のでしょうか?品出しと伺ったのですが、食品やおもちゃ、化粧品等の売り場を日替わりで兼任するのでしょうか? それとも段階を踏んで、全て覚えるということでしょうか?それと、レジ業務は兼任しますか?
解決済み
) そのメーカーの化粧品を揃えて買わなくてはいけないのでしょうか? 経済的にきびしいのですが・・・。 アドバイスいただけると助かります。
なんですか?
22歳女です。18からずっと化粧品売り場で働いていて1回出戻りしてます。(パート) 事務やほかの売り場で働いてみましたがうまくいかずに、そんな時誘われてまた出戻ったことにすごく後悔しています。 やっぱり、1回辞めたところは嫌で辞めたんだからもうダメなんだなと思いました。 それで悩んでいるのですが・・・ 来年の3月くらいからまた転職しようか、嫌でも我慢しながらネイルスクールへ通おうか悩んでいます。 どっちみちネイルスクールには通うつもりです。 ・ドラッグストアの化粧品担当(派遣) ¥1100 週休2日 自宅から近い 社保完備 有給あり 今の仕事 ・一応化粧品担当だが改装後なんでもありの売り場(パート) ¥800 電車通勤 です。。今の仕事はパートで現在は保険に入ってなくカナリ給料安いです。。。が、融通はききます。 新しく給料のいい派遣をしてお金を貯めつつネイルスクールへ行くか、 今のところを我慢しながら安いけど融通は聞いてもらえるから続けながらネイルスクールへ行くか。 ずっと前からネイルは大好きでしたが自分には無理、リウマチの症状がひどかったのであきらめていました。 でも、ネイリストの友達も多くて本当に素敵な仕事だなぁって心から思えるのでまだ人生長いしやってみたいなと思うのと、リウマチの症状もカナリ良くなって重なったのがキッカケです。 お給料をとるか、融通をとるか。。 ちなみに2,3年後に結婚する予定ですのでやっぱりお金ですかね。。。 ネイルスクールのお金は少しは貯金ありますが足りない分は親に相談してみるのですが、 今父親が失業中なので相談しにくいです。。 こんな私にアドバイスよろしくお願いいたします。
必要なんでしょうか?
粧品売り場で働くことになったのですが保証人の誓約書を提出しなければなりません。 保証人の印鑑証明書も必要です。 親にはこの就職を反対されているので頼めません。 (中途採用で契約社員というのが気に入らないみたいです) 印鑑証明書まで必要というのはデパートだからでしょうか? 何か良い考えはありますか?
中途社員のためすぐに独り立ちでした。 独り立ちして異動したお店は化粧品担当のパートがいましたが化粧品 売り場は荒れに荒れていました。 カウンター周りは販促やポップで溢れ人1人も通れない、商品棚のストックは在庫がバラバラにはいり、在庫やテスター、什器で全ストックぐちゃぐちゃでした。 私が店長にその旨を伝え最初の一週間だけ時間をくれと伝えましたが、人数も少ないのだから化粧品ばかりされても困るとの返答が。 上司からは先に片付けろと言われていましたが。 異動して三日目ある程度片付きましたが、発注をみていると何故か涙が止まらなくなり、泣きながら発注していました。 先行きが不安になったんだと思いますが、何故誰もパートさんに何も言わないのか会社事態にも憤りさえ感じていました。 パートさんにはどうせ居なくなるんだから触らないでと言われましたが社員ですからそういうわけにもいかず。 結局そのパートさんとは最後までうまくいきませんでした。 こういう場合どういう対応するのが一番良かったのでしょうか?
持ち、休日に趣味でメイクなどをしています。 知識を深めたいという想いから、化粧品検定1級を取得してみようと勉強を始め、それと同時に化粧品関係のお仕事に転職したいと考え始めました。 現在の仕事は全く化粧品などには関係がなく、工場の補修工事の発注や現場の監督業務などを行っています。高卒で今のお仕事をずっと続けてきました。 理想は美容部員などのお仕事に正社員でつきたいと思っていますが、年齢や経験の無さから考えて現実的では無いのかなと少し思う部分もあります。 何か良い考え・転職の進め方があればご教授頂けますでしょうか。
て困っています。 ・前日の売上データ合わせ ・発注 ・納品 ・売場変え ・廃止品などの会社への返品作業 ・他店への商品移動 ・テスター申請 ・備品注文 ・クレーム処理、報告 ・セールDM作成(数百枚) ・新商品や企画品の納品数考案 ・シフト作成、PC入力 ・売上目標作成、PC入力 ・活動目標作成、PC入力 ・売場管理表作成、提出 など… その他に明日や明後日までに作成して提出の企画書や計画書などが何種類もあります。会社から前もって指示があるものはもちろん早めに手をつけてますが、ギリギリに依頼されることが多いです。 シフトや計画書や目標系は全てチーフがやるよう会社で決められており、PCのシステムもチーフじゃないと使えないようになってます。普通はどこの店も大体、チーフ以外に30~60代のベテランメンバーがいるのでチーフはその人達に任せられる仕事は任せています。 …ただし。私の店は、新入社員や全く違う職場から来た初心者ばかり集められていて、いまその子達には仕事を任せるどころか、まず掃除のやり方や接客の仕方など基礎の基礎から付きっきりで教えている状態です。 なので店の仕事は私がほぼ一人でやっています。丸一日接客せずに業務に集中しても残業になるくらいです。 しかし私達はあくまでも販売員なのでノルマというものがあります。 接客○人、新商品予約○個、季節の商品紹介○人、どのブランドを○人紹介、パンフレットを○人に渡す、タッチアップ○人、新規客○人、売上○円…と1日ごとの細かい活動までノルマがあります。こちらも実績を会社に報告するので、接客せずに作業ばかりしてては私はこれらが達成できません。 そしてコロナ禍特有の仕事も増えてきます。 シフトは通常、その月のを作ればもう変更はありませんが、うちの会社は週ごとに「今週はフル勤務」「今週は時短勤務」「今週は人員削減して在宅勤務」と指示を出すのでその度に一度作ったシフトをまた作り変えなきゃいけません。 時短勤務になると、例えば10時~19時が10時~16時勤務になるので余計に仕事が終わりません。しかも16時までと言われても、取引先責任者と会社の営業と店舗責任者(私)でやるミーティングが16時からだったりするので時短の意味ないじゃん、って感じです。 時短になるとお客様に迷惑かかるので、お詫びの手紙を出すよう指示も来ます。毎回100枚くらい出すのですが「手書きじゃないと気持ちがこもってることにならない」みたいな会社の変な見解から、印刷やコピー禁止で全て手書きで超時間がかかります。 そんなこんなで毎日残業して、家でも終わらない仕事をしてますが、私だけ職場が遠く通勤に約2時間かかるから帰りも遅いし 寝るときも明日が来るのが嫌だなーと思ったり、親は何も知らない癖に「販売員なんて客が来ない間は突っ立ってるだけだろ」「暇なのに残業なんて効率悪い」みたいな事を言ってするしイライラがおさまらず、全然寝れなくて睡眠時間が毎日1~3時間です。 これだと身体を壊すでしょうか? あと販売員で接客以外でこれだけ仕事が多いのって普通ですか? ちなみに給料は、12年目で責任者もやってて手取り16~17万。少ないですよね?
回答終了
回答があったのですが、 「全国各地の支店、営業所、販社に配属されて、販売店との商談や販売店への販売支援や売場提案をしたり、美容部員のマネジメントを行うような職」 とは実際どのような事を行うのでしょうか。 私も将来化粧品会社の商品企画で働きたいと思っているのですが、化粧品会社に就職してから商品企画の部署に就くまでの道のり、過程について詳しく知りたいです。
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