で5分以内、家から車で約20分、時給870円~、週3日~で3時間~、髪色自由、制服あり ②韓国料理店(酒提供あり) 駅から徒歩5分以内、時給900円~、週2日~で1日3時間~、髪色自由、制服あり、まかないあり 学校帰りにアルバイトをしたいのですが、実家から学校に通っているので、②は学校帰りすぐ働けるのはいいですが、土日になると電車で1時間ほどかかります。①は学校帰りになると急いで電車に乗って帰らなければなりませんが、アルバイト後の電車の時間など気にせず働けて、土日も向かいやすいです。3時間は働けます。 当方アルバイト未経験なので、どちらの方が良いかアドバイスいただきたいです!よろしくお願いします。
回答終了
をしていました。そこは1階にレジやカー商品があり、2階が従業員の休憩所となっています。 業務開始5分前にタイムカードを切り、業務を始めます。自分はアルバイトを始めてから辞めるまで、業務開始15分前には準備を始めたり、従業員の方にあいさつなどをしていました。自分としては当たり前のことだと思っていたのですが、所長さんからは「君は真面目だよね。いつも15分前にはあいさつや準備してるし。急に休まないし。」と言われていました。自分の前に勤めていた人は、業務内容はどうかはわかりませんが急に休んだりして、辞めてもらったと言っていました。従業員の方とは趣味の話とか、わからないことを聞いたり、アドバイスをもらったり、コーヒーをおごってもらったりと良くしてもらいました。 自分としては15分前行動や急に休まないと当たり前のことだと思いやっていたのですが、このようなことを自己PRに書いても良いのでしょうか。
解決済み
いる会社を退職し、アルバイトをしながら資格を取りたいと考えています。 そこで、ガソリンスタンドでアルバイトをしようと考えているのですが(田舎の方です。。)、フルサービスとセルフサービスではどちらがおすすめですか? またノルマのようなものはあるのでしょうか? その他気をつけたほうがいいことや、シフトのおすすめなど、些細なことでもいいのでアドバイスお願いします!! 私としては、一番通いやすいところにフルサービスのガソリンスタンドがあるのでそこに勤めようか検討しています。 ガソリンスタンドでのアルバイト経験者の方などいらっしゃいましたら、回答お待ちしております!
を考えています。 私は乙4類、普通自動車免許を保持しています。 先ほど記述した通り本日面接を行ったのですが、履歴書の元本は相手方がコピーをして元本は返却され、合格の場合は明日17時に連絡し不合格の場合は連絡せずコピーはシュレッダーにかけて処分しますと言われました。 面接時は私の経歴など聞かれ、シフトに入れる曜日、日時などを聞かれバイトに入れる日などはメモしていましたが、不採用の場合を説明されたことや元本を返されたことなどから不安が大きいのです。 採用ページに乙4類保持者、普通自動車免許保持者歓迎と書いてあったのですが私はこのような基準をクリアしています。週に5日開いているうちその中から3日程度入ることになるなど言われるなどしたのですが、このような場合一般的に見て採用率はどのような感じなのでしょうか? 長くつたない文章ですがご拝読ありがとうございます。
具などのお金が欲しいと考えており、ガソリンスタンドのピュアセルフ?というところでアルバイトをしようと思っていますが、ガソリンスタンドでアルバイトをするには危険物取扱免許の資格が必要と聞きました。残念ながら私はそのような資格を持っていません。やはりガソリンスタンドではそういった資格が必要なのでしょうか? また、週1でアルバイトをしようと思っていますが勉強に支障は出ませんか? アルバイトをするなら朝の方がいいですか? 質問が多くてすみません。回答お願いします。
は向いてないですよね? セルフだとしても偉い人がボタンポチッとするだろうから、下っ端バイトは外に立たされてカードの案内とかそういうのしなきゃいけないですよね?
ちらが楽ですか? いま、ピザ屋で働いていて 31日のギリギリまでと 3日の朝からまた働くというシフトを出していたのですがほかのイン ストアの人たちも年始に入っている人は少なく一番下っ端の私は先輩がたに一番下のあなたはシフトの状況をみて追加で入るのが当たり前で入らないのはおかしいと言われ、電話がくることも…. しかしその先輩たちは用事や別の仕事があるからと年始にはいっていない人たちです バイトも予定時間に30分オーバーは当たり前 店の裏で騒ぐわ、ついていけません。 なので心機一転 年明けから新しいバイトを始めてみたいとおもいました! 乙4もゆくゆくは取りたいと持っています。 意見聞かせてください
勤務で月25、26日出勤しているのですが給料は深夜手当て等ついているのですが、残業代が支払われてなく問い合 わせたら変形時間労働制を取り組んでおりますといわれそのまま切られてしまいました。 無知で申し訳ないんですけど教えていただけませんか? 1変形時間労働制というのは一週間に72時間1ヶ月に312時間働いていても大丈夫なのですか? 2シフト表や証拠なるものを労基に持ち込めば取り合ってくれるのでしょうか? 場所によって労基が取り合ってくれないと思いますが。 よろしくお願いします。
く予定なのですが お客さんと絡む事はフルサービスと比べたら 少ないですか? 絡むとしたらどの様な事なのでしょうか? 経験者の方や有識者の方、教えていただきたいです。
該当しますか? いつも給油はせずにレシートだけ持ち帰るせこい方が居ます。 入手したレシートを何に使っているのかは分かりませんが、端から見て気持ちのよい行為ではありませんし、万が一トラブルに巻き込まれると面倒なので良い対策方が無いか考えています。 なるべく早めに不要レシートを回収したり、注意の張り紙を貼ったり・・・ していますがやはり勝手にレシートを持ち去られてしまいます。 何か良い方法はありますでしょうか? よろしくお願い致します。
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