にスーパー(ライフ)のバイトの応募電話でレジ部門を希望すると言ったのですが、色々考えて違う部門に変更したいです。面接日は三日後なのですが、今更希望部門を変更するのは可能でしょうか? 因みに電話相手は店舗の方ではなく、コールセンター?の人でした。
回答終了
職した方がいいのは明らかなのですが、人間関係や上司の方達が素晴らしすぎたり会社自体も法令遵守でワークライフも完璧なので辞めにくいです。もう少し働いてから辞めた方が良いでしょうか、それとも迷惑がかかるので早めの方が良いでしょうか。いろいろ意見あればよろしくお願いします。 大卒25歳
解決済み
の市役所にて行政職として勤務しています 今は主事ですが、 32歳には主任 35歳頃には主査に上がる計算です 主任まで は良いのですが、主査なら係長クラスになりますので責任も重くなります 私は、自分に責任を負えるだけの十分な能力はないと確信しており出世したくありません 昇格試験の受験を断りたいと考えています そもそも出世の芽がなくて杞憂に終わってくれるなら取り越し苦労なのですが、念のために今後の振る舞いを考えておきたいんです 出世したくない場合はどうすれば良いのでしょうか? なかなか周りの上司先輩にも聞けないのでここで質問しました ちなみに結婚もせず一生独身のつもりですから養う家族もいません 無理に年収をあげる必要もありません プライベートで、子ども食堂や消防団などの地域活動でのんびり地元に貢献できればな、と考えてます その、のんびりスローライフ計画の邪魔になるのが出世という訳です(笑) アドバイスよろしくお願いします
⑧いなげや⑨サミット⑩ベルクス⑪マミーマート⑫スーパーバリュー このスーパーの中で社風や働き方の厳しい順番をつけるとしたらどのような順番になると思いますか?
、面談の案内がきた企業があります。しかし今更になって応募コースを変更したく思っております。(勤務地と自身のライフプランを悩んでの結果で、働き方なども異なります) 今から変更の旨を電話でお伝えしようと思うのですが、通ると思いますか? 勤務地のことで凄く悩んでいて、このような事態になりました。 答えがある質問ではないのですが、お待ちしております。
、ライフや個別計画等事務が忙しいため、昼から現場にでません。 特にレクは、支持すらもなく苦情や失敗があればその責めを負わされます。 最近でも入浴介助中にプリントはどこのある?とかいわれました。 他のパートは、希望休を取るのに私はなかなか取れません。 こんな職場で成長の余地はあるのでしょうか?
京するとしたらどの時期がいいのでしょうか。東京ライフを送ってみたい!という理由です。
イフプラザでの固定給+歩合の給与体系であるサービスコーディネーターのお仕事は、どちらの方がノルマがきついのでしょうか
す。 なぜ、同一労働なのにライフスタイルで賃金が違うのだろう。 国がやってるならまだわかりますが、上記2つは実質国の指導のもと、 企業の負担となっています。 海外だとこういう制度は基本的にないみたいですが、 みなさんどう思ってますか。理不尽ではないかと思っています。
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