給も期待できないし将来家庭を持つとなると不安です。
解決済み
日)しか厚生年金保険料(その他社会保険料もろもろ)が天引きされません。 しかしながら、月給制で年2回以上ボーナスがある場合、14回以上天引きされます。 すなわち月給制の方が2回分以上多く支払うことになり、明らかに損するような気がするのですが、どうなのでしょうか。
ナスと諸手当(残業代等可能であれば詳細もお聞きしたいです)等全て含めて教えていただきたいです。 可能であれば、ネット上に記載されているご自身の勤め先の市役所の平均年収も教えていただきたいです。 例えば、今自分は平均年齢40歳平均年収670万円ほどの市役所に就職したいと考えているのですが、その場合の新卒一年目の合計年収は扶養手当や住居手当等は抜きにして大雑把にいくらほどになるのでしょうか?
回答終了
の中で教員らしい人が”ガソリンが高くなってもあまり車に乗らないから、世間で騒いでいるけど、実感がわかない” とすばらしい発言をしていました。 マクロ経済がわかないのでしょう。 インフレになっても教員の給料は据え置きでOKですよね。 自分の給料が、税金から来ていることも知らないのでしょう。教育してあげる必要がありますよね。 http://ameblo.jp/seidoushin/
クラスの方の給料とボーナスが知りたいので、教えて頂けますか? ちなみに僕は、主任で手取り23万のボーナス13万です。 これってどうなんでしょう? 少なくないですか? 転職考えてます。 参考に宜しくお願いします。
ースを見て先入観がありました。 妻が公立の教諭ですが、昨日我が家の家計状況をみてみようと通帳を見ました 。 するといままで知らなかったのですが妻のボーナスは一ヶ月分でした。 今まで80万はいかないにしても2ヶ月分は出るものだと思っていたので驚愕でした。 この額で世間からは高給取りだ税金の無駄遣いだ言いたい放題妬みを言われてきたのかと思うと不憫になります。 質問ですが、報道の平均80万と現実の乖離はどのようにして起きているのでしょうか?妻は30歳で勤続八年です。
気の時以上に人員削減で仕事は忙しいと思いますが、 皆さんの今年のボーナスは支給されますか?? 職種と会社の状況(生産が減った・暇になった・人が少ないなど)を お書き頂ければ幸いです☆
や、家賃補助等も含め差し引いて残る額が186,600円ほどでした。 こちらは平均と比べて低い額面でしょうか。 ボーナスは年に合わせて手取り40万弱です。
00%支給 繁忙期以外はほぼ17:20上がり(定時) 社宅の場合6万まで手当あり 1年の平均昇級額約5000円(役職は平均以上) 40後半の上司の年収は約600中盤(自分も務めてればこのくらいはなると言われています) 仕事の内容は電線や設備類、インフラ系の製造業です。 この会社で働いて3年目ですが、30中盤の年収が450くらいと言われ少ないのか多いのかわからないです。 現時点の22歳、30歳中盤と40歳後半の年収で、高いか、低いか、普通なのか、教えて下さい。
いています。基本給が50万残りは営業成績と連動した業績連動給です。 顧客獲得数も営業成績も常にベスト3で業績連動給は平均30万から40万出ています。 ところが12月の業績連動賞与は28万でした。人事に理由を気いたら業績連動給料が社内で1、2番目に高いから営業以外の社員から不満が出ていたので調整したという答えでした。あまりにもはらが立ったので年度末の契約更新時に10万以上基本給が昇級しなければ契約更新の書類にサインはできないといいました。貯金が1200万はあるし失業保険も出るので半年くらいエイジェントを入れて転職するつもりです。やはりこの会社辞め時ですよね?
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