ます 腰が痛い事も言いましたが他の介護してる方もしんどいのよと言われました 職種は介護補助をしています そんな感じなので体がきつくとは言いずらく実母が倒れたからと言う理由で辞めたいと思っています この理由はいけない事だと思っていますが方法がありません やっぱり甘いでしょうか?
解決済み
の仕事は自分に合っていて一生続けられるかもと思っていました。しかし、勤務時間が日によってまちまちだった為、給料が低く、将来の事も考え転職を決意しました。しかし、新たな職場に2週間いきましたが、続けられる自信がありません。接客なのですが、合っていないようで顔がひきつり、毎日が辛いです。夜も眠れず、朝は行きたくなくて腹痛をおこしています。このままだと身体を壊しそうです。新しい職場で頑張るつもりだったのに情けないです。体調不良の状態でももうちょっと頑張ったほうがいいのか、けど辞める方向なのに仕事を教えてくれてる人に迷惑かかるから早めに辞めたほうがいいのか… 前の仕事を辞めてしまったことを本当に後悔しています。
から行きたくありません泣 どうしたら良いでしょか
行かないとなぜだか詰め寄られ悪者です。 行けば行ったで悪口大会でドン引きしました。 長年行かない人はもう何も言われず、片手で足りる程度の勤務年数のパートの私は何故かゴリゴリ誘われます。 用事がありますと言っても「そこを何とか」とか、主人が仕事で遅いので行けませんと言っても「義実家に預けられませんか?」と言われます。 飲み会はほぼ強制なのでしょうか。 前の職場ではよく顔を出しましたが、、仕事を変えてから全然つまらないです。官公庁です。
回答終了
をみて劣等感に苛まれます。 勝とうと思っていると言うより、こんな若い子が出来ているのに私は?となる感じです。 数ヶ月前に大手生保に転職しました。 前の会社はパートで10年勤めましたが、仕事がデキる人に干されてどうしても精神的に辛くなって逃げるように転職した経緯があるし 人より劣っているしあまり要領がいい方ではありません。 現在の会社では今、試用期間で正社員登用のための基準がありそれを満たせなそうで焦っているのですが どうしても仕事へのモチベーションが上がりません。 どうしたらモチベーションが上がりますか? ちなみに仕事内容は既契約者にテレアポをして訪問、契約の確認が主な仕事でほかにも請求など多岐にわたります。 正社員登用基準や維持基準を満たすために新契約をとるのも必要ですが、既存契約者相手なのでなかなか難しそうです。 正社員登用基準については面接時に聞いていましたが、維持のための基準(査定がありその基準に満たないとクビ)に関しては入社してから聞いて 名ばかり正社員じゃないかとそれもモチベーションを下げる原因になっています。 上司は普通にやっていれば大丈夫だと言われ、先輩からも人がどう思うかを気にしすぎ、考えすぎで自滅しそうなので もっと仕事だと割り切って、いい意味で非情になってとアドバイスをもらっておりますが なかなかできません。 そして結果に繋がらず焦りばかりです。 特に『普通』にやっていればという上司の言葉が辛い。『普通』にやるって言うけど『普通』って? 自分はその『普通』すらまともにできないと毎日ぐるぐる。 特にテレアポが嫌で、なかなか電話に出てもらえない何回もかける→しつこいと思われそうで怖い。 出たら出たで嫌味を言う人、怒る人がいて怖くて電話がどんどん苦痛になっています。 ※余談ですが いじめで全日制高校を中退して、通信制でもやっと卒業したほどのコミュ障です。 新卒時に正社員就職ができませんでした。 数年無職のち前職接客業パート10年、現在営業職ですが 入りたかった会社というより、やっと採用されて生活のために仕事をしているような感じです。 クビになったらもうどこも採用してくれないと思います(今の転職でも何十社落ちたので) かといって結婚は全く考えていないです。 両親故人で天涯孤独。誰にも頼れないため1人で暮らすために稼がねばなりません。 正社員就職したはずなのに立場が不安定でしんどいです。
したか?? 工場で短時間パートで働いていますが、たった4時間でも精神的に辛いです。。毎日リーダーに効率が悪いだの、新人さんじゃないんだからと言われます。 今、仕事を探しながら働いていますが、辛くて仕事行きたくなく休みがちです。
チなら何度かしたことがありますが、夜は夫が良い顔しないので出にくいです。 子供もいます。 夫も会社の飲み会は時々ありますが、そこまで積極的に行くわけではないし、私も夫を不機嫌にしてまで行きたくないというか…。 夫の中には「どうせパートじゃん(正社員でもあるまいし)」みたいな気持があると思います。 普通はもっと快く「たまには行ってくれば♪」みたいに送り出してくれるものでしょうか?
日が時々あります。 利用者さんを連れていき、食べるのを見守ったり、トイレに連れて行ったり、歩行介助などをするのですが、座るならジュースでもいいから注文しでくださいと、店側から言われていまして、ジュースを注文しました。自腹です。毎回です。 そんなものですか?なんか自分で払うの納得行かないんですが、仕事はしますが、別に行きたくて行くわけでも、飲みたくて飲むわけでもないのに。 経験者の方、うちの職場ではこうだよとか教えてもらいたいです。他にも色々あり辞めようかどうしようか悩んでいます。
回答受付中
た。 楽をしたい御局様おばさんの仕事をさせられ 男性社員からは別の仕事の指示をされ おばさんに任されてる仕事があるから あとでいいですか?って言うと 社員とパートどっちの方が立場上なの?! って言われ…それならおばさんに言ってください って言っても男性社員はみんなそのおばさんが 怖いのでなにもいいません。 自分で言えと言ってきます。 それと、昼間のパートが人数が少なく 御手洗に行きたくても おばさんは絶対変わってくれないので 社員を呼ぶしかなくて、変わって貰えますか? って聞いたら、トイレ行くの?!は?って 怒られたり… 店長からはあなたがバイトとか注意する 立場でしょとか言われるし 店長がミスしたやつも私のせいにするし 店長にも今の現状だと働けないと言っても しょうがないとかで片付けられてしまいます。 これはパワハラにはなりませんか?! 対処法もお願いします。
、会社に行きたくありません どうしたらいいか教えてください もう涙もでません
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