の自己アピール・略歴欄にはなんて書きましたか? 2 就職前は何をしてましたか? 3 職務経歴書にはどのような項目を設けましたか? 4 私には職歴がありません。それでも受かりたいので秘訣があれば教えてください! よろしくお願いいたします!
解決済み
んな質問をされたか、何回面接があるか、どのタイミングで採用不採用通知がくるか教えてほしいです。
だ、営業職はノルマ達成がきついと聞いていたりリクルーターさんからのお話では「みんな月に一件は取れている」など聞きて少し不安になります。離職率が5割なのも気になります。 ですが大手なこともあり、給料は安定していて福利厚生は充実、有給も取りやすいので本当に迷っています。 今、生保の営業職で働いている方や過去に働いていた経験があれば何か教えていただきたいです。なるべく実態を知りたいので詳しい現状をお願いします。
回答終了
つから内定をもらいました。 この場合、皆さんならどこをお勧めしますでしょうか。 ・長く勤める ・論理的な思考を活かせる ・ノルマがそこまで厳しくない ・メンタルが少し弱いため、体育会でない社風 この場合、どこになりますか、、
話で手続きできないからと言われ、 知らない担当営業員が家にズカズカと上がり込んできて、新しい保険ばかり威圧的に進めてきて、減額の話なんて聞いてません。みたいな感じで、結局、頭に来て帰って貰ったんですが、こういう場合、減額はどこでできるんでしょうか??知ってる方いましたら、よろしくお願いします。
てみようと思います。国内生保の社風って、やはり噂通り、女の世界で怖いのでしょうか?事務は平和ですか?
の時間に会いたいと頻繁にお誘いメールを送ってきます。 相手が既婚者だと分かっていて勤務時間外に会うのはおかしいと思うのですが、保険のセールスでは当たり前の事なんでしょうか?確かに勤務時間内になかなか時間が作れないのですが、誘われる事で妻を大変不安にさせてしまいました。メールを着信拒否しなかった私にも非がありますが、相手にも常識をわきまえて欲しいと思うのは間違ってるでしょうか?保険会社に抗議をしたいのですが、これがもしかしたら当たり前のことだったらと思い相談させて頂きました。
たいと思い 直属のマネージャーには10月初旬から退職したい旨の話をして支部の所長とも話をしたんですが その後、支部内であやふやにされて全く退職の手続きが進んでおりません。 労働基準法では退職の2週間前に届ければ、会社の意向に関係なく辞めれると思うのですが 具体的にどのように進めれば良いでしょうか? 妻に任せておくと会社に都合の良いように引き伸ばされそうで何とかしてあげたいのですが どなたかお知恵を貸して下さい。 ちなみに11月16日新しい職場へいく為には、入社に際して前職の退職証明書か離職票が 必要との事です。 現在はすでに明治安田には出勤しておらず、派遣でパートに行っており、よくわからない現状と なっております。 よろしくお願いします。
現在21卒、双方から内々定をいただいております。 生命保険会社は差別化がしにくく、実際両者の違いって仕事内容にはあまり現われず、現れるとしたらボーナス含む給与面であったり、教育・研修面、福利厚生面だったりすると思います。 わたしはどちらにもそれぞれいい魅力があると思っているのですが、やはりコロナの影響もありまして、会社に訪問する機会がかなり減っており、視覚では情報を吸収出来ませんでした。 もちろん、生命保険業界の営業のしんどさも承知しております。 どなたかご意見いただけないでしょうか?
どうなんでしょうか? たまたま募集をみて連絡したら説明会こいとかすごい勢いだったんで怖かったです。。。 ノルマは営業だから当然だけど、収入とかどうでしょうか? ご存知の方教えてください。
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