た企業が少し怪しく感じたので質問です。 SNSを使用して企業の マーケティングをする業務内容の部門に応募し、zoomで面接を受けました。 完全在宅の仕事ということで、面接の時点で応募件数が多いことを聞いていましたが、30分ほど業務内容や志願理由について話しました。 面接中web系の仕事に興味があることをお伝えする中で、「今回応募件数が多い上にもし良い回答ができなかったときに、そのまま終わりと言うのは少し勿体無い気がしてしまうので、興味があるようなら自社のIT部門の方でも検討したいがどうか?」と提案があり、元々興味があったのでぜひお願いしたいと伝えました。 1週間後合否の結果をzoomで聞き、 マーケティング部門は落ちてしまったが、 ITの部門で検討した結果、興味があるようならぜひどうですか?という内容でした。 セールスフォースを使用するエンジニアの業務で完全在宅ではないとのことでした。 ただ未経験であるため、トレイルヘッド(セールスフォースの無料オンライン学習システム)で勉強しアドミニストレーターの資格を取り、資格取得後に半年間は契約社員、半年後は正社員という形になるとのことでした。 ここまでの流れは納得できるのですが、 その資格取得にあたり自社のスクール(トレイルヘッドの解説動画)に入ってもらうとのこと。 スクールは月々5万円とのことで、怪しく感じてしまいました。 資格取得まで2.3ヶ月は勉強する期間が必要なため、10万は最低必要になります。 ただ私が無職であることを踏まえ、自社の業務委託をしながらの受講であれば、月々2万円で受講できるとのこと。 またお給料から受講費用を引くため、手取りは月21〜23万ほどになるとのことでした。 怪しさを感じてしまいます。 ねずみ講やマルチ商法の可能性はありますか? IT業界に詳しい方、ぜひご意見ください。
回答終了
ニア兼プリセールスとして転職しました。 前職はSIerのインフラエンジニアで、Webはからっきしのど素人です。 繁忙期のため、あまり初歩的なことで教えてちゃんになって先輩の負担を増やしたくありません。 HTMLやRubyなどの言語が知りたいわけではなく、Webシステムを受注してから納品するまでの流れのようなものが書いてある入門書はありませんでしょうか? 【こんな事が知りたい】 ディレクターってなにする人? コーダーとプログラマーって何か違うの? 一般的な開発の全体進行は? マイルストーンとして組み込むべき項目。など
解決済み
容は下記のとおりです。 職種:ネットワーク系のフィールドエンジニア兼プリセールス 年収:430万前後 月残業:40時間程度 勤務地:北関東 税務や経理、経営などに興味があり会計事務所への転職を検討中です。 経理や簿記関係の資格は無く、これと言って経験もありません。 未経験でもOK且つ年齢制限にも引っ掛からない何社かで募集があり応募を検討しているのですが、一般的にはエンジニアから会計事務所への転職では門前払いでしょうか。 同業の転職先を調べるとエンジニアの人材派遣会社ばかりで、この歳で派遣なら別業界で興味がある業界にしようと思いました。 併せて、、、現在の給与水準は一般的には低いものなのでしょうか。別の業界の同年代がどの程度の水準なのかも気になるところです。 よろしくお願いします。
スクールにも通っています。
給料安すぎ、結局生活に関わる仕事が一番安定しているのですか、電気ガス水道
事をする人、お金を稼ぐ人が凄くかっこよく見えます。 インディードでエンジニアの正社員募集をしてる企業が多々あり、給料も30〜50までと幅広くあります。 ですが、自分は全くと言っていいほどの素人です。 タイピングでさえ、完璧には打てません。 ソフトや、Excel、Wordも全然使いこなせません。 全く持って今のところ理解不能です。 そんな僕でも、入れますかね? もちろん、全力で勉強して役に立てればなと思っています。 教えてください。
すか? 人に説明するのですが、なかなか伝わりません。
した。なので、オフィス内での仕事を探しています。 それだと、事務やエンジニアかなぁと思っていますが、SEやセールスSEは外に出る機会が多く、先生からは体力的に無理ではないかといわれました。 ソフトウェア設計開発やアプリケーションエンジニアやファームウェア開発エンジニア募集という求人を見たのですが、オフィス内での仕事が主でしょうか。
ジニアはどこもこんな感じでしょうか?宜しくお願いします。
ました。 どちらで働くか決めきれずにいます。 まったく毛色は違いますが、海外と接点を持って働く、インフラ的に経済活動を支えたい、という軸で就活をしていました。 転職サイトの口コミを読み漁ってギャップを無くしたい、と思っていますが何だかよくわからなくなってきました。 自分で感じた良い点/懸念点は、 HPE: 〇グローバルの一員 自分自身のスキル(エンジニア、マネージャーとして)がついて市場価値を上げられる 柔軟な働き方 △リストラで経費削減を図る、それが往々にして発生する。↓より不安定 クラウドへの転換による将来性 トップ、経営方針がころころ変わり結局なにをしているのかしたいのか、不透明 フォワーダー: 〇早くて3年目以降から海外勤務可能など海外経験ができる環境 貿易の学校に通っていたので興味がある △激務薄給 残業多めワークライフバランス確保は難しそう 立場が弱い(差別化要素がないため低価格や無理な納期を求められ板挟み) フォワーダー業界、外資系IT業界ご存じの方、何か情報をいただける方、 上記のほかに利点懸念点ご存じの方いらっしゃればぜひお伺いしたいです。
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