営業以外でも他の人に迷惑をかけるのは嫌だなと思ってしまい、自分が一般企業に就職することはやめた方がいいんじゃないかと思っています。 そこで、現在志望している学校に行って普通に就職するよりもデザイン、エンジニアなど耳が悪くても大丈夫そうな仕事ができる進路に進むための学校に行った方がいいのではないかと思ったのですが芸術やパソコンの才能がなくやれるか不安で、やはり一般企業に就こうか…と悩んでいます。 軽度難聴程度悩むなんて、と思われる方もいらっしゃると思いますが私の性格上人に迷惑をかけるのがとても苦手です。 軽度難聴の方と一緒に働いたことのある方や当事者の方に仕事する上で不便だったこと、難聴者でも平気な職種などを伺いたいです。
かご教示ください。 今年で20になる友人(女性)がいます。 彼女は,高校卒業後に公務員試験のための専門学校に一年間通っていましたが,残念ながら公務員採用にはなりませんでした。 今後さらに公務員を目指すことはせず,彼女の地元で見つかった職場(個人歯科医)に駆け込みのような形で就職しました。 その職場についての質問です 以下は労働条件です ・前述した通り,職場は歯医者さんです。 ・業務は事務です。(ただし,事務に限らず歯科技師のようなこともさせられていますが,当然資格は持っていません) ・労働は朝8:30までに出勤,2時間の休憩は挟みますが夜の7:00までの勤務で,さらに残業もありますが手当はついていません。 ・休暇は日曜日のみです。 ・月だいたい100,000円の給料です。 ・毎週一回,「勉強会」と称した会があります。これは職場内で半強制的に受けさせられるもので,中身は税理士の方が来て今後の歯科の経営展開についてお話があったり,整体の実技講習をうけたりするものです。またこれは職場で強制的に受けさせられるにもかかわらず,医院長から授業料のような形で5,60万の請求があります。(ただし,幸いにもまだ彼女は支払っていません) 労働条件は以上です。 またこの職場では「ねずみ講」の用なことも行っています。 商品は浄水器,健康食品で,売る対象は歯科医院の患者さんです。 この個人歯科医院の規模ですが,小さな田舎町の歯医者さんでして,細々とやっているのみです。 町中での印象は悪いです。 彼女は精神的につらくなってきていますので心配です。 どうかこの職場の問題点を法律的な立場で的確に指摘していただきたいです。 よろしくお願いいたします。 (彼女はこの4月から正式採用ですが,3月中から試用期間として働いておりまして,既に転職を考えています)
栄養士との違いがイマイチ分かりません。 難しい言葉をあまり使わず、詳しく教えていただけませんか? あと健康食品管理士・管理栄養士・臨床検査技師の3つでは収入はどのくらい違ってきますか? 教えてください。 かなり急いでいます。 丁寧な回答よろしくお願いします。
んだとかいって、試験制度を変えることにどんな意味があるのでしょうか。実力があれば問題ないはず。 難関試験だというのなら、なおさら実力を試すための試験だということでよいのではないのですか。仕事を選ぶことは誰にとってもある意味リスクがあるのですから、資格試験をめざすことにそれなりの覚悟があって当然だと思います。試験に受かった人たちが、試験に受かったということそれだけであぐらをかけないことが、問題なのでしょうか。ご意見をお聞かせください。
ます。 お薬は院内処方で、事務員が先生の指示どおり薬を出して(処方箋も書きます)患者さんへの説明もします。 必要に応じて分包もしますし、水剤を作ったり、軟膏を計量して容器に詰めたりもします。 間違いが無いよう二重確認は徹底されていますが、それでも間違いが発覚すると勿論お叱りを受けます。その度に「薬剤師でもないのにこんなことさせられても…」なんて不満を抱いてしまいます; 小さい病院の場合、近くの薬局で薬をもらうのが当たり前だと思っていたので最初はびっくりしたんですが、患者さん達は事務がこういった行為をすることについて疑問を持っている様子はありません。寧ろ「一度で会計が済むから楽」なんて仰っています。 もしかしてこのような形態をとっているクリニックって珍しくないのでしょうか? 薬剤師ではない事務が薬の処方や説明を行うことが法に触れている場合、どんな罰則があるのですか?
ましたが辞めたいと考えています。 理由1 私はネットから現在のバイト先を見つけて応募しました。 そ のサイトには受付と清掃のみと書かれており、院長の補佐をするということは一切書かれていなかったのですが、私が出勤して2日目くらいの時にいきなりバキュームをさせられました… 治療が終わり患者さんがいなくなったあと「バイトってこんな事もするんですね…^^;」と言ったところ「え、当たり前でしょ??」と院長から言われその時は(ネットの募集要項と違うけど…)と思いましたが、後にバキュームをすることは資格等が無くてもできるということを知ったのでまぁいいやと思ったのですが… 今では当たり前のように歯科助手の方と同じことをさせられます。 さらに、治療前に患者さんの歯を磨く、被せ物をとるということを「慣れたらやってもらうから」と言われました。これらはまだ実際にやったことないのですが、今は「歯に薬塗っておいて」と言われたらやっています。 前にバキュームをやってもいいのか、ということを調べた際「資格を持っていなかったら基本的に口の中を触ってはいけない」ということが書いてありとても不安です。 それにまだ高校生で資格も取っていない私がどこまで歯医者の仕事をしていいのかがとても気になり不安でしかありません。 しかもバキュームもまだ下手くそで、根充のアシストをしている時は歯科助手さんと同じスピードを求められ、あたふたする自分に治療しに来ている患者さんはどう思っているのか…多分すごいイライラしてるよな…って思うととても怖くて、毎回アシストにつく際とてもしんどいです。 理由2 バイト先の募集要項には時給(県の最低賃金)以上と書かれていたのに、実際に採用が決まったあと「じゃあ研修期間ってことで時給は〇円ね」と言われ今は最低賃金より100円も低い値段で働いています。いつになったら時給上がりますか?と実際に聞いても「さぁね」としか返してくれません… しかも、勤務先はタイムカード制ではなく記入制なのですが、時間が30分早く書き直されていたり、15分しかとっていない休憩を30分と書き直されていたり… 更に、診療時間外の掃除時間が給料に入っていない(何も言われていない)。給与明細の勤務時間や日数がめちゃくちゃだったりして役割を成していないなど… 給料の話をしようとすると院長は不機嫌になり答えてくれません… この他にも衛生士の先輩に教えて貰ったことをそのままやったら違うと怒られ「こう教わりました」とメモを見せたらまた違うと言われたり… いちいち態度が威圧的だったりして話すたびにストレスが溜まっています。 そしてだんだんバイトに対しての嫌悪感や色々なストレスが重なり体調を崩しやすくなったりしたりで学校のスクールカウンセラーさんにもお世話になる羽目に…笑 これらの理由があってたった2ヶ月でバイトをやめていいと思いますか…? それに辞める理由が思いつきません。それに「最近の子はすぐ辞めるんだよね〜」など圧力をかけてきて辞める事を言い出しにくいです。 最近も嘘の理由を作りバイトをさぼりまくっています。 もう出来れば二度と関わりたくないほどストレスを感じています。 長文失礼しました。 意見お待ちしております。
て家庭に入るという選択はないので、いまのままでは一生働いていけるような就職先にはいけないと思い、や はり新卒のほうがいいため、四年次は休学して専門の資格などをとり、それから就職したほうがいいんじゃないかと考えています。 前までカナダにワーホリ行こうと考えていたので現在英会話も通っているのですが、なんとなく行こうかなと思った程度だったので、それなら日本で専門な資格をとったほうがいいと思いました‥ しかし、小さいときから将来の夢など全くなく、やりたい仕事はないかと結構職業について調べましたが全くやりたいと思う職業がありません。 医療系が強いと思いますが、頭がよくないので大学には入れないし、専門の資格を身に付けるなら専門学校かなと思いました。 しかし大卒と専門学校卒には大きな差があると思います 候補にあがったのは歯科衛生士と放射線技師です‥ やりたい仕事はないけど安定していて、やりがいのある仕事がしたいです なにか良い資格はないですか?
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