ばOKでしょうか? 中身の説明とか挨拶みたいな紙も同封するんですかね? 送るモノは展覧会の宣伝用ポストカード10枚です。 卒業制作で個人的に展覧会を企画していて、それを伝えたら「もし広報物があるならぜひ欲しい」とのことで 郵便物で送ることになりました。 こういった場合の礼儀作法が分からないので、教えていただきたいです。
解決済み
でしょうか? ネットで受注を受けて、梱包→発送までのお仕事がしたいです。 宜しくお願いします。
されたのを受け取るなどですが、いい志望動機が浮かびません。これから医療廃棄物は増える一方で仕事には困らないし、給料もそこそこいいのでというのが本音ですが、これでも志望動機になりますか?よければアドバイスを下さい。
は2枚だけです。なので、クリアファイルに入れて発送しようと思います。 この他になにか加えた方が良い梱包方法などはありますか?? あと、お礼状は同封してもいいでしょうか? 日誌が帰ってきた時に別で送った方が良いでしょうか? 回答よろしくお願いします。
いいたします。 まず、梱包とはどんな感じに行うのか?不器用、遅かったりしたらだクビ? あと、ピッキングの作業で時間が早くたって足が疲れない方法はありますか? 8時間勤務なんですが途中でお腹痛くなったりしてトイレいきたくなってもいけますか? お願いいたします
回答終了
望動機はどのように書けば良いのでしょうか? 今まで接客の仕事を多くやっていたのですが、耳の不調のためあまり人と関わらないであろうこのバイトを受けようと思ったのですが、明日面接との話になり志望動機の理由に困っています。 受けた理由は家から交通に便利なところにあり我が家から近いのと、先ほどいった人と関わらず黙々と仕事が出来そうだと思ったところです。 他に良い感じの志望動機の文面があればお教え下さい、宜しくお願いします!!
とか言われるんですかね?雇用募集のところを見ると開始時間は同じでも、私より30分後、1時間後、2時間後までの勤務時間の条件のものもありました。 内容は倉庫?での荷物の梱包です。タイムシートを提出して帰るらしいです。
うとグチグチ言ってきます。 怒るときは血相を変えて怒ってくるので正直怖いです。 私とリーダの身長差が20cm以上あってリーダの方が高くて怖さが倍です。 優しいときは優しいんですが、止めたいんですけど今の時期なかなかいいのがなくてやめたくてもやめれません。 自分ではどおすればいいのかわかんないです。 今の職場は梱包なんですけど前の職場も物流関係で内容が棚入れピッキング梱包だったんですが 前回にやってた梱包と違くて間違えて入っちゃったかなと最近思います。 1ヶ月たっても今だに覚えることがたくさんあります。 こんなに覚える事がたくさんあるとは思いませんでした。 やめるにも雇用保険払ってるので不利かなと思います。 試用期間中にやめれば職歴に書かなくてもいいと聞いたのですが雇用保険払ってる場合はどおすればいいかわかりません 至急お願いします。
基本6時間のシフトを9回しかに入っていないのですが、給与締め日に突然作業速度が遅いと言われ辞めてほしいという旨を伝えられました。 私としては言われたことを真面目にこなしており早上がりをするような日もこれまで何度かあったのでそんな評価だったことに驚いたのですが、こんなことを言ってくる上司の元で働きたくない上に会社に損益をもたらしていることを伝えられたので了承して辞めることにしました。 ただ、疑問に思っていることは突然こういったように辞めさせられる場合というのは普通のことなのでしょうか。 また、働いた分の賃金もきちんと貰えるのか不安です。 友達に聞いたら訴えたりとかできないの?と聞かれたのですがわからないので質問したいと思います。
んですか? 丁合?梱包?
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