したが、転職で履歴書の職歴を書く場合、同一企業でアルバイトから正社員になった場合の在籍期間をどの様に書けば宜しいでしょうか。同一企業にアルバイトで在籍していた期間も正社員での在籍期間に含めて書くことはできますでしょうか?(経歴を誤魔化すことになるかもしれませんが、そうすることが出来たら多少経歴で長く正社員で在籍していたと見せることが出来るのではと思うので。) 今すぐ転職するわけではありませんが、いつか転職するときのためになればと思って質問させていただきます。よろしくお願いいたします。
解決済み
否を待っていますか? 効率よく応募したい場合はやはり何社か同時に応募されますか? もし応募した会社が何社か合格ならどのよう 選 びますか?お教えください。パートです。
際に恥ずかしながら学歴と職歴を詐称してしまいました。 今まで社会保険に加入した事はなく、国民年金も払っていません。 唯一払っていたのは国民健康保険のみです。 今働いている会社では社会保険に加入しなくてはいけない為、国民年金手帳を提出しました。(中は一切記入されていません) この場合学歴と職歴を詐称した事はバレてしまうのでしょうか?
長く勤められそうな所に決まりました。今回の就職先に前職の履歴はどれも短期でみっともなくて履歴書には書いてません。就職先にバ レますか?またあまりに転職が多いので、主人の会社もおかしく思って調べているようなのですが、どんな問題があるのでしょうか?
方と採用担当者のお聞きしますが、ここ最近書類選考が90%くらいに なっておりますが、20社受けて1社しか採用試験までたどりついておりません。 厳しい環境なのはわかりますが、どのような点を修正していけばいいのでしょうか? 履歴書は、手書きとPC書きでは心象も違うのでしょうか。 現在時給制のアルバイトなので、なんとか月給制の契約社員レベルまでには到達したいと思っているのですが。
ています。 面接に行く所の職種は、 高低圧配電盤、キュービクル、各種制御盤の設計製作及び工事、制御用部品等の販売 です。 履歴書に志望の動機に何を書いていいかわかりません。 本当の志望の動機は、土日祝日休みだからです。 子供がいるため平日のみの仕事はあまり無いからです。 何かいい志望の動機はありませんか? 職歴ですが、数ヶ月とかのバイトも正社員も記入しなければいけないのでしょうか? 6個ぐらいあるためいっぱいになり書ききれなくなります。 それともう一つ・・・。 次の仕事が決まれば今のバイトは辞めます。 履歴書や面接の時に仕事は今していないと言った方がいいのでしょうか? こちらの方もいいアドバイスがあれば宜しくお願いいたします。 長文ですいません。。。
ら正社員の仕事を探しています。 現在まで8社の面接に行きましたがすべて不採用という結果です。 すぐにでも就職する気でこんなに面接で落ちまくるとは思ってもいなかったので、4年続けた食品工場のパートの仕事を8月末で退職してしまい、今は無職です。 これ以上仕事をしていない状態が続くのが耐えられず、歯科助手のパートの仕事を見つけ今週面接して頂くことになりました。 が、志望動機にどう書けば良いかまとまらず困っています。 このパートに応募した理由は ①家から10分程度と近い ②以前内科で受付診療補助の仕事をしていたこともあり、医療関係の仕事がしたかった ③未経験でもOK ④正社員登用制度がある もし今回採用してもらえたら、正社員の仕事が決まるまでとかではなく長く続けるつもりでいます。 今まで受けた6社では、正社員の面接とは思えないような5分程度で終わる簡単な面接ばかりでしたので、はっきり言って面接に慣れていません。 ちなみに最終学歴は高卒で(短大中退してます)、今まで職歴はないです。 22で学校も中退し今までパート生活となると、さすがにその辺りのこともいろいろ聞かれるのかと思うと不安です。 以上のことを踏まえてアドバイス頂けたらありがたいです。お願いします。 長々とすいませんでした。
に電話した上で紹介状を発行していただきました。企業側は、面接するしない関わらず、まず応募書類を送るよう 言われました。17日にハローワークの方添削後、応募書類を送りました。ハローワークの方に電話があると思いますので…と言われました。19日現在、まだ連絡ありません。企業側は選考方法→面接だけになっています。21日㈮まで待ってみようと思っていますが、これは書類で落ちたということでしょうか?次の仕事を探したほうがいいでしょうか?パートでフルタイム勤務希望でした。 20代女性
5歳までの職歴(38年間)をすべて 職歴欄に書かなければならないのでしょうか? 職歴が5カ所くらいまでであれば書けると思うのですが、27歳 から結婚・出産・退職などをして合計14カ所くらい(パートも 含む)65歳の定年まで変わっているのですが、すべてを履歴 書と職歴書書かなければならないのでしょうか。 今回、病院介護職(パートタイム)に面接に行ったさいに持っ ていた履歴書には、病院での勤務経験(4病院16年分)を 履歴書に書いていきました。 今までの病院(職員)などでは若いころ(20代から40代)位 の職歴は結婚や子育てもあり転職は仕方がないとの事で、 聞いてくる病院はありませんでした。 今回は事務長・看護部長・副部長の三人で面接があり、職 歴に書いていない27歳~49歳までの職歴を一つ一つ聞いて きたそうです。 忘れている職歴もあり思い出すのは大変でしたが何んとか答 えられたそうです。 転職歴が多い人はどこまでの職歴を書けばよいのでしょうか? やはり卒業からすべてを書かなければならないのでしょうか? 回答のほどよろしくお願いします。
格したのですが、ある事情(病気)により退職し、10年の間に3年程度の職歴しかありません。前の仕事を辞めてから5年以上経ちましたが後遺症が残った影響で40~50社程度履歴書を送付しましたが就職できません。2次試験受験に必要な経験はどの程度まで幅を広げて考えていいのでしょうか?営業の仕事をしていらっしゃる技術士の方はたくさんいるという話も聞いていますし、また、2次試験は21部門どの受験区分で受験しても可能という話も聞いています。ただ、パートやアルバイトはさすがにまずいでしょうか?5年も技術士になりたいですと言い続けて駄目だったのでさすがにあきらめるしかないのでしょうか?友人からは定年退職までに合格できればいいんじゃない。のような話も聞いています。ちなみに39歳独身です。
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